Principios del liderazgo personal para obtener resultados en el 2021

Principios del liderazgo personal para obtener resultados en el 2021

El liderazgo es una pieza fundamental en nuestro desarrollo personal y profesional. Desarrollar la cualidad de liderazgo nos distingue sobre nuestra manera de pensar, accionar y enfocar en soluciones coherentes. El liderazgo no es una posición gerencial o un estatus en un organigrama, liderazgo tampoco es fama, estatus socioeconómico o ser un influencer de redes sociales. Además, liderazgo tampoco es tener autoridad o poder por jerarquía y designación propia. Nada de lo anterior mencionado define o es sinónimo de liderazgo.

Ahora, ¿qué realmente es liderazgo? Liderazgo es influencia a través de nuestras palabras en armonía con nuestras acciones y resultados. Liderazgo son relaciones a largo plazo, es el resultado de crear conexiones con propósito. Liderazgo es conexión emocional con nuestros seguidores y el vínculo con las necesidades de los que nos rodean. El liderazgo es más que un nombre que describe a una persona extrovertida o rasgos en su personalidad, liderazgo implica servir a la gente con nuestros dones y talentos.

Uno de los errores más grande que comenten los que están en crecimiento de su liderazgo es buscar únicamente seguidores. Los líderes se rodean de otros líderes que provocan retos y consejos para llegar a un próximo nivel. Liderar implica anticipar las necesidades del equipo de trabajo y lograr optimizar todo el potencial de los individuos. Un trabajo fundamental del líder moderno es identificar los talentos y alinearlos con sus pasiones y tareas. Es estas cortas palabras podemos concluir que, liderazgo es más que una palabra o adorno decorativo en un nombre o publicación, es una responsabilidad sobre nuestra propia vida y la de otros.

Me gustaría desarrollar cinco principios sobre el liderazgo personal que nos pueden ayudar a obtener mejores resultados para este año 2021.

1.     El líder reflexiona y cuestiona sus propias acciones: todo comienza con el autoliderazgo. La capacidad de autoregulación de nuestras emociones nos permitirá enfocarnos hasta completar las metas aún cuando sean complejas. 

2.     El líder busca relaciones estratégicas que les permitan crecer: desarrollar este año nuevas relaciones nos permitirán alcanzar nuestras metas en colaboración con otros. 

3.     El líder es proactivo y enfoca sus energías en el proceso: muchas veces queremos medir nuestro éxito por los resultados que obtenemos, pero el aprendizaje es la mayor ganancia. A veces se gana y a veces se pierde, pero siempre se aprende. 

4.     El líder sueña y visiona una mejor vida: desarrollar una mentalidad de crecimiento es determinante para vivir con expectativa y actitud positiva. 

5.     El líder procura celebrar las pequeñas victorias: siempre debemos aprender a celebrar cada meta por más pequeña que sea. Aprender a disfrutar cada momento del camino. 

Estos principios sobre liderazgo pueden ser guías durante este año 2021. 

Por: Dr. Isaac Esquilín Castro, MBA, Ed.D.

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