Reforma al impuesto a la renta: desafíos para PYMES y competitividad empresarial.

El objetivo de aumentar la recaudación con neutralidad fiscal parece razonable, pero el diseño de la reforma presenta deficiencias que podrían comprometer su efectividad y equidad. Si bien, reducir la tasa del impuesto corporativo del 27% al 25% es un paso positivo, este beneficio se ve limitado por la incorporación de nuevos gravámenes, como el impuesto del 4% a la distribución de dividendos y el 16% a las rentas de capital.

Sobre la carga tributaria máxima que soportarán las grandes empresas, ésta alcanzará un 39,5%, lo que si bien, está en línea con la mediana de los países OCDE, otros factores como los costos administrativos, la complejidad tributaria y la percepción de estabilidad en el sistema pueden influir negativamente en la inversión y competitividad internacional.

En cuanto a las PYMES, el aumento de la tasa al 25%, incluso con un transitorio 17% sujeto a condiciones macroeconómicas, representa un obstáculo para su desarrollo, pues este enfoque no considera las diferencias en la capacidad contributiva entre pequeñas y medianas empresas, y las grandes corporaciones. 

Una alternativa más equitativa sería implementar un incremento gradual de la tasa basado en los ingresos de las PYMES, permitiendo que las empresas con menores ingresos tributen a tasas reducidas mientras aumentan su capacidad económica, fomentando así el crecimiento sostenible evitando un alza brusca en la carga tributaria.

Gisel Chamblas; Asesor Tributario de Auditeris.com