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SEEPH 2024 : changer de regard et dépasser nos préjugés sur le handicap À l’occasion de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) 2024, EDF participe à une série d’événements et de webinaires pour mieux comprendre et intégrer la diversité des talents. La 28ème Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH) se déroule en ce moment du 18 au 24 novembre 2024, l’occasion de s’interroger sur les différents dispositifs mis en place pour faciliter l'insertion professionnelle et de sensibiliser autour de l'inclusion des personnes en situation de handicap. Au jour 3 Webinaire du jour en ce mercredi 20 novembre 2024 : Troubles du spectre de l’autisme et travail : en finir avec les clichés Il a été abordé les TND : Troubles Neurodéveloppementaux et plus précisément les troubles Dys Les points abordés : - Les troubles cognitifs - La fonction exécutive - Les codes, les échanges entre collègues - La fatigabilité et d’autres thématiques… TSA : UN HANDICAP INVISIBLE OSER EN PARLER : une libération de la parole d'autres séries webinaires m'attendent, c'est une semaine exceptionnelle Tant de sujets importants qui relèvent des défis par la sensibilisation, la formation, les échanges, la bienveillance !!! un petit clin d'œil à notre correspondante du handicap Souad OURKHIS qui est très investie 🙏 #edf #dtg #seeph

À l'occasion de la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées, EDF organise en interne une série de webinaires sur la thématique de la neurodiversité du18 novembre au 22 novembre 2024. Les mots clés : handicap, inclusion, sensibilisation, formation JOUR 2 Webinaire du jour en ce mardi 19 novembre 2024 : Troubles Dys : qu'est-ce qui se cache derrière ces troubles méconnus ? il a été abordé les TND : Troubles Neurodéveloppementaux et plus précisément les troubles Dys Les points abordés : - Les troubles cognitifs - Focus sur les troubles Dys - Favoriser le partage et l'adaptation du cadre de travail - Proche d'une personne concernée par des troubles Dys : quelles aides ? LES TROUBLES DYS : UN HANDICAP INVISIBLE OSER EN PARLER : une libération de la parole d'autres séries webinaires m'attendent, c'est une semaine exceptionnelle Tant de sujets importants qui relèvent des défis par la sensibilisation, la formation, les échanges, la bienveillance !!! un petit clin d'œil à notre correspondante du handicap Souad OURKHIS qui est très investie 🙏 #edf #dtg #seeph

À l'occasion de la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées, EDF organise en interne une série de webinaires sur la thématique de la neurodiversité du 18 novembre au 22 novembre 2024. Webinaire du jour en ce lundi 18 novembre 2024 : Neurodiversité, de quoi parle-t-on ? il a été abordé les TND : Troubles NeuroDeveloppementaux comme les DYs, TSA et TSA au féminin HPI et TDAH... Quels sont ses troubles ? L'impact dans la vie au quotidien ? Derrière cette diversité, quels individus ? N'oublions pas les parents aidants ? quels soutiens ? quels repits ? Le diagnostic : une clé de compréhension pour tous ! Acceptation de soi, compréhension de l'autre... se conformer à la norme : un camouflage quelle est la place d'une personne reconnue ou pas RQTH (Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé) ? Quel aménagement peut-on prévoir ? comment se passe un entretien ? un CV? Quels jugements ? OSER EN PARLER : une libération de la parole d'autres séries webinaires m'attendent, je vois en dirais plus demain Tant de sujets importants qui relèvent des défis par la sensibilisation, la formation, les échanges, la bienveillance !!! un petit clin d'œil à notre correspondante du handicap Souad Ourkhis qui est très investie 🙏 #edf #dtg #seeph

Ames sensibles, REGARDEZ ! Oui, j'ai filmé... Pourquoi ? Parce que des douleurs comme ça sont une atteinte à sa vie. Elle souffre énormément et se met en danger. Après presque deux ans, elle est toujours sans soins, les médecins ne répondant à aucun de mes mails. C'est déjà la deuxième crise en une semaine. Ne me demandez pas si j'ai fait ceci ou cela... Oui, j'ai agi, mais avant tout, il faudrait qu'on sache si Lilia a ce **pu**** de SAMA, car chaque molécule médicamenteuse ou alimentaire peut la faire rechuter. J'ai arrêté de consulter des médecins fonctionnels et de faire des visioconférences à l'étranger, car je suis en détresse financière depuis presque 20 mois avec une enfant sans solution. Que faire pour Lilia ? 1. Ne pas juger sa maman. Le SESSAD l'a déjà fait hier, ne comprenant pas pourquoi Lilia a été absente l'année dernière, alors qu'ils connaissaient la situation de danger de mort. 2. Se poser les bonnes questions : pourquoi Lilia n'a-t-elle toujours pas été admise en médecine interne ? 3. L'IRM sous anesthésie générale, prévue le 16 août, n'a toujours pas été reprogrammé. MAIS j'exige qu'il soit fait sous hospitalisation pour observer les effets de la sudation après l'acte, car le feu reprend toujours après l'administration de certaines molécules, et, comme par "hasard", ce sont des molécules interdites dans la liste SIGHI en cas de SAMA, dont le diagnostique n'a toujours pas été finalisé... Agence Régionale de Santé (ARS) Île-de-France David Taron Ministère de la Santé Etienne Pot

Ames sensibles, REGARDEZ ! Oui, j'ai filmé... Pourquoi ? Parce que des douleurs comme ça sont une atteinte à sa vie. Elle souffre énormément et se met en danger. Après presque deux ans, elle est toujours sans soins, les médecins ne répondant à aucun de mes mails. C'est déjà la deuxième crise en une semaine. Ne me demandez pas si j'ai fait ceci ou cela... Oui, j'ai agi, mais avant tout, il faudrait qu'on sache si Lilia a ce **pu**** de SAMA, car chaque molécule médicamenteuse ou alimentaire peut la faire rechuter. J'ai arrêté de consulter des médecins fonctionnels et de faire des visioconférences à l'étranger, car je suis en détresse financière depuis presque 20 mois avec une enfant sans solution. Que faire pour Lilia ? 1. Ne pas juger sa maman. Le SESSAD l'a déjà fait hier, ne comprenant pas pourquoi Lilia a été absente l'année dernière, alors qu'ils connaissaient la situation de danger de mort. 2. Se poser les bonnes questions : pourquoi Lilia n'a-t-elle toujours pas été admise en médecine interne ? 3. L'IRM sous anesthésie générale, prévue le 16 août, n'a toujours pas été reprogrammé. MAIS j'exige qu'il soit fait sous hospitalisation pour observer les effets de la sudation après l'acte, car le feu reprend toujours après l'administration de certaines molécules, et, comme par "hasard", ce sont des molécules interdites dans la liste SIGHI en cas de SAMA, dont le diagnostique n'a toujours pas été finalisé... Agence Régionale de Santé (ARS) Île-de-France David Taron Ministère de la Santé Etienne Pot

Les métiers de l’hydraulique, de l’éolien et du solaire recrutent à tous niveaux de qualification en France. Depuis le 18 juin, des postes en CDI sont à pourvoir du BAC au BAC+5 sur le site internet www.edf.fr/edf-recrute dans les énergies renouvelables. N’hésitez pas à faire passer le message et à relayer toutes les publications en cours sur les réseaux sociaux. En cohérence avec la politique énergétique de la France pour les dix prochaines années, EDF fait évoluer son mix énergétique pour accroître significativement la part des énergies renouvelables, en complément de l'énergie d'origine nucléaire. Les énergies renouvelables au sein du Groupe se font autour de 3 axes : hydraulique, éolien (terrestre et off-shore) et solaire. En 2024, le groupe EDF recrutera en CDI environ 1 000 salariés dans les énergies renouvelables chez EDF Hydro (EDF SA) ainsi que dans les filiales EDF Renouvelables et EDF ENR. Les énergies renouvelables c’est quoi ? Énergie hydraulique En France, l'hydroélectricité est la deuxième source de production électrique, derrière le nucléaire et la première source d'électricité renouvelable. Flexible et stockable, elle contribue activement à l'équilibre du système électrique et à la sécurisation du réseau. >Chiffres clés : 425 centrales, plus de 600 barrages en France et près de 5.600 collaborateurs travaillent au sein des unités. EDF Hydro recrute dans 3 grands domaines : exploitation, maintenance, ingénierie. Énergie solaire Le groupe EDF, à travers sa filiale EDF Renouvelables, est un acteur-clé du photovoltaïque dans le monde, avec des projets majeurs dans des zones dynamiques comme le Moyen-Orient, l'Asie, l'Amérique du Nord et l'Amérique du Sud. En France, le groupe EDF déploie depuis 2017 son Plan Solaire, programme volontariste visant à le positionner parmi les leaders du photovoltaïque en France. EDF ENR En France et dans le monde, le groupe EDF, à travers sa filiale EDF Renouvelables, s’impose comme un acteur majeur de la production éolienne terrestre. Bâtir le meilleur projet dans un territoire donné, choisir les technologies les plus performantes et veiller à la qualité des installations sont nos enjeux quotidiens. Domaines qui recrutent EDF Hydro recrute dans 3 grands domaines : exploitation, maintenance, ingénierie. · Exploitants · Mainteneurs · Usineurs et soudeurs/meuleurs · Ingénieurs spécialisés : topographie, génie civil, hydrologie… · Encadrants en GU et EIM (Coordo et MPL) pour nos équipes opérationnelles · Chargés d’affaires et préparateurs en Maintenance · Chefs de Quart à Hydro Conduite, Chargés de Conduite Hydraulique · Techniciens informatique industrielle · Techniciens d’essais et Techniciens d’essais électriques EDF ENR recrute dans 3 grands domaines : exploitation, maintenance, commercial EDF Renouvelables recrute dans 5 grands domaines : Business Développement, ingénierie, exploitation & maintenance, IT https://lnkd.in/eNDTnBgg

🌟 Aidez-nous à soutenir les enfants en situation de handicap ! 🌟 🚴♂️ DYNAMOOV lance une campagne de financement pour nos prochains raids et pour l'achat d'un tandem adapté handi/valide. Nos raids sont bien plus qu'un défi sportif, ils sont une aventure humaine dédiée à l'inclusion et au dépassement de soi. 💪 Grâce à votre soutien, nous pourrons continuer à offrir des expériences uniques et inoubliables aux enfants en situation de handicap. Ensemble, faisons rouler l'espoir et l'inspiration. 🎯 Objectif : 15 000€ pour un nouveau tandem adapté et la logistique de nos raids. 🤝 Comment nous aider ? 1. Faites un don via https://lnkd.in/eBexTs_S 2. Partagez ce post avec vos amis et votre famille. 3. Soutenez-nous en suivant notre aventure du 3 au 7 juin Chaque contribution compte et nous rapproche de notre rêve de voir plus d'enfants sourire et s'épanouir grâce au sport. ✨ Merci pour votre générosité et votre soutien. Ensemble, nous allons plus loin ! #Handicap #Inclusion #SportPourTous #Solidarité #RaidsDynamoov #EnfantsExtraordinaires #TandemHandiValide #Soutien #Don