MELTIS

CLAP DE FIN POUR NOTRE SOMMET RH… ET QUEL SPECTACLE ! 💥 On aurait pu fêter notre anniversaire avec un simple gâteau et quelques bougies… mais non. Chez MELTIS, on a vu les choses en grand : 💥 7 webinaires pour challenger les pratiques RH avec des experts inspirants, 💥 Des débats aussi animés qu’en open space un lundi matin, 💥 Un grand final en présentiel chez NEOMA Business School, parce qu’on aime vous rencontrer, 💥 Pas un seul PowerPoint soporifique (même pas besoin de café pour tenir jusqu’au bout), 💥 Et surtout, une communauté RH engagée, prête à réinventer l’avenir du management et de la formation. On a parlé IA, leadership au féminin, incertitude, pédagogies innovantes, conditions de travail, RSE, innovation managériale… et surtout, on a échangé, partagé et challengé ensemble les pratiques RH de demain. Un énorme merci à nos intervenants pour leur expertise, leur générosité et leur énergie ! Vous avez fait briller ce sommet : Elise Bruchet, Valérie Thobois, Laurence Binaud, Natacha Maurin, Gabrielle Sexton, Sarah Fedou, Nourédine Sghir, Pierre Triboulet, Julie BOUTILLON, Saber ZOUGGARH, Marie CONGE, Anne FARAH, NEOMA Executive MBA & Executive Education ✨ Mention spéciale à Nicolas GANDIA - Réalisateur de 60D Production, qui a capté en live tous nos webinaires avec talent et bonne humeur ! Quel plaisir d’avoir collaboré avec toi ! 🎬 Un grand merci également à Léo d'avoir capturé tous ces instants magiques lors de notre événement final et à Xavier Moure pour avoir assuré toute la logistique avec brio. Et bien sûr, un immense merci à vous tous d’avoir été au rendez-vous, RH, managers, curieux et passionnés… Parce que sans vous, pas de show, pas de discussions passionnées, et surtout… pas de gâteau d’anniversaire ! 🎂 Mais au-delà du gâteau, c’est votre engagement, vos échanges et votre énergie qui ont donné tout son sens à ce Sommet RH. Merci d’avoir été là, de l’avoir fait vivre et vibrer avec nous ! ❤️ 25 ans, ça se fête… mais pas question de s’arrêter là. La suite arrive ! 👉 Et vous, si vous deviez résumer ce sommet en un mot, ce serait… ? Dites-nous tout en commentaire ! Arnaud Marion Marine Clara Manon Dina Gwendoline Alex Victoria Lauren Sylvia Sarah Jessica Emilie

Lundi, toute l’équipe s’est réunie dans nos locaux toulousains pour trois jours placés sous le signe du partage et de la collaboration. Chaque mois, nos équipes de Toulouse et de Paris prennent le temps de se retrouver afin de renforcer les liens et d’avancer ensemble. 🌟 Entre réunions, formations, brainstormings et moments festifs, ces journées sont l’occasion d’échanger, de partager nos idées et de faire grandir Meltis. Ensemble, nous allons plus loin ! Chez MELTIS, l’humain est au cœur de tout. C’est en cultivant notre esprit d’équipe et notre dynamique collective que nous progressons et innovons chaque jour, pour accompagner au mieux nos clients. Un grand merci à toutes et à tous pour votre énergie et votre implication durant ces quelques jours ! Nous avons hâte de poursuivre cette belle aventure ensemble. 🚀

Depuis 25 ans, Meltis accompagne managers et équipes pour révéler leur potentiel. ⭐ Aujourd’hui, nous sommes fiers de vous parler de notre collaboration avec Safran Aircraft Engines, acteur clé de l’aéronautique, spécialisé dans la conception, la production et la maintenance de moteurs d’avion. Une entreprise d’innovation et d’excellence qui place l’humain au cœur de sa performance.📈 Depuis quelques années, nous avons eu l’opportunité d’accompagner les équipes de Safran à réenchanter leur quotidien. Pour l’une de ces formations, nous avons identifié le challenge de l’équipe afin d’apporter une solution sur-mesure. 🔹 Le défi : renforcer la cohésion et structurer une dynamique collective autour d’un langage commun. 🔹 Notre réponse : un atelier DISC, conçu sur mesure, pour optimiser la communication et la synergie d’une équipe en pleine construction. Objectifs de la session : ✅ Mieux se connaître et comprendre les dynamiques interpersonnelles de l’équipe ✅ Optimiser la communication interne en prenant en compte les préférences de chacun ✅ Poser des bases solides pour une collaboration efficace et harmonieuse ✅ Engager l’équipe dans une démarche collective pour préparer la roadmap 2025 Les retours parlent d’eux-mêmes : 🗣️ « J’ajuste, désormais, ma manière de communiquer avec mes collègues en fonction de leurs profils, afin de favoriser des échanges plus fluides et constructifs» 🗣️ « J’ai pris conscience de mes forces et de mon mode de fonctionnement. » Notre plus grande fierté ? Des participants engagés et souriants. Ainsi qu’une équipe Meltis toujours disponible et à l’écoute Victoria , Dina , Arnaud Un grand merci à Safran Aircraft Engines pour leur confiance, et nous avons hâte de poursuivre cette belle aventure ensemble. 🚀

Votre feedback motive-t-il vos équipes ou écrase-t-il le moral ? Donner un feedback constructif n'est pas si simple que ça. Pourtant c'est un levier pour favoriser la collaboration et l'apprentissage continu au sein des équipes. Comment faire du feedback un levier stratégique pour accompagner le changement ? Comment l’inscrire durablement dans l’ADN d'une organisation ? A travers des exercices pratiques, venez explorer ces questions avec nous à Toulouse ! 📅 21 mars 2025 ⏲️ 9h00 à 12h30 📍 Toulouse Inscrivez vous dès maintenant ! ⬇️

Et si on arrêtait de diaboliser l’échec ? Plutôt que de fuir les erreurs, célébrons-les ! 🤯 La théorie est essentielle. La pratique, indispensable. Mais l’échec, c’est ce qui nous fait réellement avancer. Car à chaque faux pas, il y a une leçon qui nous pousse à progresser. Chaque échec est une chance de réajuster, d’améliorer, d’apprendre pour mieux rebondir. Et vous, quelle erreur a fait une différence dans votre parcours ? Dites-le nous en commentaire. 👇

Manager efficacement, c’est avant tout bien communiquer 👇 Pourquoi certaines collaborations sont-elles fluides tandis que d’autres semblent toujours compliquées ? Avez-vous déjà entendu parler du DISC ? 🔴 Comprendre les styles de communication de chacun 🟡 Ajuster votre posture managériale selon les personnalités 🟢 Prévenir les tensions et renforcer la coopération 🔵 Optimiser l’impact de vos échanges au quotidien Vous l’utilisez déjà ? Dites-nous en commentaire comment il vous aide au quotidien ! 

"L’intelligence artificielle au cœur des enjeux de la fonction RH" 📅 Mardi 28 janvier - 🕝 De 18h30 à 20h30 - 📍 Paris 🗣️ Emmanuel Fraysse Inscription : https://ow.ly/9MO550UMomr

C’est LA thématique du moment : le leadership au féminin ! ☝ Rejoignez-nous demain à 12h pour un webinaire inspirant et riche d’enseignements avec Marie CONGE. ➡️ Inscriptions ici : https://ow.ly/lifc50UL5sI

C'est LE rendez-vous à ne pas manquer cette semaine 👇 Demain à 11h00, venez échanger avec le président de l'ANDRH Languedoc-Roussillon ! Saber ZOUGGARH sera avec nous pour aborder une thématique clé : « Incertitude, anxiété, complexité : le DRH au secours des dirigeants et des organisations ». Dernières places disponibles : https://ow.ly/GTre50UJWKW

Votre RDV du jour : « Les trois ingrédients de l’innovation managériale : confiance, temps long, sur-mesure ». 🕝 De 12h00 à 13h00 💻 En ligne 🗣️ Pierre Triboulet : Chargé de « développement managérial » à l'INRAE et Julie BOUTILLON coach et formatrice pour Meltis Dernier moment pour vous inscrire : https://ow.ly/34MN50UJWH4