✨ Aînés63 célèbre 4 ans d’engagement envers le bien-vieillir ! Découvrez comment nous continuons à transformer la vie des aînés du Puy de Dôme. ✨ Aînés63, j’existe depuis 4 ans ! 🎉 Ma raison d’être alors était de répondre aux besoins urgents des aînés lors de leur retour à domicile après une hospitalisation ou un accident de la vie et de leur permettre de vivre en sécurité « la vie comme vous voulez » chez eux. 🏡 Répondre aux besoins et aux souhaits des plus âgés, de choisir leur lieu de vie et d’y vivre en sécurité. 🛡 Septembre 2024, retour à mes objectifs premiers et à ma promesse de départ : bien-être (confort, autonomie, sécurité) et citoyenneté (accès à la vie sociale et civique, accès au numérique, respect des choix individuels) pour les aînés du Puy de Dôme. 🌟 En tant qu’Expert du Bien-Vieillir, je souhaite me recentrer sur la prévention afin qu’anticiper et préparer son bien-vieillir soit aussi naturel et incontournable que de préparer sa retraite. 📅 🔔 Nouvelle mission, nouveau logo ! 🔔 Ma raison d’être est de tout mettre en œuvre pour que l’Aîné, avec l’aide de son entourage, puisse agir et préparer les conditions de son bien vieillir dans sa tête, dans son corps et avec les autres. 👉 Rejoignez-nous dans cette mission ! Commentez ci-dessous vos idées et expériences, partagez ce post avec vos proches, et suivez notre page pour rester informé de nos initiatives. 💥 Ensemble, faisons du bien-vieillir une priorité ! Nous sommes joignables par téléphone au 07.84.18.31.83 ou par mail : contact@aines63.fr #Aines63 #BienVieillir #Prévention #PuydeDome #Auvergne #Santé #Sécurité #Autonomie #Seniors #Aines #Vieillissement #QualiteDeVie #Accompagnement #Solidarite #Communaute #InnovationSociale #SantePublique
Post de Aînés63
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🎄✨ Le Calendrier de l’Avent d’IFP Atlantique ! ✨ 🔎 Zoom sur le métier d’auxiliaire de vie 🔎 L'auxiliaire de vie est un professionnel clé dans l'accompagnement des personnes âgées, malades ou en situation de handicap. Son rôle est essentiel pour permettre à ces personnes de vivre de manière autonome et de maintenir leur qualité de vie au quotidien. 🌟 Quelles missions pour l'auxiliaire de vie ? • Aider les personnes dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, etc.) • Accompagner dans les déplacements et les activités sociales • Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes Où travailler ? L'auxiliaire de vie peut exercer dans différents lieux : • À domicile • En établissement (EHPAD, maisons de retraite) • Dans des centres spécialisés Pourquoi choisir ce métier ? C’est une profession gratifiante qui permet de tisser des liens humains forts tout en apportant une aide précieuse aux personnes les plus vulnérables. Formations possibles : De nombreuses formations existent pour devenir auxiliaire de vie, dont le DEAES (Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social) qui ouvre la voie à de nombreuses opportunités d’emploi dans ce secteur en forte demande. 📌 Vous souhaitez en savoir plus sur le métier d'auxiliaire de vie ou vous former à ce métier essentiel ? Découvrez notre formation DEAES sur notre site ! Site Internet : https://lnkd.in/e_gPZRff #métiers r #auxiliairedevie #sanitaireetsocial #formation #ifpatlantique #sante
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Et Oui ! Beaucoup on trouvé la couverture ! mais les noms des gagnants en fin de journée... Voici : 📘 📘 ALERTE AUX PARENTS PRÉVOYANTS ! Découvrez "La Bible des Parents Prévoyants : Survivre au Chaos" 🛡️ – votre guide incontournable pour protéger votre famille face aux défis d'un monde en mutation. 🌍 👨👩👧👦 Points clés du livre : ✅ Sécurité des enfants : Comment anticiper les risques en milieu urbain. ✅ Hygiène en crise : Maintenir un environnement sain même en situation difficile. ✅ Éducation en crise : Assurer l’apprentissage sans école. ✅ Gestion du stress familial : Rester sereins et préserver le bien-être psychologique. ✅ Préparer à la résilience : Jeux et rituels pour les enfants à introduire dès aujourd’hui. 📖 Ce que vous apprendrez : 🔹 Évacuation familiale : Préparer un plan d’évacuation efficace. 🔹 Résilience collective : Construire une force collective et individuelle. 🔹 Gestion des ressources : Eau, nourriture, hygiène. 🔹 Sécurisation de la maison : Créer des alliances et se préparer à survivre en groupe. 👶 Spécial Enfants : 🌟 Activités adaptées pour maintenir sécurité et confort psychologique. 🎒 Préparez le « sac d’aventure » personnel. 🏠 Solutions pour l’hygiène et le quotidien des plus jeunes. 👉 "La Bible des Parents Prévoyants" n’est pas juste un livre, c’est votre assurance vie pour protéger ceux que vous aimez le plus. ❤️ Principaux chapitres : Comprendre les Risques Urbains • Survie urbaine : anticiper et fuir. • Risques : catastrophes naturelles, NRBC, conflits, terrorisme. • Quotidien : stress, foule, insécurité au travail. Introduction à la Survie • Besoins fondamentaux, gestion du stress, résilience. • Préparation physique, mentale et collective. Sécurité et Autonomie • Sécurisation des lieux, stratégies de discrétion, mobilité. • Gestion des ressources : eau, nourriture, hygiène. Hygiène, Soins et Matériel • Santé en milieu hostile, réserves, énergie durable. Collaboration et Négociation • Troc, confiance, plans d’évacuation. Enfants et Survie • Préparation psychologique et éducation en crise. Reconstruction Post-Crise • Reprise de confiance, gestion du trauma, liens humains. Be Aware Be ready ! 🌟
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Je suis abasourdi par l'aveuglement de beaucoup d'acteurs du secteur vieillesse et par les politiques qui continuent de les écouter. Que ce soit au domicile ou en établissement les signaux d'alerte ne manquent pas... mais on continue comme avant. Le dernier rapport de l'IGAS montre à quel point l'accompagnement à la dépendance au domicile est en péril. Une réforme en profondeur s'impose dans les formations et niveau de qualification et dans les coordinations entre acteurs. Le modèle des EHPAD n'est pas dans un meilleur état. Les faillites s'enchainent, mais la caisse des dépôts ne va pas pouvoir devenir le plus gros EHPAD de France ! Des études montrent que la solitude et la dépression sont le premier facteur de risque d'une mort anticipée. Pendant ce temps, les foires des arts ménagers pour vieux fleurissent un peu partout, ce que vous appelez "les salons des seniors"... Les vieux sont silencieux : ils se cachent... ou ils font semblant d'être jeunes. Mais pas tous ! www.cnav-demain.fr
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Et Oui ! Beaucoup on trouvé la couverture ! mais les noms des gagnants en fin de journée... Voici : 📘 📘 ALERTE AUX PARENTS PRÉVOYANTS ! Découvrez "La Bible des Parents Prévoyants : Survivre au Chaos" 🛡️ – votre guide incontournable pour protéger votre famille face aux défis d'un monde en mutation. 🌍 👨👩👧👦 Points clés du livre : ✅ Sécurité des enfants : Comment anticiper les risques en milieu urbain. ✅ Hygiène en crise : Maintenir un environnement sain même en situation difficile. ✅ Éducation en crise : Assurer l’apprentissage sans école. ✅ Gestion du stress familial : Rester sereins et préserver le bien-être psychologique. ✅ Préparer à la résilience : Jeux et rituels pour les enfants à introduire dès aujourd’hui. 📖 Ce que vous apprendrez : 🔹 Évacuation familiale : Préparer un plan d’évacuation efficace. 🔹 Résilience collective : Construire une force collective et individuelle. 🔹 Gestion des ressources : Eau, nourriture, hygiène. 🔹 Sécurisation de la maison : Créer des alliances et se préparer à survivre en groupe. 👶 Spécial Enfants : 🌟 Activités adaptées pour maintenir sécurité et confort psychologique. 🎒 Préparez le « sac d’aventure » personnel. 🏠 Solutions pour l’hygiène et le quotidien des plus jeunes. 👉 "La Bible des Parents Prévoyants" n’est pas juste un livre, c’est votre assurance vie pour protéger ceux que vous aimez le plus. ❤️ Principaux chapitres : Comprendre les Risques Urbains • Survie urbaine : anticiper et fuir. • Risques : catastrophes naturelles, NRBC, conflits, terrorisme. • Quotidien : stress, foule, insécurité au travail. Introduction à la Survie • Besoins fondamentaux, gestion du stress, résilience. • Préparation physique, mentale et collective. Sécurité et Autonomie • Sécurisation des lieux, stratégies de discrétion, mobilité. • Gestion des ressources : eau, nourriture, hygiène. Hygiène, Soins et Matériel • Santé en milieu hostile, réserves, énergie durable. Collaboration et Négociation • Troc, confiance, plans d’évacuation. Enfants et Survie • Préparation psychologique et éducation en crise. Reconstruction Post-Crise • Reprise de confiance, gestion du trauma, liens humains. Be Aware Be ready ! 🌟
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29 novembre 2024 : Soyons sérieux ! Les 1000 premiers jours et la suite… ! #chroniques Les premiers 1000 jours de notre vie font l’objet de recommandations impératives… Les parents et la société en général doivent absolument les réussir ces premiers jours sous peine de créer des vies futures malheureuses… Ce moment serait, d’après tous les spécialistes, décisif pour la réussite de la vie future…ensuite vous pouvez laisser faire, un peu comme une gentille fusée qui décolle et ensuite vit da vie autour de la planète Terre… enfin c’est l’évangile selon Elon… C’est le soulagement pour les parents, les médecins et les politiques, quand on aura fait ce qu’il faut pour les mômes pendant 1000 jours, eh bien ils se débrouilleront pour la suite !!! Erreur !! Les 1000 jours suivants sont tout aussi importants !!! c’est ce que décrit l’article dans The Conversation et qui se réfère à un article dans The Lancet (voir https://lnkd.in/eybG5Wqh ) Mais alors, il faut s’occuper sans cesse de notre progéniture ? il faut investir chaque série de 1000 jours ? mais quelle découverte fabuleuse que voilà… ainsi les humains et leur descendance sont liés par des contrats de type CDD d’une durée de 1000 jours renouvelables à l’infini ? Est-ce vraiment légal ce truc-là ? j’ai des doutes… Mais je plaisante ! Je ris de ce besoin impératif de classer et découper la vie en morceaux, comme si la vie était une succession de normes imposées à tous… la technique industrielle adaptée à l’espèce humaine !!! et après on s’étonne de la folie du monde !!! S’occuper des enfants est une démarche globale qui est indépendante du temps …elle est uniquement dépendante des deux acteurs principaux : les parents et les enfants. Quant à tous les autres participants, depuis les médecins jusqu’aux enseignants en passant par tous les autres, et bien ils ont des outils et des savoir-faire qui doivent s’appliquer aux enfants non pas en fonction de l’âge de ces derniers mais de leurs capacités à comprendre et faire les choses… Alors s’il vous plaît, arrêtez de découper la vie des gens en morceaux comme les porcs à l’abattoir et donner la caisse à outils pour construire et réparer en fonction de chacun… Soyons sérieux !!
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Pas évident de prime abord de savoir pourquoi cette photo se trouve sur ce réseau social professionnel mais ceci est en fait la photo d’une femme reconnaissante pour de multiples raisons. Depuis que mes deux reins ont arrêté de fonctionner voici mon quotidien un jour sur deux. Le principe c’est qu’une machine filtre le sang pendant 4h et ce 3 fois par semaine pour permettre à l’organisme de fonctionner. Cette technique artificielle n’est pas dénuée de désagréments mais permet de rester en vie dans l’espoir d’une greffe de rein lorsque c’est possible. Ainsi il me semblait utile de rappeler ici que le travail est important dans une vie mais ne fait pas tout. En effet en cas de coup dur les proches et amis dont nous avons pris le temps de prendre soin sont une valeur inestimable. Pour autant avoir choisi un employeur Grand Lac - Communauté d'agglomération, avec une hiérarchie et des collaborateurs compréhensifs et facilitant les démarches administratives, est également une grande ressource pour accompagner les épreuves d’une vie. Ainsi je peux reprendre le travail en mesurant la chance que j’ai d’être bien entourée mais aussi et surtout d’être née dans un pays ayant soutenu le travail du corps médical par le passé et jusqu’à aujourd’hui pour me permettre d’avoir un présent et un avenir. Merci à toutes les femmes et tous les hommes qui ont rendu et rendent toujours cela possible. Je vous suis tellement reconnaissante. Notre système de santé publique pensé pour venir en aide à tous ses concitoyens sans exception est un cadeau qu’on reçoit à la naissance lorsque que l’on naît Français, prenons-en soin. Sur ce, je retourne cotiser 😉
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✨ Si je devais résumer mon quotidien de Cadre en #ehpad en ce moment : Coupe PATHOS ! 🤔 Et pourtant lorsque j’en parle autour de moi, je suis surprise de voir autant de personnes à qui cela ne parle pas du tout ou pour qui c’est un vrai flou artistique ! Et si j’y réfléchi bien, je n’avais jamais entendu parler de ça que ce soit en école #ifas #ifsi ou lors de mon master ! 📺 A mon sens, je trouve qu’il n’y a finalement que très peu de communication autour de ce sujet, que ce soit dans les médias ou dans les écoles de formations diverses du médico-social. 📊Le #pathos de façon très grossière, c’est un outil utilisé pour évaluer la #dependance et refléter les besoins réels de nos résidents afin d’allouer en conséquences les fonds nécessaires. 🔜 Vous l’aurez bien compris, les objectifs : 1️⃣ Embaucher du personnel supplémentaire 2️⃣ Améliorer l’offre de soins proposée 🤬 Alors oui, moi aussi je râlais car on a toujours « autre chose à faire » ! Mais là aussi (comme les évaluations #has!), pas le choix c’est obligatoire ! 🥵Faut se l’avouer, le PATHOS c’est surtout un GROS travail chronophage et énergivore, sur une période plutôt restreinte, qui demande une préparation minutieuse de l’équipe c’est stressant (car il y a un #enjeu financier pour les années à venir !) et surtout ça nous oblige à réfléchir en termes de cotation la prise en soins de nos résidents : « Chouette ! Me X a une grosse plaie, ça rapporte (à prendre au second degré bien évidemment, mais il y a un vrai humour PATHOS qui se développe sur cette période !) 🤔 Et mon rôle de Cadre en EHPAD dans tout ça ? 🗣️ Informer en amont les équipes. Pour ma part, cela s’est fait lors d’une réunion du personnel avec un support assez ludique et un temps « Questions-Réponses » 📒Les former (des formations sont proposées par le département que ce soit pour le remplissage des grilles AGGIR ou pour la cotation PATHOS) 📆Organiser et planifier, c’est INDISPENSABLE ! Le PATHOS c’est un projet donc il faut un rétro-planning ! 👉Déléguer / repartir / contrôler et centraliser les données (Très très très nombreuses !!) ⏸️ Faire des points d’étapes et communiquer sans cesse (Lors des transmissions, sur des temps de réunions ou du temps dédié) 👏Encourager et féliciter ses équipes ! 🧨Impulser une dynamique au quotidien et faire perdurer les bonnes habitudes (poursuivre le travail de mise à jour des plans de soins, l’importance des transmissions ciblées,…) Et ça, c’est à mon sens la partie la plus complexe sur laquelle je dois travailler ! 🙏Et enfin, ne pas avoir honte de se faire aider et de solliciter les collègues ! Alors je profite de ce post pour remercier les collègues du groupe #vyv des autres établissements qui sont venus prêter main forte ! Florian RODRIGUEZ et Anne-Lise Christine Laborde et Aline GEMAIN Eddy Chevale Karine Anaïs Pelé Juliette Massiet du Biest ✨ Dominique MASSE Laurine Martin Coralie Stéphanie Dr Alexia Leclerc #idec #coordination #soin #essms #angers
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𝐏𝐨𝐮𝐫 𝐮𝐧 𝐞́𝐭𝐞́ 𝐬𝐞𝐫𝐞𝐢𝐧 🌞 L’été approche à grands pas ! Et si, pour beaucoup d’entre nous, les mois de juillet et août sont synonymes de farniente, de siestes et d’apéritifs entre amis, ce n’est pas le cas pour tout le monde. Notamment pour ceux qui travaillent, et qui s’inquiètent de laisser leurs parents âgés seuls dans la maison de famille… Certes, vous savez que, entre ces murs familiers, votre mère ou votre père sera heureux. Mais il faut aussi que vous ayez l’esprit tranquille ! 🙂 𝐔𝐧 𝐬𝐞𝐮𝐥 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐞𝐢𝐥 : 𝐀𝐧𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐞𝐳 ! N’𝐡𝐞́𝐬𝐢𝐭𝐞𝐳 𝐩𝐚𝐬 𝐚̀ 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐫𝐞𝐧𝐬𝐞𝐢𝐠𝐧𝐞𝐫 𝐬𝐮𝐫 𝐥𝐞 𝐬𝐢𝐭𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐃𝐞𝐦𝐨𝐢𝐬𝐞𝐥𝐥𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐚𝐠𝐧𝐢𝐞 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐭𝐫𝐨𝐮𝐯𝐞𝐫 𝐥’𝐚𝐜𝐜𝐨𝐦𝐩𝐚𝐠𝐧𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐢𝐝𝐞́𝐚𝐥 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐜𝐡𝐞, et passer, ainsi, un été serein ! 😎
Accueil — Les Demoiselles De Compagnie
https://www.les-demoiselles-de-compagnie.fr
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🔒 "La fin de vie et si on en parlait ! " 🔑 ➡️ 🔓 ✅ Demain 18/11 à 14h30 à l' EHPAD LES FIGUÈRES, nous parlerons de la fin de vie, par-ce-qu' en parler ne fait pas mourir n'est-ce-pas ? ✔️ 😉 Le thème abordé sera les directives anticipées 👍 📝 Le programme? 📌 Un temps d'information 📌 Un temps de jeu ✨ animé par des professionnels de l'EHPAD pour les résidents et les familles autour de tables rondes. On vous explique tout demain 😉 📌 Un temps d'échange, ça c'est notre "goûter papote" ☕ 🍪 Parler Librement de fin de vie en EHPAD n’est pas courant, le sujet est délicat, les mots difficiles à trouver. Alors vous me direz ....🤔 pourquoi cet évènement? Parce-qu' ... ✔️ Offrir à la personne la possibilité de s’exprimer sur la mort en générale et sur la sienne nous permet de mieux l’accompagner. En ce sens chercher à identifier les souhaits ou dernières demandes est une nécessité et un fondamental du respect de la personne. Les familles sont évidemment conviées car l'entourage peut être médiateur de ce cheminement surtout quand la personne âgée présente des altérations cognitives. Et vous dites-nous tout ... ⁉️ Le sujet de la fin de vie est-il tabou? ⁉️ Avez-vous rédigez vos directives anticipées? EHPAD LES FIGUÈRES PEP 66 #poleviellissement #EHPAD #personnesâgées #droitsdesursagers #findevie #soinspalliatifs #loileonetti #loiClaeysLeonetti #bienveillance #communication #accompagnement #partage #positiveattitude #oserenparler
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🤔 Penser différemment notre parcours de vie, c’est possible et plus que nécessaire. Si cette question vous taraude également, lisez la newsletter du jour ⤵️
Analyses business pour les pros qui s'intéressent à la Silver économie | Conseil stratégique | Advisory | Partenariats | Lancements de projets | Positionnement | Croissance
𝗝𝗲 𝗿𝗲̀𝘃𝗲 𝗱'𝘂𝗻 𝗺𝗼𝗻𝗱𝗲 𝘀𝗮𝗻𝘀 𝗘𝗛𝗣𝗔𝗗. Parce que c'est le seul moyen de passer d'un monde vieillissant à une société de la longévité. 👇 Non, je ne vais pas jeter Bébé avec l'eau du bain. Non, je ne vais pas faire une critique acerbe de l'EHPAD. Non, je ne vais pas faire l'apologie des Fossoyeurs. Aujourd'hui, l'EHPAD est nécessaire. Il doit apporter une réponse aux besoins du siècle. Il doit bénéficier des moyens de remplir cette mission. Mais il est nécessaire car les situations de vie qui conduisent 700 000 citoyens entre ses murs existent. Et tant que nous considérerons que c'est normal, inévitable, incontournable... nous validerons la nécessité de l'EHPAD et donc son existence. Chercher des alternatives à l'EHPAD le conforte comme la solution de référence. L'enjeu se situe ailleurs. Nous devons collectivement agir pour que plus personne n'ait de raison d'y résider. Cela ne se fera pas d'un claquement de doigt. Et cela ne se fera pas en un battement de cils. Mais surtout, cela ne se fera pas tant que nous maintenons le statu quoi, le consensus. #silvereconomie #ehpad #longevite https://lnkd.in/epafENuN
Je rêve d'un monde sans EHPAD
longevite.xyz
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Créatrice de site web | Développeuse Web chez Alteriade | Wordpress | Freelance
4 moisC'est toujours important de revoir ses objectifs pour revenir aux sources de son projet. Bravo pour votre démarche, nos aînés ont de plus en plus besoin qu'on les accompagne pour qu'ils ne se sentent pas laissés de côté, surtout avec toutes les nouvelles technologies ! Je ne peux que recommander à mon réseau auvergnat de vous contacter 😊