Post de Contentactic

🎬 L’enregistrement vidéo du 3ᵉ webinaire « 𝐏𝐚𝐫𝐥𝐨𝐧𝐬 𝐭𝐚𝐫𝐢𝐟𝐬… 𝐨𝐮 𝐯𝐚𝐥𝐞𝐮𝐫 𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐞𝐫𝐯𝐢𝐜𝐞𝐬 ? » de la série Relations agences-freelances : repensons la filière est disponible en ligne ! > https://lnkd.in/ej47f-uU ✍️Pour pouvoir recueillir vos impressions et suggestions de bonnes pratiques qui fonctionnent pour vous, nous vous invitons (après avoir regardé le webinaire), à remplir le 𝐪𝐮𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐚𝐢𝐫𝐞 suivant > https://lnkd.in/e27zAsEz 🙏 L’ensemble des organisateurs de ces webinaires (SFT, CNET et Contentactic) vous remercie par avance pour vos précieux retours et propositions qui serviront à l’élaboration collective d’une charte des bonnes pratiques : pour une collaboration efficace et un partage équitable des tâches et des profits. ➡️ Après trois tables rondes ayant permis de faire un état des lieux de la situation, d'aborder la question du cadrage du projet et de la tarification, rendez-vous le 21 novembre prochain pour le webinaire n°4 « 𝐎𝐮𝐭𝐢𝐥𝐬 𝐞𝐭 𝐦𝐨𝐧𝐭é𝐞 𝐞𝐧 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐞́𝐭𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬 ». Pour vous inscrire dès aujourd’hui, c’est par ici > https://lnkd.in/e8C6tGTc #repensonslafiliere #traduction #serviceslinguistiques #charte #bonnespratiques

💰 Parlons tarifs 🤑 Hier, j'ai regardé le replay du 3ème webinaire de la série "Relations agences - freelances", organisée par la SFT - Société française des traducteurs, la CNET et Contentactic. Ce 3ème webinaire abordait une question très intéressante et surtout importante : les tarifs en traduction. Je ne vais pas faire un résumé de ce qui a été dit durant le webinaire (je vous conseille de regarder le replay si vous n'avez pas pu participer) mais je voudrais en profiter pour vous parler de mon expérience et de comment on calcule ses tarifs en tant que freelance (pas qu'en traduction mais dans tous les domaines). Ces derniers mois, j'ai passé beaucoup de temps à prospecter. 👩💻 Parmi mes potentiels clients, il y avait un grand nombre d'agences de traduction. Celles-ci me demandaient systématiquement mes tarifs. Malheureusement, ils n'ont jamais été acceptés, j'ai donc commencé à m'adapter aux tarifs qu'on me proposait en retour. Contre tout conseil, j'ai baissé mes tarifs parce qu'après tout, j'ai besoin qu'on m'accorde des missions. Mais pour être clair, aux tarifs qu'on me propose, je ne peux pas atteindre mes objectifs financiers ! Et depuis quand c'est au client de fixer le tarif d'une prestation ? 🤔 Comment on fait alors pour fixer ses tarifs en tant que freelance ? Et bien, c'est tout un calcul ! Pour résumer, il ne faut pas oublier que les tarifs d'un freelance incluent : - les charges sociales (23% pour un auto-entrepreneur en France) - les impôts - le temps non-travaillé (week-ends, congés et jours fériés mais aussi jours maladie !) - le travail non-facturable (marketing, prospection, facturation, administration...) - le matériel informatique et bureautique - les logiciels - les assurances professionnelles - les cotisations pour une retraite complémentaire - les formations - tous les autres frais liés à son activité (compte bancaire, contrat téléphonie et Internet, site web...) Pour avoir plus de détails sur comment calculer ses tarifs en traduction, je vous conseille de consulter l'article de blog d'Edvenn : https://lnkd.in/eWQ26u_W Et vous chers/chères collègues traducteurs/traductrices, avez-vous fait ces calculs pour fixer vos tarifs ? Êtes-vous satisfaits/satisfaites des tarifs que vos clients vous paient ? *********** 🙋♀️ Bonjour, moi c'est Verena. Je propose des traductions du français et de l'anglais vers l'allemand, ma langue maternelle. Mes domaines de spécialisation sont : 🌍 tourisme, 💄 cosmétique, 🌱 environnement, 📚 éducation et 🤝 coopération internationale. 📩 Si vous cherchez une traductrice professionnelle et engagée pour votre projet de traduction, n'hésitez pas à me contacter : info@vk-trad.com 💻 Plus d'infos sur : www.vk-trad.com

J’ai continué à suivre les webinaires sur les relations agences-freelances. Le 3e, intitulé « Parlons tarifs… ou valeur des services », réunissait Lucie Laval, Stéphanie Donatantonio, Gaële Gagné, Katherine Mérignac, Laurent FIORI et Cédric SIGOIRE. Je vous encourage à regarder le replay (lien dans le premier commentaire), puis à répondre au questionnaire (ouvert jusqu’au 31 décembre 2024). Comme les webinaires précédents, les spectateurs ont répondu à des sondages en direct. J’en ai retenu quelques grandes tendances : - Une large part des freelances enregistre un chiffre d’affaires en baisse (32 %) ou stable (32 %) sur l’année 2024. - Presque la moitié (47 %) des responsables d’agences indique que le CA est stable sur l’année. Les participants ont constaté que l’activité du secteur de la traduction décroît depuis 2023 et que les tarifs moyens sont tirés vers le bas, notamment en raison de l’essor de la post-édition. Les freelances qui souhaitent accroître leur activité (en valeur ou en volume) doivent donc trouver des solutions : améliorer leur productivité (spécialisation, fidélisation de clients) ou acquérir de nouvelles compétences (SEO, sous-titrage). Ils doivent aussi apprendre à vendre leurs prestations et non des mots traduits. Pour cela, les participants ont proposé quelques bonnes pratiques : - Poser des questions précises au client pour connaître ses critères de choix d’un prestataire, ses besoins, la qualité attendue. - Communiquer un tarif global (le client ne s’intéresse pas au tarif au mot). - Argumenter sur l’ensemble des prestations incluses dans les tarifs. - Proposer une tarification selon les caractéristiques du projet. Collègues freelances, quelle évolution des tarifs constatez-vous ces dernières années ? Quelles spécialisations avez-vous développées ces derniers mois pour vous adapter à l’évolution du secteur ? #LiTranslators #translator #translationcompany #freelancetranslators #localization #translationrate   --- ⚠️ J’ai rédigé cet article en français. Si vous le lisez dans une autre langue, la traduction automatique n’est probablement pas parfaite. Confiez vos contenus à des traducteurs humains. Je traduis votre contenu anglais en français : contactez-moi 📧 jmounier.pro@hotmail.com

[ MAIS QUEL BRIEF ? ] Je viens de regarder le webinaire de la SFT sur le brief et le cadrage de projet dans la relation entre un client et une agence ou un(e) freelance. J'ai été surprise de constater que les agences non plus ne reçoivent pas forcément de brief. J’avoue avoir lu le sujet du webinaire en me demandant « Mais quel brief ? » 😆. Je rejoins les freelances qui ont répondu au sondage, je reçois rarement de brief avec les demandes de mes clients (moins d'un tiers des clients). Alors si je devais moi aussi répondre à la question, « mais qu’est-ce qu’un bon brief ? » 🤔 je prendrais exemple sur deux de mes clients, l’un pour de la localisation d’interface d’un logiciel de cybersécurité, et l’autre pour des traductions marketing et des campagnes sur les réseaux sociaux. Pour la localisation du logiciel, j’ai reçu tous les screenshots du logiciel en question (alors qu’il était en cours de développement) ainsi que la maquette Figma, me permettant d’aller et venir d’un écran à l’autre. Ça paraît évident et normal d’envoyer ce genre de supports et d’images au traducteur, mais rares sont les clients qui y pensent d’emblée. Quand vous voulez faire traduire une interface, quelle qu'elle soit, rien ne vaut la capture d'écran ou alors un compte d'utilisateur test au minimum. Mon deuxième client quant à lui, m’a un jour envoyé le « vrai » brief de l'équipe marketing, envoyé aux différentes équipes pays, qui expliquait le changement d’identité et de slogan de la marque. Certes, visionner tous ces supports m’a pris du temps, mais ça m’a aussi permis de m’imprégner de la nouvelle communication de l’entreprise et de son style. Les exemples de publicités en anglais m’ont aussi donné des indices visuels sur le nombre de caractères souhaités et les éléments visuels qui apparaîtraient (et que je devais incorporer dans les slogans en français). L’une des intervenantes du webinaire ajoute qu’elle n’avait pas compris l’importance du brief et du contexte, avant de se rendre compte que oui, une traduction peut être mauvaise. Je trouve ce témoignage très intéressant car cela nous montre, à nous traducteurs, que tout le monde n’a pas la même perception du métier et qu’il suffit d’un peu d’explication et d'expérience, pour que le client comprenne de lui-même pourquoi on demande aussi souvent du contexte. Et vous, est-ce que vous recevez des briefs souvent, ou est-ce que vous avez pris l'habitude de traduire à l'aveugle ? #translators #french #english #litranslators #traduction

Aujourd’hui, je partage quelques points forts du 4e webinaire sur les relations agences-freelances, intitulé « Outils et montée en compétences », au cours duquel se sont réunis Lucie Laval, Kheira B., Susanna Fiorini, Magali VIDREQUIN, Nicolas Froeliger et Tim Renders. Les intervenants ont d’abord expliqué la nécessité de monter en compétences pour présenter de nouveaux services, s’adapter aux nouveaux outils, se différencier ou conseiller les clients. Si les agences conçoivent des formations qui ne correspondent pas toujours aux besoins des freelances, certains organismes répondent à ces derniers. Étant donné qu’on ne peut pas se former à tout, on doit réfléchir à nos besoins (disciplinaires, technologiques, prestations) et se spécialiser. On peut se former à un outil s’il représente un gain de productivité ou de confort, ou encore s’il nous permet de collaborer durablement avec un client intéressant. La discussion s’est ensuite orientée vers les outils. Aucun n’est fondamentalement indispensable, mais les logiciels de TAO restent importants, notamment pour assurer la cohérence terminologique d’une traduction. Autres logiciels intéressants : Notion (organisation, gestion de projet, facturation), les correcteurs orthographiques (Antidote), les outils de corpus. Ces outils ont un coût, que les agences et les freelances doivent inclure dans leurs tarifs.   Le webinaire a aussi abordé la question des soft skills, qui sont très importantes pour une collaboration réussie. Parmi les compétences citées, on retrouve : savoir communiquer, conseiller, argumenter, collaborer, se montrer positif et réactif, demander et accepter le feedback. Regardez le replay en passant par la publication d’origine puis répondez au questionnaire. Quels outils intéressants utilisez-vous et quelles formations avez-vous récemment suivies ? Dites-le-moi en commentaire. #translator #translationservices #frenchtranslator #translationskills #softskills #translationtools   --- ⚠️ J’ai rédigé cet article en français. Si vous le lisez dans une autre langue, la traduction automatique n’est probablement pas parfaite. Confiez vos contenus à des traducteurs humains. Je traduis votre contenu anglais en français : contactez-moi 📧 jmounier.pro@hotmail.com

DÉMATÉRIALISATION 📣Le 21 mars dernier 📆 se tenait au CDG 22 et en distanciel pour les établissements publics des autres départements bretons autres CDG bretons une réunion d’information suivie d’ateliers en partenariat avec l’Urssaf Bretagne, la CPAM des Côtes d’Armor, la FPOC, le GIP MDS et la Carsat Bretagne. Cet évènement a réuni 95 participants en présentiel 👂et 72 en distanciel 💻 . Les nombreux échanges, lors des conférences ou pendant les ateliers de l’après-midi, ont permis de répondre aux interrogations ❓des agents en collectivité, de découvrir les bonnes pratiques, de partager des astuces etc… Le programme se présentait comme suit : ▶️Présentation et échanges autour du portail Net-entreprises par l’URSSAF Bretagne ▶️Présentation et échanges autour du signalement évènement et du Compte entreprise par la CPAM des Côtes d’Armor ▶️Présentation et échanges autour de la Tarification/Net-entreprises/Subvention/C2P par la CARSAT Bretagne ▶️Des ateliers logiciels (avec l’appui du GIP-MDS) et des stands par organismes se déroulaient au cours de l’après-midi. Retrouvez l'ensemble des documents présentés 📂dans notre actualité ainsi qu'un questionnaire de satisfaction nous permettant de répondre aux mieux à vos attentes pour les prochaines éditions de ces rencontres. https://lnkd.in/dJtqYzyz #cdg22 #fpt #collectivitéslocales #collterr #collectivités #fonctionpublique

𝟐 𝐦𝐨𝐲𝐞𝐧𝐬 𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐚𝐜𝐞𝐬 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐧𝐞 𝐫𝐢𝐞𝐧 𝐫𝐚𝐭𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐥’𝐚𝐜𝐭𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́ 𝐝𝐞 𝐥’𝐚𝐬𝐬𝐨. 🔔 1 - Prolongez votre lien avec nous en vous abonnant à la newsletter ! ✉ Chaque mois, vous serez informé : - des actions de notre association (rétrospective, en cours et à venir) - des appels à participation pour des opérations de visibilité de vos entreprises et de vos équipes ( podcasts, interviews dans les médias, tournage de vidéo…) - de l’arrivée des nouveaux adhérents et partenaires qui soutiennent la profession ! - des initiatives des adhérents et partenaires qui participent à la valorisation de notre secteur et de nos métiers 👉 Pour recevoir les actus de l’association dans votre boîte de réception chaque mois, rendez-vous sur notre site : https://swll.to/X5fsF83 2 - Activez la cloche pour recevoir une notification quand on poste une nouvelle publication. 🔔 P.S : si jamais, on vous dit comment faire dans le carrousel 👇 #Transport #Logistique #FiersDeNosMétiers

❓ Je ne "pousse" plus mes offres mais je pars des besoins et attentes des clients. ❓J'ai dans mon entreprise des dispositifs au service de la santé et du sens au travail. ❓Marre de toujours être mis en concurrence par les prix. J'ai développé un argumentaire / une nouvelle approche avec des entreprises qui me sollicitent pour devenir prestataire. Ces affirmations vous parlent ou ce sont des choses auxquelles vous aspirez ? 🎯 Ce sont quelques exemples des questions qui ont amorcé les échanges riches du dernier Club EFC le 10 septembre ! Partagez vos réflexions ou exemples d'action en commentaires, pour illustrer ces propos. Et à bientôt, peut-être au Club EFC Grand Est :-) Région Grand Est, ADEME, DREAL GRAND EST, Ville et Eurométropole de Strasbourg Olivier Boulangé Julien Rohmer Jérôme MOUGEL Vladimir OSWALD Martial DEBOEUF Eric THIEBAUT Etienne Barilley Pierre-Alban Villeroy de Galhau Marianne DAJON Jean-François Virot-Daub Jean-Baptiste AUER Emmanuelle MIQUET Martin werckmann David Silva Marion BARDOT, Lisa Herlédan, François PIERRON, benoit evrard, Patrice Vuidel, ATEMIS

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TOUT EST DIT ! Episode 3 🤗 Il parait qu'adhérer à la FFB c'est cher ? On vous a dit que la FFB ce n'est que pour les grosses boîtes... et en plus, ça sert à quoi ? TOUT EST COMPRIS DANS LA COTISATION !! eh oui........... 😊 En effet, en adhérant à la FFB 17- Fédération du Bâtiment de Charente Maritime, pas de mauvaises surprises... tout est compris dans la cotisation. Et de plus, nous nous adressons ici en #charentemaritime à 75% de TTPE (1 à 6 salariés) 😉 #artisans #entrepriseartisanale 🆗 Vous avez besoin d'un conseil juridique /social ? Camille VALLEE est à votre disposition pour répondre à votre demande. (et au moins une trentaine de juristes plus performants les uns que les autres au national sont également là en appui, au quotidien, pour décortiquer la fameuse situation qui vous empêche de dormir sereinement). 😖 🆗 Vous avez besoin de faire évaluer votre entreprise dans le but de vendre dans quelques temps ? nos collègues parisiens, avec la cellule TRANSMIBAT, pourront réaliser pour vous l'évaluation de votre entreprise, et vous en faire un décryptage précis, pour mieux vous préparer pour la suite... 🆗 Vous souhaitez mettre en place une formation spécifique pour faire grandir vos salariés (ou vous mettre à jour de vos obligations 😏). Floriane CHARRIER pourra chercher pour vous le meilleur parcours à réaliser pour votre structure et en amont, pourra même faire avec vous, votre "plan de formation" afin d'anticiper et avoir une vision pour l'année à venir (tant financière qu'organisationnelle). 🆗 Vous souhaitez vérifier des données techniques dans votre métier (nouveau D.T.U, nouvelles normes, nouvelles réglementations, etc.) Devenir RGE / QUALIBAT, organisme de qualification et certification / ASS QUALITE ENERGIES RENOUVELABLES-QUALIT'ENR ou autres... Notre experte dans le domaine Aurore Labrousse et Marie-Hélène MECCOLI mettront en œuvre leur complémentarité pour vous trouver l'aiguille de la motte de foin la plus adaptée à vous et votre entreprise😅 Nous pourrions continuer encore sur beaucoup d'autres champs d'expertise... mais vous, c'est quoi votre problématique en ce moment ? #compétences #auservice #complementarité #savoirfaire #batiment #ensemble #artisans #entrepreneurs