|| La Nuit de l'Orientation || La Nuit de l'Orientation est un événement organisé par les Chambres de Commerce et d'Industrie (CCI) pour aider les jeunes à s'informer et à s'orienter dans leurs choix d’études et de carrières. Elle a lieu chaque année et s’adresse principalement aux collégiens, lycéens, étudiants, et leurs parents. Cet événement est pensé pour offrir un espace de découverte et de rencontres autour des métiers et des formations. La FRTP N-A | Délégation Limoges sera présente sur les trois départements. Venez nous rencontrer ! CORREZE 📅 Jeudi 28 novembre 2024 📌 INISUP - 25 avenue Edouard Herriot, Brive 🕒 16h00 - 21h00 CREUSE 📅 Jeudi 28 novembre 2024 📌 Espace André Lejeune, Guéret 🕒 14h00 - 19h00 HAUTE-VIENNE 📅 Mardi 26 novembre 2024 📌 Innoval Legrand, Rue du Mas Rome, Limoges 🕒 17h30 - 21h00 CCI Corrèze CCI Creuse CCI DE LIMOGES ET DE LA HAUTE-VIENNE
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Dans la presse : C'Possible renforce les liens entre lycées professionnels et entreprises locales L'AEF revient sur l'événement du 5 novembre, organisé par C’Possible en Pays de la Loire, pour officialiser les partenariats avec deux nouvelles entreprises, PremierTech et Hypérion Développement, qui rejoignent le réseau de proximité des lycées professionnels Jean-Moulin et Chevrollier. Ces collaborations sont essentielles pour rapprocher les jeunes du monde professionnel et faciliter leur insertion. 💬 Philippe Varin, Président de C'Possible, souligne l'importance de cette proximité entre lycées et entreprises : "Avoir des entreprises proches des lycées professionnels, c’est essentiel, car ça permet de multiplier les relations : aider les jeunes à se familiariser avec les métiers, proposer des stages, échanger sur l’évolution des métiers..." Ces interactions rendent les parcours des jeunes plus fluides et les préparent efficacement aux réalités du monde du travail. 📜 Pour consulter l'article #AEF : https://lnkd.in/euXZuFr4 Diane Scherer #Cpossible #AEF #Education #Mentorat #Jeunesse #LycéesProfessionnels #Entreprise
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[𝗣𝗥𝗜𝗡𝗧𝗘𝗠𝗣𝗦 𝗗𝗘𝗦 𝗜𝗨𝗧 𝗔𝗨𝗥𝗔 📚] 📍 En direct de l'IUT de Chambéry (Bourget du Lac) avec les 11 IUT de la Région Auvergne Rhône-Alpes, pour une journée d'#échange et de #partage destinée aux chefs d'entreprises, DRH... pour mieux comprendre les spécificités de ce nouveau #diplôme du #BUT, les politiques de #recrutement des #professionnels ou encore les attentes des jeunes générations.
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Boostez l’attractivité de vos métiers, participez à l’action Professeurs en entreprise ! 🏭 🎯 L’objectif de cette demi-journée ? Présenter aux professeurs et aux acteurs de l’orientation de votre région votre secteur d’activité, votre entreprise, vos métiers et leur permettre de transmettre les informations à leurs élèves. Cela permet de créer un lien entre les entreprises et les enseignants afin qu’ils puissent accompagner au mieux leurs élèves dans le choix de leur voie professionnelle. Professeurs en entreprise c’est : ◼ plus de 200 entreprises (GE, ETI, TPE ) qui ont déjà rejoint l’action ◼ 400 visites organisées sur l’année ◼ 80% des enseignants participants qui estiment avoir amélioré leurs connaissances du monde de l’entreprise 💭 "C'est une formidable opportunité pour nous, professionnels, de rencontrer les acteurs locaux de l'éducation qui sont aussi prescripteurs d'orientation pour les élèves, de partager nos enjeux et de créer des liens pour rendre attractifs nos métiers auprès des jeunes. Participer à cette action est pour moi aujourd'hui le meilleur moyen de créer du lien avec les acteurs de l'éducation sur nos territoires." Responsable des ressources humaines. 📅 Quand ? Une journée ou une demi-journée entre le 12 novembre et le 13 décembre 2024 (ces visites bénéficieront du label Semaine de l’industrie) ou entre le 3 mars et 11 avril 2025. 🔗 Comment ? Inscrivez-vous sur la plateforme CGénial-Connect et créez votre visite avant le 26 juillet 2024 : https://lnkd.in/d4z82GiH #CGénial #profsenentreprise #orientation #entreprise #métier #attractivité
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🌟 Le vendredi 22 mars, nous avons assisté à une rencontre des plus enrichissantes au sein du Comité Local École - Entreprise (CLEE). Réunissant des acteurs clés de l'éducation, de la formation, et du monde professionnel du territoire de la Plaine Commune. Merci à nathalie bois pour cette invitation. Nous avons partagé nos réflexions sur l'avenir professionnel des jeunes, et surtout, sur la manière dont nous pouvons les accompagner au mieux dans leur parcours. Ce fut l'occasion pour VersLeHaut de rappeler les fondamentaux de la Responsabilité Éducative des Entreprises. En pratique, les ateliers mis en place à cette occasion ont mis en lumière l'importance capitale de la collaboration entre l'éducation et le monde du travail, selon des pistes à explorer et à poursuivre : 🤝 La consolidation du CLEE, qui doit maintenant se rendre indispensable dans ce ciment école-travail pour les acteurs du territoire ; 🤔 Une réflexion autour des stages de seconde qui, malgré le contexte d'urgence qui définit leur mise en place, peuvent représenter une véritable opportunité pour les élèves ; 👨🏼🎓 Le fait de devenir étudiant de la meilleure manière possible, à l'heure où l'orientation est complexe et où cette période peut être marquée par la précarité ; 👩🏿🔬La réalisation de forums des métiers dans les établissements ou autour : leur valeur ajoutée pour les élèves, les enseignants et les entreprises n'est plus à prouver ; 👩🏫 Enfin, la généralisation de la pratique du "rallye entreprises" à l'intention des professeurs principaux qui pourront transmettre de nouvelles connaissances autour des métiers. Que de sujets passionnants que VersLeHaut ne manquera pas de suivre dans les semaines et mois à venir ! Cité des Métiers , Education nationale, Mosaïque de Talents Guillaume Prévost Eloise Camille Adebada Camille DE FOUCAULD Françoise Duchesne Stephan Lipiansky Marion Denis Alexanne Bardet
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Une étude plus que remarquable du Céreq sur les Campus des métiers et des qualifications Depuis plusieurs années, Wudo, solutions communautaires pour le monde pro aide de nombreux CMQ à fédérer leurs réseaux. En renforçant la coopération entre les acteurs économiques d'un même territoire et ses habitants - des plus jeunes au moins jeunes - on ouvre de nouvelles perspectives réjouissantes. Nous étions déjà convaincus de l'importance des CMQ pour renforcer la résilience de nos territoires et de l'industrie française face aux grandes transitions. Nous le sommes d'autant plus aujourd'hui. Malheureusement, nous partageons aussi le même constat sur les difficultés des CMQ, notamment à sécuriser leurs budgets de fonctionnement. Et l'actualité politique de ces dernières semaines risque de renforcer ses difficultés. Pour nos territoires, pour nos jeunes, pour l'emploi, pour l'industrie, pour l'innovation, pour réussir la transition écologique, soutenons les CMQ !
Une étude du Céreq sur « Ces Campus des métiers et des qualifications qui renouvellent la formation professionnelle » 📢 Le dernier bulletin du Centre d’études et de recherches sur les qualifications (CEREQ) identifie l’impact de 32 #CampusDesMétiers lauréats du programme investissement d’avenir (PIA3) : ✨Attractivité : Les Campus sont désormais des acteurs essentiels pour l’attractivité des filières stratégiques de chaque territoire. En touchant un public plus large et en déployant des actions innovantes qui permettent de “faire vivre” une expérience et de “ressentir le métier”, ils contribuent au changement de perception de la formation professionnelle et des métiers. ✨Actions innovantes : Les Campus établissent des connexions entre les actions d’attractivité, de formation de formateurs et d’adaptation de l’offre de formation, en concevant des parcours co-construits liés à des projets de coopération. ✨Partenariats : Les Campus développent une approche intégrée de l’orientation à l’insertion qui permet d'organiser des travaux entre les acteurs de la formation, du travail, de la recherche et de l'innovation à l'échelle du territoire, jouant ainsi un rôle clé dans l'élaboration d'une carte de formation pertinente. Les Campus d'Excellence jouent un rôle clé dans les stratégies de réindustrialisation, répondant aux besoins de secteurs tels que la mobilité, l’infrastructure et l’éco-construction. 🔗 Cette évaluation ouvre de nouvelles perspectives sur la transformation de la formation professionnelle. Pour en savoir plus, consultez l’étude: https://lnkd.in/ei3xuZWX #FormationProfessionnelle #InnovationPédagogique #Éducation #CMQ #TerritoiresInnovation #Céreq #CampusDExcellence #Économie #Réindustrialisation MATTHIEU MERCIECCA Olivier LEFEVRE Juan Sebastian CORTES Christèle Gagu David BENECH
Bref_457_web.pdf
cereq.fr
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4 novembre, lancement de la deuxième édition du "Mois de la Découverte des Métiers", une initiative du réseau CCI France, qui se déroulera jusqu’au 7 décembre 2024. Cette initiative, à laquelle la CCIduVar du Var participe activement, vise à offrir une opportunité unique aux collégiens, lycéens, leurs familles, ainsi qu'aux personnes en reconversion professionnelle, de découvrir une multitude de métiers et filières à travers des rencontres enrichissantes avec des professionnels 👌 Dans le cadre de ce mois de la découverte des métiers, nos équipes de la #CCIduVar organisent deux nuits de l’Orientation ✨, en partenariat notamment avec Toulon Provence Méditerranée pour la date de Toulon, et Estérel Côte d'Azur Agglomération pour la date à Saint-Raphaël 🙏 Comme le souligne si justement Alain Di Crescenzo, Président de CCI France : "La découverte du monde de l'entreprise, de l'entrepreneuriat et des métiers est l'une des clés d'une orientation réussie". En tant que Président de la CCI du Var, je ne peux qu'approuver cette vision. Notre objectif est double : ▻ Accompagner les jeunes dans leur choix d'orientation ▻ Fournir des outils et repères essentiels pour s'adapter aux évolutions du monde du travail. Cette initiative incarne parfaitement notre mission de créer un pont entre le monde éducatif et le monde économique, offrant ainsi une plateforme de dialogue direct entre les futurs talents et les acteurs de l'emploi.
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👀 Vous êtes une entreprise engagée dans l'éducation ? Plongez un ou des professeurs au cœur de votre activité et soyez acteur du rapprochement école entreprise 🌁 📆 En accueillant un enseignant de collège ou de lycée pendant une journée d'immersion entre le 12 novembre 2024 et le 12 juillet 2025, vous lui offrez l'opportunité de découvrir concrètement la vie de l'entreprise (ses métiers, ses services, ses enjeux etc.) Pourquoi participer ? 📬 ➡ Orienter les jeunes : Aidez les enseignants à mieux informer les élèves sur les métiers. ➡ Développer votre image : Montrez votre engagement en faveur de l'éducation. ➡ Recruter les talents de demain : Créez des liens durables avec les établissements scolaires. ✅ Prêt à vous engager ? Envoyez nous un mail vide à clubster@ecole-entreprise.fr avec en objet "immersion enseignant", nous vous recontacterons. #formationprofessionnelle #écoleentreprise #orientation #talents #DRAFPIC #FCME #partenariat #immersionentreprise CPME Hauts-de-France MEDEF Hauts-de-France U2P Hauts-de-France UIMM Udimétal FFB Hauts-de-France France Chimie Nord Pas de Calais France Chimie PCA (Picardie Champagne-Ardenne) UMIH Lille Métropole Syntec Conseil CCI Hauts-de-France CAPEB Hauts-de-France Agro-Sphères FEDEREC UITH Nord UNIIC HAUTS-DE-FRANCE -- MARNE -- ARDENNES Fibois Hauts-de-France UPECAD (Union Prof. des Entreprises du Commerce à Distance) Fédération Nationale des Travaux Publics UIMM Picardie UIMM Polyvia Les Acteurs de la Compétence France Assureurs Fédération des Secteurs Bancaire et Financier de la CGEM ARIA Hauts-de-France UDES Apec - Association Pour l'Emploi des Cadres ALLIANCE EMPLOI RESEAU ALLIANCES AFMD Retail fare proprete Opco Atlas Préfecture de la région Hauts-de-France et du Nord Entreprises & Cités @Région Académique Hauts-de-France
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Dans la presse : C'Possible renforce les liens entre lycées professionnels et entreprises ! Le Journal des Entreprises met en lumière l’initiative de C'Possible en Pays de la Loire, où l’association a officialisé deux nouveaux partenariats le 5 novembre, avec les entreprises Premier Tech et Hyperion Développement. Ces partenariats permettront d’accompagner les jeunes des lycées Jean-Moulin et Chevrollier en les rapprochant du monde professionnel. 📢 Philippe Varin, Président de C’Possible, explique dans cet article l’importance de ces partenariats : "Cette relation de proximité est essentielle pour donner envie aux jeunes, qu'ils s'identifient et se familiarisent avec le monde professionnel." Avec des actions concrètes comme les ateliers pratiques, le mentorat et les immersions en entreprise, C'Possible s’emploie à redonner confiance aux jeunes et des perspectives en lien direct avec les besoins des entreprises locales. Fabrice Barraud, directeur R&D chez Premier Tech, insiste sur l’enjeu pour le recrutement local : "Pour des postes comme conducteur de ligne ou chargé de maintenance industrielle, il est essentiel de faire découvrir notre activité à ces jeunes." 📃 Découvrez l’article complet dans Le Journal des Entreprises : https://lnkd.in/ey5DxS3f Benjamin ROBERT #CPossible #LeJournalDesEntreprises #Entreprises #Partenariat #EntreprisesEngagées #Mentorat #PaysdeLaLoire
L’association C’Possible veut multiplier les liens entre entreprises et lycées professionnels dans la région
lejournaldesentreprises.com
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La voie professionnelle de l’Académie de Paris réunie au Lycée DIDEROT PARIS autour du DASEN Jean-François BARLE et du DRAFPIC adjoint Anthony de Castro. Un temps de travail autour des grands axes stratégiques de l’année en quatre points : 1️⃣ La valorisation de la voie professionnelle avec un projet innovant et unique en son genre : le Studio 38. 2️⃣ La sécurisation des parcours avec le dispositif Avenir Pro en lien avec France Travail. 3️⃣ La relation Ecole-Entreprise avec les Bureaux Des Entreprises et les Comités Locaux École Entreprise. 4️⃣ La transformation de la carte des formations pour s’adapter au plus près des mutations locales et des besoins des entreprises. Avec la Région académique Île-de-France Ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse
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⭐ Une campagne de #communication, c'est bien plus qu'une image et un slogan, c'est avant tout une alchimie. Il faut la bonne idée, de quoi la mettre en lumière, mais il faut surtout les bonnes personnes et une touche d'audace pour que l'alchimie opère. Quel plaisir d'avoir participer à ce projet. #LaComEstUnMétier
[Préférez l'excellence d'ici] : une belle reconnaissance dans Brief 🎉 🙏Un grand merci au magazine Brief pour son article mettant en avant notre dernière campagne de communication institutionnelle à Le Mans Université ! Pour accompagner la refonte du site web, Le Mans Université a lancé une campagne d'attractivité mettant en lumière ses atouts : une université de petite taille mais qui a tout d’une grande, aussi bien en matière de formation et de recherche, que de vie étudiante. Les objectifs ? 🎯 - Inciter les futurs candidats à choisir Le Mans Université, en mettant en avant les avantages concurrentiels de l’Université et de ses territoires ; - Rassurer les publics locaux, notamment les territoires plus ruraux, qui s’auto-censurent parfois sur leurs capacités à suivre des études supérieures ; - Renforcer la notoriété de l’établissement sur ses deux territoires (Sarthe et Mayenne) ; - Rendre son offre plus lisible et attractive pour se distinguer. 💪 Ce succès est le fruit d’un travail collaboratif, et je tiens à remercier toutes les équipes qui se sont investies pour rendre ce projet possible : créativité, expertise et engagement étaient au rendez-vous. 🙏 Aux visages qui incarnent cette campagne : Sophie PICOULEAU, Radegon N., Lazhar Benyahia et Hugo GERMAIN, à la team #dircomLMU et à Canévet et Associés. 🤝 Cette campagne a bénéficié du soutien financier de Le Mans Ville et Métropole et du Département de la Sarthe. Si vous ne l’avez pas encore vu, je vous invite à découvrir notre campagne 👉 https://lnkd.in/e_TghHRh et à lire l’article complet dans le magazine Brief 👉 https://lnkd.in/eQYfHPyQ #communicationinstitutionnelle #CampagnedeCommunication #remerciements #collaboration
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