Post de GSF ORION SUD

Je ne vous avais pas écrit depuis dimanche dernier, à quoi bon, pourquoi faire ? Je n’ai plus les mots… Vous expliquer que nous vivons dans un état autoritaire, vous montrer dans quel état l’ANRU ANRU - Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine a mis mon quartier… apparemment, l’état de siège a plus de reconnaissance, de valeur et de légitimité que le dialogue. De toute manière, dialoguer avec qui, avec les animaux que nous sommes à l’Alma Gare ? Je le dis, puisque vous le pensez ! Je n’ai plus les mots… Notre école, notre crèche sont en difficulté à cause de votre répression, mais ce n’est pas grave, c’est à l’Alma Gare. Je me souviens de cette phrase : lorsque nous avons interpellé, sur la violence psychologique que ce dispositif avait sur nos enfants, votre réponse a été claire. Je la cite : « Quelle violence psychologique ? Ce sont des enfants de l’Alma, ils ont l’habitude." Que voulez-vous que je vous dise, à part que je n’ai plus les mots ? Cette impression que tout est devenu banal, comme si toute cette situation était normale. Je ne vous parlerai pas du choix de la république que vous souhaitez pour notre avenir, qui suis-je pour le faire ? Mais il n’y a pas mille orientations. La première : l’amour du commun, le vivre ensemble, le dialogue et l’échange. La deuxième : celle de l’autorité, du mépris et de la RÉPRESSION. J’ai comme l’impression qu’une orientation a été favorisée au détriment de l’autre ! Anne-Claire Mialot Maxance Barré Camille Maire Alline Correa Melvin Stecker Benoit Zeller Hélène Gros Pierre Gilardeau Bertrand GAUME Maxime Bitter Marion MESTDAG RENONCOURT Mathilde TOURNAUX Virginie Lasserre Valérie Létard QUI BÉNÉFICIE DE CETTE RÉNOVATION ? Ceux qui souhaitent partir, mais qu’on a envoyés de QPV en QPV ? Ou Ceux qui ne souhaitent pas partir, à qui on coupe l’eau chaude, le chauffage, internet, le téléphone, la télévision, à qui on met des murs de 3 mètres, des drones à reconnaissance faciale, une présence policière 24/24, à qui on enlève le droit à la libre circulation ? Dites-moi, à qui bénéficie cette rénovation, à part à l’ego d’un homme qui n’habite même pas le quartier ? Je suis triste, je n’ai plus les mots… Nous sommes très loin des travaux et de la vision de Yoan Miot Yoann Sportouch agnès deboulet @renaud epstein et j'en passe triste je le suis 😓

Avec une carte et de la volonté, nos #Nourrières prouvent que l'esprit d'équipe et la détermination peuvent venir à bout de n'importe quel cap! 🗺️✨ #NourRallyeRaid #RallyeNour #RallyeSolidaire #RallyeFéminin #RallyeMaroc #RallyeMerzouga #RallyeRaid

L'Essence du Succès : Le Rôle Clé des Coordinateurs Attention, coordinateurs! Vous êtes le visage de notre réussite. Le message est clair : on veut des standards hauts pour le dress code, les ongles, les bijoux... Tout compte ! Mais surtout, consacrez 1/3 à 2/3 de votre temps en section ! C'est là que la magie opère, que les liens se tissent et que les établissements prospèrent. Partagez vos expériences et vos idées ! Mais surtout l'ensemble des conseils en vidéo en cliquant sur le lien en commentaire #Coordination #Succès #Établissements #Loyauté #TempsEnSection

L’humanité, depuis la nuit des temps est encadré par deux unité : L’Espace et le Temps.   Ajouté d’autres critères ne font que compliquer les points de vue.   Dans l’univers du transport, tous les jours sont différents, c’est pourquoi, il faut anticiper et accueillir l’imprévisible, car ce qui est constant c’est le changement(merci à #grégorybounatian), une bonne logistique est flexible et adaptable(merci à #PhilippeANTUNES).   TRANSCREED réponds à cette définition par son credo :   Pour ton client, rien n’est figé, tout est possible. Quand tu te sens perdu, la règlementation tu suivras. Aucun de tes actes ne mettra les membres de la société en difficulté ou en péril (merci à #MichelKhoury)   L’offre « win win » est basé uniquement sur l’espace géographique, ou le temps de travail. Ce qui lui permet une adaptabilité illimitée de service.   Nous sommes à votre disposition pour de plus ample information à ce sujet, n’hésitez pas à nous contacter en mp.

"Nous sommes des soignants du deuil” Aurelie Mezbourian Fliedel a eu le privilège d’interviewer Clémentine Piazza, la fondatrice et dirigeante visionnaire d'inmemori, qui réinvente le secteur des pompes funèbres en accompagnant les familles avec empathie, respect, écoute et dévouement. 🗣️ Dans cet entretien, Clémentine partage sa vision d'une entreprise à mission, où chaque cérémonie est une ode à la vie de la personne disparue. Clémentine souligne qu’“il est important de faire rayonner notre mission au-delà de l'entreprise” en mettant l'accent sur l'impact profond et durable de leur travail. ⏳ Elle nous partage également la place de l’innovation dans le quotidien d'inmemori en repensant la temporalité pour mieux servir ses clients. ✨ Enfin, découvrez sa vision du leadership et comment prendre soin de son écosystème quand on est une entreprise à mission. Retrouvez l'intégralité de l’entretien passionnant pour en savoir plus sur cette transformation du secteur des pompes funèbres, où l'humain et l'innovation se rencontrent. Lien de l’article en commentaire 👇 #Healthybusiness #innovation #entrepriseàmission

💡 La co-construction, ou l’ère du “Marketing de la Télécommande” ? Dans La France à 20 heures, l’ouvrage auquel Tristan Guerra a contribué, il y décrypte le comportement des Français face au JT de 20h avec une typologie en 6 profils, façon "Dis-moi ce que tu regardes à 20h, je te dirai qui tu es !" 📺 🔎 Les profils observés : Militants désabusés : 👉 Team Quotidien Stabilisateurs : 👉 19/20, la saveur des terroirs Libéraux optimistes : 👉 19h45 sur M6 Attentistes : 👉 BFM TV, l’information en bruit de fond Laissés pour compte : 👉 TPMP, la parole libérée Identitaires : 👉 L’Heure des Pros Ce qu'ont observe c’est que chacun quelque soit son "segment" zappe de l’un à l’autre pour créer son propre JT, sa propre perception du monde 🌍. Et si le marketing se réinventait de la même façon ? 🤔 Et si, au lieu d’imposer des solutions figées, nous laissions beaucoup plus encore nos clients co-construire leur propre expérience ? 🔄 Offrir une diversité de “contenus”, et laisser chaque client assembler l’offre adéquate selon ses attentes. Pour réussir ce virage, 3 ingrédients clés : 1️⃣ Des personas et des cartes d’empathie beaucoup plus précises, car tout commence par la compréhension fine des besoins ! 2️⃣ Faire confiance à l’intelligence du client en lui donnant les outils pour co-construire son parcours. 3️⃣ Former nos équipes à cette nouvelle relation client, où l’écoute et la flexibilité priment sur la prescription. Et vous, êtes-vous prêt à réinventer votre JT marketing ? 🎯 #marketing #cocreation #relationclient #innovation

Les Webinaires Dircab 🖥️ : 𝙋𝙧𝙚́𝙫𝙚𝙣𝙩𝙞𝙤𝙣 𝙙𝙚 𝙡𝙖 𝙙𝙚́𝙡𝙞𝙣𝙦𝙪𝙖𝙣𝙘𝙚 𝙚𝙩 𝙨𝙚́𝙘𝙪𝙧𝙞𝙩𝙚́, 𝙚𝙣𝙟𝙚𝙪𝙭 𝙙'𝙖𝙪𝙟𝙤𝙪𝙧𝙙'𝙝𝙪𝙞 𝙚𝙩 𝙥𝙚𝙧𝙨𝙥𝙚𝙘𝙩𝙞𝙫𝙚𝙨 𝙥𝙤𝙪𝙧 𝙙𝙚𝙢𝙖𝙞𝙣. Depuis la loi du 05 mars 2007, les territoires font face à des défis nouveaux, dans tous les domaines. La sécurité n'échappe pas à cette évolution : nouvelles formes de délinquance, nouveaux acteurs, nouveaux dispositifs, mais aussi nouvelles pratiques, nécessitant une adaptation permanente des stratégies comme des actions de terrain. ❓ Comment rendre les #territoires sécures en associant tous les acteurs et notamment les habitants, ❓ Comment articuler les compétences régaliennes et locales, ❓ Comment concilier #prévention, #sécurité et cohésion sociale dans une approche équilibrée, ❓... Autant de questionnements 🤔 autour desquels le Forum Français pour la Sécurité Urbaine (FFSU) œuvre depuis plus de 30 ans afin d'accompagner et d'appuyer les techniciens comme les #élus. Le Webinaire 🖥️ permettra d'aborder les enjeux actuels et prioritaires qui percutent les territoires, mais aussi les propositions ou recommandations pour agir collectivement et localement : trafics, violences intra familiales, santé mentale, … Mais aussi, #gouvernance, pilotage des stratégies locales, évolution des polices municipales 👮♂️, organisation des services, … Bref, un large tour d'horizon de l'actualité, pour mieux se projeter vers demain. Ce webinaire est ouvert à nos adhérent.e.s, à leurs élu.e.s, et à toute personne œuvrant en collectivité qui souhaiterait y participer. L'inscription ✍️ est gratuite mais obligatoire 👉 https://lnkd.in/d9-RBPyp

On ne serait pas pile poil 🎯 dans l'action 6 du plan d'actions des #AssisesdelaSecurite d' Adoma🤔??  🤗 Biensur que si! 🚀[SAVE THE DATE] 📆 27 et 28 septembre.  Parce qu'ils nous faut aller plus loin dans ces partenariats sur cette thématique là 🧠, pour pouvoir mieux accompagner nos publics en #ResidenceSociales ou Dipositifs #DNA , mais aussi pour aider nos collaborateurs, leur permettre une approche décryptée et des clefs 🔑  de compréhension dans des situations parfois sensibles.🔄 https://lnkd.in/dmtWueFg Géraldine Tazé, Sylvie JUBERT, NICOLAS HUE, ça vous tente? 

🌟 Quelle semaine inspirante ! Voici donc un tour d'horizon exhaustif de cette semaine. 🚀 📺 |  𝟭𝟬 𝗮𝗻𝘀 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗖𝗹𝗶𝗻𝗶𝗾𝘂𝗲 𝗺𝗼𝗯𝗶𝗹𝗲 🗣️ Le président de Médecins du Monde Canada David-Martin Milot et membre de PourRallier a présenté l'équipe de la Clinique mobile en direct sur LCN cette semaine. Bonnes pratiques : -Humaniser votre message, renforce sa crédibilité. -Mettre en avant les actions concrètes pour inspirer et mobiliser votre communauté. 👉https://bit.ly/4bV6Yz6 #itinerance #cliniquemobile #sante 👏 Espace MUNI félicite la Fédération québécoise des organismes communautaires Famille (FQOCF) pour le lancement de sa nouvelle campagne de notoriété sous le thème : « Nous sommes là. Partout pour vous. » Bonnes pratiques : -Créer une identité visuelle cohérente et reconnaissable. -Utiliser un hashtag unique pour centraliser les conversations et renforcer la visibilité. 👉 https://bit.ly/3Xfb3cQ  #PartoutPourVous 🤖Une initiative innovante et responsable à l’ère IA L’article de blogue par Nathalie Guay de Observatoire québécois des inégalités souligne l'importance de la contribution citoyenne au développement de l'intelligence artificielle! Bonnes pratiques : -Susciter des discussions ouvertes en posant des questions engageantes et en encourageant les commentaires. -Partager des points de vue divers pour enrichir le débat et montrer l'importance de l'inclusivité.  👉 https://bit.ly/3XhqOzX #IA #IntelligenceArtificielle #InnovationSociale #SociétéCivile #inegalites 🥗 Campagne d’utilité publique pour les parents par Conseil du système alimentaire montréalais : "ACTION 🥪 TANNÉ·ES DES BOÎTES À LUNCH ?" Elle invite tous les parents à donner leur appui à la campagne BIEN MANGER À L'ÉCOLE. Bonnes pratiques : -Utiliser des appels à l'action clairs pour encourager l'engagement et la participation de votre audience. -Communiquer de manière transparente sur les objectifs et les étapes du projet pour gagner la confiance et le soutien de votre public.  👉https://bit.ly/3RfRBc3 La Fondation Rivières rejoint le Réseau Ville Éponge : élargir son réseau pour une stratégie solide. Bonnes pratiques : -Collaborer avec d'autres organisations pour renforcer votre crédibilité et élargir votre portée. -Partager régulièrement des mises à jour et des résultats pour maintenir l'engagement et l'intérêt de votre audience.  👉https://bit.ly/45eXXOR Et pour finir à nouveau l’Observatoire québécois des inégalités des Inégalités avec leur nouvelle section infographies : des informations essentielles pour documenter votre projet à impact social. 📣 Bonnes pratiques : -Utiliser des infographies et des visuels pour rendre l'information complexe plus accessible et attrayante. -Mettre en avant les données clés et les insights importants pour captiver l'attention de votre audience.  👉https://bit.ly/4cdWCdc #Inégalités #Infographies

Pourquoi célébrer le nombre 11 ? Oui et pourquoi pas ^-^ Le chiffre 11 symbolise l'#intuition, l'#inspiration et l'#équilibre. Mais en fonction des cultures ou des lieux, il peut signifier tout un tas de choses différentes, comme souvent. ❓ A votre niveau, quel symbole voyez-vous dans ce nombre 1️⃣ 1️⃣ ? En tout cas, merci à vous de continuer à partager vos idées et vos points de vue, je continuerais à vous partager le mien sur ces sujets qui nous tiennent à cœur. 💗 #esante #ehealth #medtech #data #visualisation