✨Due giorni insieme, grazie team! Come sapete, il team di #EdflexItalia lavora interamente da remoto, ma ogni sei mesi ci incontriamo di persona per passare due intensi giorni insieme e ritrovarci. Anche quest’anno, complice una splendida location immersa nella natura della Franciacorta, il nostro offsite è stato un concentrato di energia, condivisione e… tanto divertimento! Tra sessioni di lavoro stimolanti, una cooking class che ha svelato talenti culinari inaspettati e una sfida di design che ha messo alla prova la nostra creatività, abbiamo rafforzato ancora di più il nostro spirito di squadra. Ripartiamo con nuove idee, ancora più uniti e motivati per affrontare le sfide che ci attendono! 💙Grazie a tutto il team per la passione e l’entusiasmo che rendono Edflex Italia così speciale. Alla prossima! 🚀
Edflex Italia
Fornitori di e-learning
Monza, MB 4.227 follower
Closing skill gaps thanks to the best learning content.
Chi siamo
Lotta contro l’obsolescenza delle competenze!⚡️ Lo sai che la durata di una competenza oggi è in media di soli due anni? Per le aziende è sempre più difficile trovare, trattenere e trasmettere le skill fondamentali al proprio successo. Dal 2016 la nostra missione è aiutare le aziende a stare al passo con il cambiamento e ad espandere il potenziale delle proprie persone attraverso i migliori contenuti formativi, suggeriti in funzione del proprio profilo professionale. Perché Edflex? ️⚡️ Dalla mappatura delle competenze ai percorsi di upskilling personalizzati, Edflex è una soluzione unica per organizzare e raccomandare i migliori contenuti, integrata perfettamente nel tuo ecosistema e nei tuoi strumenti di lavoro, aiutandoti a colmare qualsiasi gap di competenza. Con Edflex: - Organizzi tutti i tuoi contenuti in un posto solo, in modo logico e facilmente accessibile; - Suggerisci percorsi di upskilling rilevanti a ciascuna persona, a fronte della misurazione dei propri gap di competenza; - Valuti in modo puntuale l'impatto delle iniziative di upskilling sul tuo business. Oltre 300 aziende in Europa (Orange, Generali, Ferrovie dello Stato, AXA, Safran, ...) si affidano a Edflex per stimolare la cultura dell’auto-apprendimento continuo. Aiuta le tue persone a costruire, seguire e valorizzare il proprio percorso di crescita professionale con Edflex!
- Sito Web
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Link esterno per Edflex Italia
- Settore
- Fornitori di e-learning
- Dimensioni dell’azienda
- 51-200 dipendenti
- Sede principale
- Monza, MB
- Tipo
- Società privata non quotata
- Settori di competenza
- Learning, Education, E-Learning, Content Distribution, Marketing, Taxonomy, Recommendation, Digital, Technology, People Empowerment e Lifelong Learning
Località
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Principale
via Guerrazzi, 8
Monza, MB 20900, IT
Dipendenti presso Edflex Italia
Aggiornamenti
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"Siamo sempre una versione beta di noi stessi." Il webinar di #EdflexPrime e WOBI è stato un momento di grande ispirazione. Questa riflessione di Ana Mazzeo, Managing Director di WOBI Italia, racchiude l'essenza della #leadership oggi: in un mondo in continua evoluzione, la capacità di adattarsi e crescere è fondamentale. Nella conversazione tra Ana Mazzeo e Davide Conforti, è emerso come essere autentici, vulnerabili e trasparenti non sia solo un atto di coraggio, ma una necessità per navigare l'incertezza. 🚀La leadership del futuro è profondamente umana (in contrasto con l'artificiosità, che lasciamo alle macchine), e la nostra forza risiede nell'abilità di imparare e reinventarsi costantemente. Non a caso, tra i contenuti da fruire, Ana consiglia di partire dal #Selfmanagement: partire da sé stessi, per poter poi guidare gli altri. 🔥Il webinar di Edflex Prime e Wobi è un contenuto da non perdere. 👉Volete rivederlo tutto? 👉Potete rivederlo qui: https://lnkd.in/dKrr7X4D
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🚀 Oggi è il giorno! 🚀 Alle 11.00 inizia il webinar live Edflex-WOBI, dove Ana Mazzeo verrà intervistata da Davide Conforti, un’occasione unica per scoprire come potenziare la formazione del tuo team con contenuti di altissimo livello e discutere di leadership e soft skill. Non sei ancora iscritto? 🔥 Registrati ora e collegati a questo link: https://lnkd.in/dckBN9hs 📅 Quando: Oggi, 29 gennaio 🕚 Ore: 11.00 📍 Dove: Online Ti aspettiamo! 🌟
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Il webinar Edflex-Wobi, con Ana Mazzeo e Davide Conforti, è domani alle 11.00! 📣 Ti sei registrato? Scopri le ultime novità sulla formazione e sulle competenze di leadership del futuro! 🌟 Ospiti speciali: - Davide Conforti – Managing Director di Edflex Italia - Ana Mazzeo – Managing Director di WOBI Italia 🗣 Si parlerà di: ✅ Come #EdflexPrime e WOBI stanno cambiando il mondo della formazione ✅ Il futuro della #leadership e le competenze necessarie per il 2025 ✅ Come potenziare le tue persone con contenuti formativi di altissimo livello Non rischiare di perderti questa occasione unica! 🔥 Iscriviti ora qui: https://lnkd.in/dckBN9hs 📅 29 gennaio – ore 11.00 📍 Evento online
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🎯 Come superare il 50% di utenti attivi a solo un mese dal lancio di un progetto formativo? 📖 Fatti ispirare dall’esempio di SIAE! Condividere storie di successo è sempre una grande soddisfazione, soprattutto quando dietro ci sono passione, impegno e tanto entusiasmo. La collaborazione con SIAE è stata è stata una ventata di energia! Il lancio del loro progetto formativo si è rivelato un successo straordinario, e siamo orgogliosi di aver contribuito a questo risultato. 📊 Qualche dato a un mese dal lancio? ✅ 50%+ di utenti attivi ⏳ 400+ ore di formazione già fruite Una partenza davvero promettente, con un livello di #engagement in continua crescita. Non solo: le ore di fruizione stanno aumentando costantemente, trasformando la formazione in una vera e propria sana abitudine per le persone coinvolte. Un progetto che dimostra come formazione, tecnologia e una strategia ben pensata possano fare la differenza! Simone Giovarruscio Lucilla Caminito Cotrina Madaghiele Gigliola D'Alonzo Francesca Morricone Anna Ferrari Valentina Garbin Elisa Santimone Nicolò Baretto Arianna Graziano #skillgap #formazionecontinua #upskilling #edflexitalia
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🚀È stato un #HRCbarcamp20205 ricco di ispirazione! 👉Cosa ci siamo segnati? Come sempre partecipare a inizio anno all’evento organizzato dagli amici di HRC Community - MyHRGoal ci fa partire con la carica giusta e ci fai ribollire di idee per affrontare le sfide degli #HRManager. La nostra sessione, gli impatti della AI sull’#Upskilling e il #Reskilling, ha visto i nostri Robert Rolland Roman e Davide Conforti guidare la tavola rotonda insieme a Daniele Lodini e Alessandro Majocchi di EY. Sono emersi alcuni punti focali: ✅ L'AI è un enabler tecnologico che - in un contesto di pressione sui risultati e risorse scarse - consente di rendere scalabile un approccio skill-based ai processi di upskilling e reskilling. ✅ Qualsiasi progetto di questo tipo però richiede - per sua natura - risorse (non solo finanziarie) e focus non banali da trovare; è quindi raccomandabile un approccio agile, identificando alcune aree di competenza chiave dalle quali partire, per poi replicare l'approccio altrove. ✅ Puoi avere la migliore tecnologia in casa e tanti dati da analizzare, ma se non curi la comunicazione di queste iniziative potrebbero essere mal interpretate e fallire gli obiettivi di engagement e di impatto. ✅ La leadership deve guidare il cambiamento verso un approccio skill based alle organizzazioni, posizionandosi come agente di discontinuità in azienda; senza sponsorship del Vertice non succede nulla, perché le SBO non sono un task solamente HR. In questi tempi di cambiamento, non dimentichiamoci che bisogna avere visione: la #formazionecontinua è la chiave per rimanere competitivi e aiutare le proprie persone a rimanere sempre al passo con l’evoluzione tecnologica. Tutti concordano che - AI a parte - quello che cambia è uno shift culturale profondo, senza il quale tutto il resto non può funzionare. 👉Grazie per il vostro contributo: Andrea Cavallotti Maria Grazia Bizzarri Germana Erica D'Amore Zanon Cecilia Ranieri Lorenza Gandolfi
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🚀Sfide e strategie dell’upskilling “AI powered”. Domani parteciperemo #HRCbarcamp25 organizzato dagli amici di HRC Community - MyHRGoal e questo sarà il tema dell’intervento del nostro Robert Rolland Roman, che parteciperà insieme a Davide Conforti alla sessione: 👉 “UPSKILLING E RESKILLING“, con Daniele Lodini e Alessandro Majocchi di EY. Un’occasione per confrontarsi e discutere insieme di sfide e prospettive nuove della formazione, in un modo che, oggi più che mai, cambia velocemente. ⚡️Sapremo affrontare il cambiamento per far evolvere in meglio il mondo del lavoro? Aiutamo insieme le persone ad espandere il loro potenziale! 👉Alla tavola rotonda parteciperanno anche: Fabrizio Tripodi Brown-Forman Andrea Cavallotti Exprivia Alberto Ferrarotto Automobili Lamborghini S.p.A. Maria Grazia Bizzarri Italiaonline Germana Erica D'Amore Zanon PERCASSI Cecilia Ranieri Vodafone Lorenza Gandolfi Fastweb https://lnkd.in/dHU658TQ
Evolvere per crescere: la sfida delle competenze. Esploreremo come progettare percorsi di formazione continua, capaci di: ✔️ Rispondere ai bisogni dell’organizzazione e del singolo ✔️ Affrontare benefici e sfide legate all’upskilling e reskilling ✔️ Applicare strategie vincenti, ispirate a casi di successo In #HRCbarcamp25 partecipa al tavolo di lavoro dedicato al tema "UPSKILLING E RESKILLING " 👉 Registrati qui: https://lnkd.in/dBGeczc9 Posti limitati! Temi chiave: 🔸Come rendere i processi di sviluppo delle competenze più rapidi e mirati 🔸Come superare le difficoltà legate al cambiamento 🔸Come trasformare la formazione in un vantaggio competitivo Robert Rolland Roman Edflex Fabrizio Tripodi Brown-Forman Andrea Cavallotti Exprivia Alberto Ferrarotto Automobili Lamborghini S.p.A. Alessandro Majocchi EY Maria Grazia Bizzarri Italiaonline Germana Erica D'Amore Zanon PERCASSI Cecilia Ranieri Vodafone Lorenza Gandolfi Fastweb Daniele Lodini EY
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Una live da non perdere con Ana Mazzeo! 🚀 Mercoledì 29 gennaio alle ore 11.00, non perdere il webinar esclusivo di #EdflexPrime in partnership con WOBI in cui Ana Mazzeo – Managing Director di WOBI Italia, ci guiderà attraverso la sua visione della leadership moderna. 💬 Intervistata da Davide Conforti, Managing Director di Edflex Italia, Ana Mazzeo condividerà la sua esperienza sulle #softskill indispensabili per i leader del futuro e parlerà dei contenuti esclusivi di WOBI dedicati alla formazione. 👉 Scopri come la collaborazione tra Edflex e WOBI può rivoluzionare la formazione del tuo team! 📅 Dettagli dell’evento: - Quando: Mercoledì 29 gennaio - Ora: 11.00 - Dove: Online - 🔥 Iscriviti subito a questo link: https://lnkd.in/dckBN9hs #digitallearning #leadership #lifelonglearning #edflexitalia
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In un oceano di contenuti il faro è..la content curation! Ma come si selezionano i contenuti, senza bias cognitivi e con criteri oggettivi? ⚡️Ad Edflex abbiamo un metodo rigoroso, che definiamo con un acronimo: O.P.A.D. Cosa significa? ✅ Origine ✅ Pedagogia ✅ Accessibilità ✅ Design Come si applicano e cosa si intende per questi criteri? 🔥Scoprilo nella nostra newsletter, che questo mese ha una sfumatura...nautica! 👉Non sei ancora iscritto? 👇Iscriviti subito!
🌊Un oceano di contenuti? Il faro è la content curation.
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🔥 29 GENNAIO ORE 11.00: un webinar da non perdere! 👉Edflex prime presenta live la partnership con WOBI Davide Conforti, Managing Director Edflex Italia, intervisterà - in una live imperdibile - Ana Mazzeo, Managing Director WOBI, per capire insieme la sua visione sulla leadership e trarre ispirazione dalle grandi personalità che hanno dato il loro contributo a WOBI. Ana ha avuto modo negli ultimi anni di confrontarsi con personalità del calibro di Mario Draghi, Simon Sinek, Carly Fiorina, etc. Le chiederemo “what makes them special?”, quali sono insomma le caratteristiche della loro indiscussa leadership di pensiero emergono e ci possono ispirare nel nostro quotidiano. Il webinar sarà inoltre un’occasione per: ✅ Scoprire l’offerta Edflex Prime e capire come può essere una game changer per la formazione delle tue persone; ✅ Esplorare il catalogo WOBI e tutti i contenuti di altissimo livello per il tuo team; ✅ Discutere di come è cambiata la leadership nel tempo e quali sono oggi le skill necessarie a un leader; ✅ Valutare su quali soft skill puntare per la formazione del 2025. Quindi? 🔥Registrati subito qui: 👉 https://lnkd.in/dckBN9hs 🗓INFO QUANDO: Mercoledì 29 gennaio ORA: 11.00 DOVE: online COME: registrati a questo link 👉 https://lnkd.in/dckBN9hs #leadership #futureofwork #upskilling #softskills #edflexitalia
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