Post di CoreFAB società benefit - team building & eventi

𝐁𝐞𝐧𝐯𝐞𝐧𝐮𝐭𝐢 𝐚𝐥 𝐧𝐨𝐬𝐭𝐫𝐨 𝐜𝐚𝐥𝐞𝐧𝐝𝐚𝐫𝐢𝐨 𝐝𝐞𝐥𝐥’𝐀𝐯𝐯𝐞𝐧𝐭𝐨 𝟐𝟎𝟐𝟒❗🎄 Dicembre è finalmente arrivato, e con esso la magia delle feste. Quest’anno abbiamo deciso di celebrare in un modo speciale: ogni giorno, fino a Natale, apriremo una “finestra digitale” per raccontarvi chi siamo, cosa facciamo e perché lo facciamo con passione. Oggi apriamo la prima finestra del calendario dell’Avvento di Vesta Solutions Sagl! Vesta Solutions è molto più di un’azienda: è un ecosistema di persone, valori e innovazione. Nei prossimi giorni, attraverso brevi video, vi porteremo dietro le quinte del nostro lavoro. Scoprirete i nostri progetti, le tecnologie che utilizziamo, le sfide che affrontiamo e le motivazioni che ci spingono a fare sempre meglio. Seguiteci in questo viaggio e lasciateci un commento: cosa vi incuriosisce di più del nostro lavoro? Perché condividere è il regalo più bello! Non dimenticate di seguire la nostra pagina per non perdere neanche un appuntamento del nostro calendario! #VestaSolutions #CalendarioDellAvvento #Innovazione #Passione #Natale2024

🎄È tempo di festeggiare e ricaricare le energie! Dal 23 dicembre al 1 gennaio, chiudiamo le porte del nostro ufficio per goderci una meritata pausa natalizia. Ci aspettano giorni di famiglia, relax e tante risate per tornare più carichi che mai!  Ma non temete, il 2025 ci vedrà pronti a ripartire con nuove idee, progetti e tanta creatività. 💡 👉 E voi? Avete già programmato le vostre feste? Fatecelo sapere nei commenti! 🎁 #MondoDugongo #StudioCreativo #IdentitaVisiva #CreazioneContenuti #SoluzioniCreative #DesignStudio #CreativeAgency #Natale2024

Ultima tappa del Tour della Natalità 2024! Dopo aver percorso migliaia di chilometri, incontrato centinaia di amministratori locali e coinvolto migliaia di giovani, il nostro tour si è concluso venerdì 13 dicembre a Milano. Questo è stato un anno impegnativo, durante il quale abbiamo attraversato l'Italia per sensibilizzare sul tema della natalità. Abbiamo avuto il privilegio di ascoltare interventi stimolanti da parte di numerosi professionisti, accademici e rappresentanti delle istituzioni. Gli scambi di idee e le discussioni hanno arricchito il nostro viaggio, dimostrando che il dibattito sulla natalità va oltre i semplici dati ISTAT per diventare un tema di interesse popolare. Il nostro messaggio è sempre stato chiaro: non si tratta di convincere i giovani o le famiglie a fare figli, ma di garantire a tutti la libertà di scegliere. Oggi in Italia, chi non vuole figli è libero di non averne, ma chi desidera diventare genitore spesso si trova limitato da condizioni socio-economiche che rendono la natalità la seconda causa di povertà dopo la perdita del lavoro di uno dei genitori. Non sappiamo se riusciremo a mantenere questo ritmo l'anno prossimo, considerando i numerosi inviti ricevuti. Continueremo a impegnarci senza sosta, ma è fondamentale che anche la politica faccia la sua parte. Non siamo portati alla polemica, ma la nostra preoccupazione per il futuro dei nostri figli cresce di giorno in giorno. Per andare avanti, è cruciale fare squadra. Oltre ai contenuti, è la collaborazione tra tutti noi a fare la differenza. Dobbiamo impegnarci insieme per portare questi temi fuori dalle sterili polemiche ideologiche che troppo spesso dominano il dibattito pubblico in Italia. Solo così possiamo sperare di affrontare seriamente le sfide che ci attendono. #Natalità #Futuro #Italia #Collaborazione Luigi Cimmino Caserta Pampers Professional Fater Antonio Fazzari Prénatal Alberto Rivolta Plasmon Italia Eni Esselunga Roberto Selva Federcasse Galup Antonio De Napoli Assogiocattoli Emanuela Arditi Regione Lombardia Elena Lucchini Paolo De Nadai Valore D Martina Brusa Angela Dulcetti Rita Palumbo Daniele Marzano Laura Resteghini Chiara Pastorino

#2025 Perchè non abbiamo avuto il #rally di Natale e cosa ci aspetta nei prossimi mesi? Alessio Garzone lo ha spiegato in questo articolo a firma di Carlotta Scozzari pubblicato su Affari&Finanza. #gestionipatrimoniali #consulenzafinanziaria

Messa da Requiem di Verdi, domenica pomeriggio alle 16, magnifica giornata. Una combinazione difficilmente ideale per attrarre un grande pubblico, in particolare di giovani e giovanissimi. Questo almeno credevo io, da frequentatore salutario della Orchestra Sinfonica di Milano. E invece? Concerto sold out e presenza significativa di ragazze e ragazzi dai 16 anni in poi, contrariamente alle mie attese. E non è solo un fatto di mia percezione perchè dati recenti (cfr. ilsole24ore, 27 novembre) confermano, ad esempio, che gli under 35 oggi rappresentano un terzo del pubblico alla Scala di Milano (erano il 23% nel 2019). Perchè ne voglio parlare? Perchè è uno dei tanti esempi che possiamo fare e che #contraddicono alcune #nostre #credenze sulle nuove generazioni. Seppur nati con la musica “liquida”, lo streaming, riacquisiscono piacere per il più “materico” vinile. Considerano naturale fruire i contenuti “puri digitali” ma amano sempre più andare ai concerti, anche di musica classica, e vivere esperienze plurisensoriali. Confrontano e comprano on-line, ma non rinunciano mai alla esperienza di acquisto in negozio, ricercandone sempre l’esclusività. Ritengono imprescindibile l’equilibrio casa-lavoro, ma si aspettano un ambiente d’ufficio estremamente #attrattivo sia negli spazi che nelle dinamiche relazionali con i colleghi ed i capi. Su questi temi ci stiamo da tempo interrogando in Generali Italia con i #nostri #agenti, in primis come datori di lavoro, consapevoli dei cambiamenti in corso e dell’inverno demografico italiano che stiamo già vivendo. Ma siamo fortemente convinti che dobbiamo sforzarci molto di più perché possiamo offrire le risposte adeguate alle sfide del mondo del lavoro. Perchè il nostro è molto #piùdiunlavoro.

Bentornati dalle vacanze! Dopo un meritato riposo, siamo pronti a riprendere le redini e a guidare la nostra comunità verso un finale d'anno ricco di opportunità. In un momento in cui la pianificazione è cruciale, è essenziale prepararsi non solo alla chiusura dell'anno, ma anche a gettare le basi per un 2024 di successo. Il futuro è dietro l'angolo, e ora più che mai, dobbiamo essere pronti con strategie ben definite e orientate alla crescita. Come associazione, siamo già all'opera per accompagnarvi in questo percorso strategico. Stiamo sviluppando nuove iniziative e risorse pensate per supportarvi nella definizione delle vostre linee guida per il futuro, garantendovi gli strumenti necessari per affrontare le sfide con sicurezza e visione. 📊 E voi, come state pianificando il vostro successo? Vi invitiamo a condividere con noi le vostre strategie e priorità. La condivisione e il confronto all'interno della nostra community possono fare la differenza, aiutandoci a crescere insieme. Restate sintonizzati: grandi novità vi aspettano nei prossimi mesi! #Leadership #Pianificazione #Strategia2024 #Ripartenza #Crescita

Questi giorni di festa sono una grande opportunità per decelerare e dare alla nostra quotidianità un ritmo più sostenibile per il nostro #essereesseriumani. Molti problemi e delle criticità quotidiane sono frutto di una eccessiva accelerazione delle nostre vite. Riprendiamoci il diritto di #essereessereumani. #integrativelawandlife #integrativelaw #integrativelawyers #consciuouscontracts #professionisticonsapevoli

BUONA FESTA DEL LAVORO 2024 Lo sapevi che... questa data è stata scelta per celebrare le lotte dei lavoratori per il miglioramento delle condizioni di lavoro che iniziarono proprio il 1°maggio 1886 a Chicago? Che sia per tutti oggi un giorno per sperare nel futuro... Un futuro dove la mancanza/assenza di cultura della sicurezza nei luoghi di lavoro non sia più un'emergenza ☺️ Contattaci! ☎️ 031506689 📞 340 8505886 👉🏼 www.esse-zeta.it #essezeta #progettosicurezza #sicurezza #lavoro #comolakeitaly #formazionepersonale #incendi #fuoco #consulenza #professionalità #lagodicomo #lavoroinsicurezza #normative #sicurezzasulavoro #lavoratori #sicurezzaprimaditutto #sicurezzasullavoro #riunioneperiodicasicurezza

📺 Lo scorso 10 Ottobre è andato in onda il mio intervento presso il programma “Luce nuova sui fatti” sul canale del digitale terrestre 77 Umbria su TeleOrte visibile anche dalle province di Viterbo e Rieti e sui Canali social Facebook, Instagram e Youtube. 📍 Quest’ anno ho deciso di rivoluzionare la mia rubrica dandole un taglio più specifico, la incentrerò sulla mia attività lavorativa: il consulente per la sicurezza sul lavoro. 🌟 Infatti, farò luce su quali sono i comportamenti e le misure sul posto di lavoro da adottare per la sicurezza dato che in base alla mia esperienza, vedo ogni giorno le PMI sul nostro territorio che spesso non sono preparate sull’argomento. 📎 In generale la sicurezza sul lavoro è vista come un obbligo, un mero adempimento normativo per allinearsi al famoso D.lgs 81/08. Tuttavia, lavorare bene e in sicurezza ha un significato molto più ampio e rappresenta un vantaggio per tutti per i lavoratori e i datori di lavoro. 👉 L’ obiettivo della mia rubrica sarà, quindi, sensibilizzare sull’importanza della tematica. Tutti possiamo fare la differenza creando un clima positivo in cui lavorare sia come datori di lavoro sia come lavoratori. 📺 Al prossimo appuntamento con la mia rubrica “Lavorare in sicurezza”! #elenasicurezzalavoro #lavorarebene #lavorosicuro

Linkedin è in ferie. Sono giorni che non si parla d'altro. Tutti CT, virologi, Geostrategisti da tastiera. A me lo sport appassiona e anzi è molto di ispirazione per il mio ambito professionale. Vedo pochi contenuti invece legati a quanto accaduto con tematiche di ambito professionale. Perfino #linkedinnotizie cade in questo trappolone estivo. Eppure di temi legati al mondo del #lavoro, dell'#economia e del #business ce ne sarebbero. #DDLConcorrenza? Meglio sottolineare gli scivoloni di ex olimpionici assurti a opinionisti sportivi. #StartupAct? Meglio parlare del valore di partecipare anzichè vincere. #Inflazione che aumenta? Meglio parlare della cerimonia di apertura. Mi verrebbe da dire una frase tanto cara nel mondo del Business italiano: CI RISENTIAMO A SETTEMBRE. Ma non desisto. Che ne pensate? #perunpugnodilike