Post di HUB del TERRITORIO ETS

Ci vediamo mercoledì 28 febbraio nel workshop pomeridiano per parlare di #sostenibilità e #CertificazioneDiGenere con Sara Cirone e cristina mezzanotte #UniPdr125 #ParitàDiGenere #DivarioSalariale

"Dove (e come) andremo a finire?" Questo il titolo della la sesta e ultima tappa 2024 del percorso "Intelligenza artificiale e lavoro. Come cambia, come dobbiamo cambiare noi." Ci vediamo domani, lunedì 18 novembre, a partire dalle 17.30 al Cefriel. Come per le cinque precedenti tappe, donne e uomini dell'impresa e dell'università, startupper e comunicatori condivideranno esperienze, visione, ruolo della leadership, l'importanza delle stem e delle materie umanistiche, prospettive economiche a breve e medio periodo e molto altro ancora, per cercare di approfondire concretamente le prospettive dell'impatto dell'intelligenza artificiale generativa sul lavoro. L'incontro sta dentro il percorso, iniziato il 13 maggio. Sono state in tutto 49 le persone che hanno con i loro interventi aiutato a comprendere quali cambiamenti sono necessari per vivere il lavoro in modo adatto a noi esseri umani, anche nell'era dell'intelligenza artificiale. Il sondaggio esclusivo Fondazione Pensiero Solido/Youtrend strategies su cosa gli italiani pensano del tema ha dato le coordinate iniziali di un lavoro: https://lnkd.in/dHzuksKk) che chi vuole può rivedere in dettaglio nel canale della Fondazione: https://lnkd.in/d--SZZGb Sono state finora 4.540 le persone che hanno seguito i vari interventi tramite il senza contare coloro che lo hanno fatto tramite i media partner ANSA, Tiscali, formiche.net, economyup.it e ItalpressTv. Una platea di stakeholder e di decisori ai quali le persone che si sono succedute sul palco del Cefriel hanno fornito non opinioni, ma esperienze, riflessioni, visioni per il presente e per costruire futuro. Il percorso non si ferma qui. La Fondazione Pensiero Solido riprenderà il percorso da febbraio 2025, perché questo tema ci accompagnerà negli anni a venire ed è giusto continuare a dare a coloro che devono prendere decisioni tutti gli elementi e i fattori che sono in gioco. Ecco il programma dell'incontro di domani: https://lnkd.in/eyt_qCGS #lavoro #intelligenzaartificiale Giovanni Iozzia Monica Poggio Fabio Minoli Luca Carabetta Emanuela Donetti Giovanna Cosenza Lorenzo Maternini Michelangelo Suigo Claudio Rorato Stefano da Empoli Massimo Cerofolini

👨💻 Come Gruppo Galgano, in collaborazione con Axialent, abbiamo avuto l'opportunità di organizzare un webinar illuminante sulla “𝗟𝗲𝗮𝗱𝗲𝗿𝘀𝗵𝗶𝗽 𝗖𝗼𝗻𝘀𝗮𝗽𝗲𝘃𝗼𝗹𝗲 𝗻𝗲𝗹𝗹'𝗲𝗿𝗮 𝗱𝗲𝗹𝗹'𝗶𝗻𝘁𝗲𝗹𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗮𝗿𝘁𝗶𝗳𝗶𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲.” È stato un momento ricco di apprendimento e stimoli, dove esperti del settore hanno condiviso le loro intuizioni su come praticare una leadership autentica e consapevole. La testimonianza di trasformazione culturale portata da Aleatica è stata di ispirazione. 👉 Ecco alcuni dei principali takeaway: 1.    Consapevolezza, Integrità e Autenticità per creare un ambiente di lavoro dove i valori personali e aziendali si allineano per promuovere il benessere e la sostenibilità 2.    Integrazione di aspetti emotivi, mentali e sociali per promuovere l’equilibrio tra performance e responsabilità 3.    Leadership improntata alla fiducia, trasparenza e collaborazione, per favorire un clima di innovazione e crescita continua 👩🏫 Un ringraziamento speciale ai relatori per le loro preziose intuizioni e testimonianze e a tutti i partecipanti per le domande stimolanti. È chiaro che una leadership consapevole non solo guida le organizzazioni verso il successo, ma promuove anche un ambiente di lavoro sano e inclusivo. Continuiamo a coltivare queste competenze e a costruire un futuro migliore insieme! #LeadershipConsapevole #Formazione #CrescitaProfessionale #Webinar #Empatia #TeamBuilding #GruppoGalgano

Le officine di Tertium - Creatività Tecnologie e Persone sono singole giornate tematiche per il management. Oggi presentiamo #OFFICINADELLEPERSONE "Difficile trovare, mantenere e motivare le persone oggi. Crediamo che un chiaro processo di coinvolgimento possa trasformare le persone da semplice terminale operativo a creatrici di valore" Come si svolge la giornata? le fasi: #rimuovere Siamo molto attaccati a quello che abbiamo sempre fatto. In questo slot ragionamento sulla profondità della spinta al cambiamento anche grazie a contributi esterni #spiegare Dal passato al futuro. Che percorso ipotizzare?  #innovare Partiamo col percorso condiviso. Descriviamo insieme dove andare e su che progetti convergere. #costruire Stendiamo il progetto operativo del cambiamento con tempi ed obiettivi #attori Le responsabilità e gli agenti del processo di cambiamento #officina Lavoro di gruppo, in cui il team declina la fase di costruzione

Nel suo terzo numero, Spazio Imprese 🔍 continua a esplorare il mondo del lavoro con un focus rinnovato sull'innovazione 💡 e il valore delle specificità locali 🌍. Questa edizione getta luce su come l'intelligenza artificiale 🤖 stia trasformando il settore, offrendo strumenti avanzati per le imprese che cercano di navigare le sfide del mercato attuale. Approfondiamo le strategie di successo che permettono alle aziende di difendersi in tempi incerti e valorizziamo le storie uniche che emergono da realtà imprenditoriali radicate nel territorio. Spazio Imprese si conferma una risorsa essenziale per chi cerca di capire le dinamiche del lavoro oggi, combinando analisi, interviste e studi di caso per ispirare e guidare imprenditori e professionisti verso il successo in un mondo in rapida evoluzione 🚀.

𝗔𝗿𝗰𝗵𝗶𝘁𝗲𝘁𝘁𝗼𝗖𝗹𝘂𝗯 𝗼𝗿𝗮 𝘀𝘂 𝗧𝗵𝗿𝗲𝗮𝗱𝘀?! Accettiamo felicemente questa sfida del Fediverso perché in questo canale rimettiamo al centro la necessità di relazionarci in forma semplice - 𝗰𝗼𝗺𝗲 𝘀𝗲 𝗰𝗶 𝘁𝗿𝗼𝘃𝗮𝘀𝘀𝗶𝗺𝗼 𝗮𝗹 𝗯𝗮𝗿 𝗹𝗮 𝗺𝗮𝘁𝘁𝗶𝗻𝗮! - accrescendo la curiosità di incontrarci e il piacere di crescere insieme. ☕ ☕ Colleghi #architetti e #ingegneri Vi invitiamo sul nostro canale #Threads per discutere insieme di #architettura, relazioni professionali, gestione del tempo, #acquisizioneclienti, gestione dei clienti, #branding, advertising, scaling, market research, #vision ed ogni argomento verticale in cui siamo specializzati che riguarda la crescita professionale della nostra categoria. >>> clicca qui per unirti >>> https://lnkd.in/ez9t7jMe

Da oltre 50 anni costruiamo il futuro di chi dà spazio ai propri sogni. Ogni progetto realizzato nasconde storie e dettagli da scoprire e da oggi siamo entusiasti di condividerli con te! Seguici per scoprire e rimanere aggiornat* su tutte le novità

𝐒𝐢𝐚𝐦𝐨 𝐚𝐛𝐢𝐭𝐮𝐚𝐭𝐢 𝐚 𝐩𝐞𝐧𝐬𝐚𝐫𝐞 𝐢𝐥 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐨 𝐜𝐨𝐦𝐞 𝐮𝐧𝐚 𝐥𝐢𝐧𝐞𝐚 𝐝𝐢𝐫𝐢𝐭𝐭𝐚 𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐢𝐧𝐮𝐚, nella quale poter distinguere chiaramente passato presente e futuro. Ed anche gli eventi cruciali sono collocati in modo molto preciso a livello temporale. 𝐈𝐧 𝐫𝐞𝐚𝐥𝐭𝐚̀ 𝐢𝐥 𝐟𝐮𝐭𝐮𝐫𝐨 𝐞̀ 𝐠𝐢𝐚̀ 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐞𝐧𝐮𝐭𝐨 𝐧𝐞𝐥 𝐩𝐚𝐬𝐬𝐚𝐭𝐨, perché in esso ne abbiamo gettato le basi, ed il passato è sempre presente, almeno fino a che non impariamo da esso riuscendo a lasciarlo così andare. 𝐼𝑛 𝑞𝑢𝑒𝑠𝑡𝑜 𝑙𝑎𝑏𝑜𝑟𝑎𝑡𝑜𝑟𝑖𝑜 𝑎𝑡𝑡𝑟𝑎𝑣𝑒𝑟𝑠𝑜 𝑙𝑎 #𝑣𝑖𝑠𝑢𝑎𝑙𝑖𝑧𝑧𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒𝑔𝑢𝑖𝑑𝑎𝑡𝑎, a cura di Marta Turnu, 𝑣𝑖𝑎𝑔𝑔𝑒𝑟𝑒𝑚𝑜 𝑠𝑢𝑙𝑙𝑎 𝑙𝑖𝑛𝑒𝑎 𝑑𝑒𝑙 𝑡𝑒𝑚𝑝𝑜, 𝑎𝑛𝑑𝑎𝑛𝑑𝑜 𝑎 𝑟𝑒𝑐𝑢𝑝𝑒𝑟𝑎𝑟𝑒 𝑟𝑖𝑠𝑜𝑟𝑠𝑒 𝑒 𝑡𝑎𝑙𝑒𝑛𝑡𝑖 𝑢𝑡𝑖𝑙𝑖 𝑛𝑒𝑙 𝑝𝑟𝑒𝑠𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑐ℎ𝑒, 𝑜𝑝𝑠, 𝑒̀ 𝑔𝑖𝑎̀ 𝑓𝑢𝑡𝑢𝑟𝑜! Successivamente 𝐦𝐞𝐭𝐭𝐞𝐫𝐞𝐦𝐨 𝐬𝐮 𝐜𝐚𝐫𝐭𝐚 𝐥𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐨𝐥𝐞 𝐜𝐡𝐞 𝐜𝐢 𝐫𝐢𝐬𝐮𝐨𝐧𝐚𝐧𝐨 attraverso un processo guidato da me con il #𝑀𝑒𝑡𝑜𝑑𝑜𝐶𝑎𝑣𝑖𝑎𝑟𝑑𝑎𝑔𝑒 𝑑𝑖 𝑇𝑖𝑛𝑎 𝐹𝑒𝑠𝑡𝑎® e ci dedicheremo poi ad 𝑢𝑛𝑎 𝑝𝑎𝑟𝑡𝑒 𝑐𝑟𝑒𝑎𝑡𝑖𝑣𝑎 𝑝𝑒𝑟 𝑚𝑒𝑡𝑡𝑒𝑟𝑒 𝑖𝑛 𝑙𝑢𝑐𝑒 𝑙𝑒 𝑝𝑎𝑟𝑜𝑙𝑒 𝑐ℎ𝑒 𝑠𝑒𝑛𝑡𝑖𝑟𝑒𝑚𝑜 𝑚𝑎𝑔𝑔𝑖𝑜𝑟𝑚𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑣𝑖𝑣𝑒 𝑝𝑒𝑟 𝑛𝑜𝑖 𝑛𝑒𝑙 𝑚𝑜𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑠𝑡𝑒𝑠𝑠𝑜 𝑑𝑒𝑙𝑙’𝑎𝑡𝑡𝑖𝑣𝑖𝑡𝑎̀. (dettagli del laboratorio nell'evento Fb)

#Formazione e #Sviluppo ci hanno contraddistinti anche nel 2023. Siamo felici di condividere i numeri che più rappresentano l’investimento sulla crescita dei nostri #talenti. #lepersonealcentro 

Abbiamo avuto l’onore e il piacere di confrontarci direttamente con Tim Bernaerdt, Direttore di Enfocus, nostro partner strategico, su temi importanti quali l’innovazione e la trasformazione digitale. Durante la nostra call, abbiamo affrontato temi cruciali come la gestione delle aspettative dei clienti e la sfida delle verifiche manuali che spesso causano ritardi frustranti. Enfocus ci ha permesso di portare a un livello successivo di digitalizzazione il nostro reparto #preflight e per questo oggi possiamo dire addio a queste frustrazioni e garantire processi più fluidi ed efficienti. Enfocus si conferma come il pilastro tecnologico su cui ci appoggiamo per garantire la massima qualità e precisione nei nostri servizi. La loro tecnologia non solo ci aiuta a gestire le aspettative dei nostri clienti, ma ci consente anche di abbracciare la personalizzazione su larga scala, passando dalla produzione di massa alla personalizzazione su misura. Abbiamo anche riflettuto sull’importanza di avere un partner di sviluppo locale valido e preparato come Soltech Service, per sfruttare le opportunità di efficientamento offerte dall’ecosistema Enfocus. Durante il nostro scambio, infine, abbiamo toccato temi cruciali come la crescente digitalizzazione e l'introduzione dell'intelligenza artificiale nei processi di produzione. La digitalizzazione a oggi è un elemento essenziale per rimanere competitivi e sostenibili. Siamo grati per il confronto costruttivo con Tim Bernaerdt e non vediamo l'ora di farvi vedere le innovazioni a cui ha portato questa collaborazione che ci guida verso un futuro più efficiente e sostenibile. #Enfocus #trasformazionedigitale #innovazione #partnership