La strategia migliore per avere successo nella ricerca di un nuovo lavoro è focalizzarsi su aziende che possiedono specifiche caratteristiche. Questo approccio ti permetterà di: - Comprendere appieno tutte le loro esigenze.  - Apparire come un interlocutore qualificato. - Presentarti nel momento giusto. - Evitare di perdere tempo e opportunità. Dovresti dare la precedenza ai seguenti tipi di aziende: - Concorrenti di quelle con cui hai già collaborato.  - Simili a quelle con cui hai già collaborato. - La cui attività è fortemente influenzata dalla tua esperienza. - Che operano in settori in crescita o comunque non in crisi. - Con una particolare organizzazione. - In cui il ruolo desiderato è disponibile. E tu, quali tipi di aziende preferisci nella tua ricerca di lavoro? #colloquiodiretto #lavoro #carriera

📢 La Ricerca del Lavoro nel Mondo di Oggi: Una Sfida Multiforme 🌍 Il contesto attuale Viviamo in un’epoca di enormi opportunità, ma anche di grandi complessità. La tecnologia, la globalizzazione e i cambiamenti nel mercato del lavoro stanno riscrivendo le regole del gioco. Trovare un lavoro oggi non è solo questione di inviare un CV: richiede strategia, resilienza e adattabilità. 🔍 Le sfide principali Overload informativo: Con tantissime piattaforme, annunci e requisiti specifici, orientarsi è sempre più difficile. Competenze in evoluzione: Il mercato chiede competenze tecniche e soft skill sempre più sofisticate, ma spesso mancano risorse per formarsi adeguatamente. Il “paradosso dell’esperienza”: Molti ruoli richiedono esperienza, ma come ottenerla se nessuno offre opportunità ai nuovi talenti? 💡 Come affrontare il problema? Networking: Oggi, costruire relazioni autentiche è fondamentale. LinkedIn, eventi di settore e gruppi professionali sono ottimi punti di partenza. Apprendimento continuo: Investire nella propria crescita, attraverso corsi e formazione, è la chiave per restare competitivi. Resilienza: Il rifiuto fa parte del percorso. Ogni “no” è un passo verso il “sì” giusto. ✨ Il mio invito Non sei solo in questa sfida. Condividere esperienze, chiedere consigli e supportarsi a vicenda può fare la differenza. La ricerca del lavoro è un processo, non un punto d’arrivo: abbracciamolo con fiducia e determinazione. Cosa ne pensate? Quali strategie avete trovato utili nella vostra esperienza? Condividiamole nei commenti, perché la strada è meno ripida quando percorsa insieme. #Lavoro #CrescitaProfessionale #Networking #Resilienza

La #ricerca di #lavoro è sfidante e porta con sé anche #emozioni negative: ansia e tensione sono normali quando affronti ostacoli o ti senti sotto esame, come durante un colloquio. 👀 Quando però le emozioni diventano un ostacolo nel raggiungimento dei tuoi #obiettivi professionali o minano la tua serenità durante la ricerca, allora è meglio correre ai ripari. 👉 Come? Lo abbiamo chiesto in questa intervista alla nostra consulente di carriera Sara Udeschini: https://lnkd.in/dJNCwYBs #TalentsAngels #ricercalavoro #careercoach

Come trovare lavoro con LinkedIn (senza che il tuo capo se ne accorga).Nell'era digitale, LinkedIn si è affermato come lo strumento essenziale per chi cerca lavoro, offrendo una vetrina ineguagliabile per le proprie competenze e ambizioni. Ma cosa succede quando desideri cercare nuove opportunità senza che il tuo attuale datore di lavoro lo scopra? È qui che entra in gioco la strategia, un delicato equilibrio tra visibilità e discrezione. La nostra guida rapida è stata pensata proprio per accompagnarti in questo percorso, offrendoti consigli pratici e astuzie per rendere il tuo profilo LinkedIn attraente per i recruiter, mantenendo al contempo un basso profilo. Ti insegneremo a sfruttare al meglio le impostazioni di privacy, a ottimizzare il tuo profilo per le ricerche, e a costruire una rete di contatti strategici, il tutto mentre proteggi la tua attuale posizione lavorativa. Non lasciare che la paura di essere scoperto freni la tua crescita professionale. Con i nostri consigli, potrai esplorare nuove opportunità con sicurezza e fiducia, avvicinandoti al lavoro dei tuoi sogni senza compromettere quello attuale. Ricorda, il cambiamento è l'unico costante nella vita professionale, e prepararsi ad esso è il primo passo verso il successo. Come trovare lavoro senza farsi scoprire? Sfrutta la nostra guida rapida! => https://lnkd.in/dCcVTZcA #colloquiodiretto #lavoro

"Trovare lavoro è un 'lavoro'"? Quali sono le sfide e le opportunità che i candidati affrontano nel processo di ricerca occupazionale? Attraverso ricerche approfondite e analisi statistiche, vengono delineati i cambiamenti nel mondo del lavoro e offerti preziosi consigli su strategie efficaci per massimizzare le possibilità di successo. Se vuoi approfondire il tema e acquisire competenze utili per navigare nel mercato del lavoro attuale, non perdere l'opportunità di leggere questo articolo. Grazie all'autore Daniele Favia per la condivisione di queste preziose informazioni! 💼 Leggi il nostro articolo cliccando l'immagine sotto! #RicercaLavoro #OpportunitàProfessionali #SviluppoPersonale #artempact

Quanto è importante avere una #strategia vincente nella ricerca di #lavoro? 💪 Spoilerone: è TUTTO! E la tua, quanto è efficace? 🔍 Facciamo un rapido check: 👀 ✅ Sai cosa desideri per il tuo futuro professionale: dove e come vorresti lavorare, con che responsabilità e in che contesti ✅ Hai tradotto tutto questo in ruoli aziendali per i quali poterti presentare ✅ Hai ottimizzato il tuo #CV per quelle opportunità ✅ Hai identificato i canali per la ricerca di lavoro, attivato alert e messo in agenda del tempo per monitorare le opportunità ✅ Hai identificato una serie di #aziendetarget ✅ Hai tradotto la tua esperienza e le tue caratteristiche personali in una proposta di valore ✅ Ti sei preparato per il #colloquio in modo impeccabile ✅ Hai coinvolto e ampliato il tuo #network professionale ✅ Hai lavorato sul tuo #personalbranding ✅ Ti sei munito di pazienza e hai fiducia nel processo 😊 Com'è andata? Hai fatto tutto? In Glowsome abbiamo a cuore il tuo successo, e possiamo aiutarti a mettere a punto la TUA strategia vincente. 🙌

Il #networking è uno strumento fondamentale per i giovani professionisti che desiderano costruire una carriera di successo. 👇 🤝 Costruzione di #relazioni: Il networking permette di creare relazioni con persone influenti nel loro settore che possono offrire consigli, suggerimenti e supporto. 📈 Opportunità di #lavoro: Molte opportunità di lavoro non vengono pubblicizzate ma vengono riempite attraverso raccomandazioni e connessioni personali. 🧠 Sviluppo delle #competenze: Interagire con colleghi del settore può portare a scambi di idee, apprendimento di nuove competenze e aggiornamenti su tendenze e best practice. 🌐 Visibilità e #reputazione: Contribuire a discussioni, condividere conoscenze e partecipare attivamente a gruppi professionali può migliorare la propria reputazione e far emergere come leader di pensiero. 🚀 #Mentorship e supporto: I mentori possono offrire guida, supporto e feedback preziosi, aiutando i giovani professionisti a raggiungere i loro obiettivi di carriera. 🗣️ Sviluppo delle soft #skills: Partecipare a eventi di networking e interagire con professionisti richiede abilità di comunicazione efficaci e fiducia in se stessi, interazioni che aiutano a sviluppare le soft skills. Per sfruttare al meglio le opportunità di networking, i giovani professionisti dovrebbero partecipare attivamente a eventi del settore.

🎓 𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐫𝐬𝐢 𝐞̀ 𝐥𝐚 𝐜𝐡𝐢𝐚𝐯𝐞 𝐩𝐞𝐫 𝐬𝐛𝐥𝐨𝐜𝐜𝐚𝐫𝐞 𝐢𝐥 𝐬𝐮𝐜𝐜𝐞𝐬𝐬𝐨 nel mondo del lavoro! 🔑 💼 Oggi, le aziende cercano professionisti altamente qualificati e in grado di adattarsi ai rapidi cambiamenti del mercato. 📚 Investire nella tua formazione significa acquisire 𝒏𝒖𝒐𝒗𝒆 𝒄𝒐𝒎𝒑𝒆𝒕𝒆𝒏𝒛𝒆 𝒆 𝒎𝒊𝒈𝒍𝒊𝒐𝒓𝒂𝒓𝒆 𝒍𝒆 𝒕𝒖𝒆 𝒑𝒆𝒓𝒇𝒐𝒓𝒎𝒂𝒏𝒄𝒆 lavorative. 💪 Ma non è solo una questione di crescita professionale: formarsi ti permette di ampliare la tua rete di contatti e di conoscere nuovi colleghi con cui condividere idee e progetti. 🌟 𝑵𝒐𝒏 𝒑𝒆𝒓𝒅𝒆𝒓𝒆 𝒍'𝒐𝒑𝒑𝒐𝒓𝒕𝒖𝒏𝒊𝒕𝒂̀ di investire in te stesso e di fare la differenza nel tuo ambiente di lavoro! #formazione #crescitaprofessionale #successonellavoro #networking #competenze Emanuela Mandrone

SUPERA GLI OSTACOLI PROFESSIONALI Non ti senti valorizzato? Fai fatica a connetterti con il team? Non sai cosa vuoi? Benvenuto/a nell'era della crisi d'identità. Questi ostacoli possono frenare il tuo sviluppo professionale e la tua soddisfazione lavorativa. Insieme possiamo trovare la risposta a queste domande. Da Nodus HR, ci impegniamo ad aiutarti a cancellare questi problemi e a costruire un percorso chiaro e gratificante per la tua carriera. Scopri cosa facciamo https://www.nodus-hr.it/ e seguici nei nostri canali social. 👉🏼Non lasciare che gli ostacoli professionali ti blocchino. Contattaci e inizia il tuo viaggio verso una carriera più soddisfacente e di successo! 🤝🏼 #sviluppoprofessionale #valorizzazionepersone #gestionerisorseumane #NodusHR #crisididentità #crescita #consulenzadicarriera

FAI FATICA A TROVARE PERSONE DA INSERIRE NELLA TUA SQUADRA?  Il mondo del lavoro è diventato molto dinamico, cosa accade, invece, nella maggior parte delle aziende quando si cerca una persona?  Si chiede in giro, si va per conoscenze, oppure si assumono amici o familiari.    Quali sono gli errori che si commettono più frequentemente?  - Cercare un clone di te stesso; - Tenere conto solo delle competenze della persona, senza considerare le sue caratteristiche personali; - Offrire uno stipendio basso, perché in quel momento è senza lavoro e sperare che resti nel tempo; - Fare tutto da soli senza rivolgersi ad esperti.   Sei sicuro di essere tu il miglior valutatore?  Puoi davvero permetterti di assumere la persona sbagliata?  Sbagliare significa generare danni incalcolabili: danneggiare il clima, creare conflitti e provocare errori difficilmente rimediabili.   Tantissimi soldi buttati.   Mentre inserire il candidat* migliore fa crescere l’azienda, genera entusiasmo, aumenta la professionalità di tutti, per raggiungere gli obiettivi.   Come puoi riconoscere un candidat* adatt* alla tua squadra e inserire la PERSONA GIUSTA NEL RUOLO GIUSTO che fa la differenza e porta il tuo team a OTTENERE RISULTATI.     COSA IMPARERAI  il metodo scientifico in 9 passi “FILTRO TRASVERSALE” che ti fornisce tutti gli strumenti per trovare e inserire una nuova risorsa, in meno di un mese senza sprecare tempo prezioso (…e senza “buttare via” denaro in ricerche inutili).  Eliminando anche il rischio di litigare con le tue conoscenze, compromettendo i rapporti.     CHI SARANNO I TUOI COLLEGHI DI CORSO  Imprenditor*, Manager, Persone con responsabilità, come te, si confronteranno sulle tue stesse esigenze, partecipando a esercizi, simulazioni e confronti estremamente utili…     PERCHE’  Cercare e selezionare le persone è una grande responsabilità, è FONDAMENTALE sapere individuare la persona giusta nel ruolo giusto.     QUANDO  Venerdì 22 novembre 2024 dalle 8,47 alle 17,58    DOVE  FATTORIA ZIVIERI, Lagune di Sasso Marconi Bologna Compila il form e riserva subito il tuo posto! 👉 https://lnkd.in/d_pqvtBH