Post di Studio Cassone

Il panorama della comunicazione riserva talvolta delle sorprese ha chi ha la curiosità di eplorarlo. Questa sera sono stato ospite di Elisa Toccafondi CEO di DISEO che ha aperto in occasione del party annuale, la sua prestigiosa Agenzia a clienti, amici ed addetti ai lavori. Un team preparato, di qualità e con tanta voglia di fare, ricco di iniziativa, entusiasmo e di energia creativa. Nell'ambiente, curato in ogni dettaglio, ho avuto occasione, ascoltando buona musica e sorseggiando un cocktail rigorosamente biodinamico, di partecipare alla conversazione su nuove tecnologie, AI, arte, architettura, marketing, letteratura e naturalmente comunicazione. Spesso, per le dead line incalzanti e per il continuo scorrere di appuntamenti e scadenze può accadere che questo lavoro della comunicazione non lasci molto spazio ai valori culturali, artistici e di ricerca che lo animano, e il tendere al disegnare i nuovi tracciati che guidano l'innovazione e la creatività che contradistingue ogni impresa italiana talvolta viene dimenticato a favore di un compromesso di circostanze o di un budget inconsistente. Cosi, in molti casi il processo creativo che coinvolge profondamente l'innovazione può rimanere un'esperienza personale. Qui a DISEO invece discorrendo durante questo incontro l'impressione è che l'entusiasmo e l'energia creativa siano parte di un continuo dialogo e scambio, diversamente il processo creativo è dunque un "bene condiviso" comune ad ogni persona di uno staff collaborativo e un valore palpabile concretamente in amici e clienti. Un'energia preziosa quella di DISEO, capace di grandi cose. #creativita #digitalmarketing #cultura

I parametri primari con cui scegliamo un partner per la gestione della nostra immagine sono semplici: Attenzione ai bisogni specifici Presenza costante per discutere strategie Proattività con Idee e iniziative Questi elementi potranno portare ad una relazione fatta di stima reciproca, l’unico motore che fa navigare verso gli obiettivi che ci siamo proposti.

UNA NUOVA ERA PER EDIZIONE Ci sono momenti nella vita professionale in cui ci si ferma a riflettere sul percorso compiuto, sulle sfide affrontate e su quelle ancora da affrontare. Oggi è uno di quei momenti. Sono particolarmente orgoglioso di condividere questa intervista su Il Sole 24 Ore, la prima grande occasione per raccontare il percorso che sto vivendo dalla mia nomina a presidente di Edizione. In questo dialogo ho avuto l'opportunità di soffermarmi su temi centrali per il futuro della holding di famiglia: l'innovazione, la sostenibilità e il cambiamento, tutti fattori che stanno ridefinendo il nostro modo di fare impresa. Le nostre partecipate rappresentano un'eccellenza a livello globale, e il contesto attuale ci spinge a fare di più, a osare di più. Viviamo in un mondo che si trasforma velocemente. E sento che il mio ruolo di imprenditore è essere pioniere di questo cambiamento. Per per me e i miei cugini, innovare non significa solo abbracciare nuove tecnologie, ma ripensare il modo in cui creiamo valore, per le nostre persone, per la comunità, e per le generazioni future. Quello che emerge dall'intervista è un percorso di crescita non privo di sfide, ma che ci ha permesso di costruire una visione chiara e solida del futuro. Ho parlato dell'importanza di rimanere fedeli ai propri valori, di guardare avanti con consapevolezza e determinazione, e di quanto sia cruciale investire nel talento e nella formazione delle persone. Questo è un ringraziamento a chi ogni giorno, con passione e dedizione, contribuisce a realizzare la nostra visione. È grazie al lavoro di squadra che abbiamo potuto affrontare le complessità del presente e prepararci alle sfide future. Nell’intervista vi racconto il presente di Edizione e quanto si possa ancora fare. Buona lettura. https://lnkd.in/dRFWY-CH

#WISEeventi È online la news sul Gala dei Bilanci! Scopri tutti i dettagli della decima edizione e il grande successo dell'evento ⬇️ #GruppoWISE #SolutionsFirst #GalàdeiBilanci

📊 Stati Generali degli Eventi 2024: Crescita e Sfide per le Agenzie di Eventi 📊 Condivido un interessante articolo sui risultati dell'edizione speciale del “Monitor sul Mercato degli Eventi e della Live Communication in Italia" che AstraRicerche ha presentato per ADC Group in occasione degli "Stati Generali degli Eventi". Nonostante il primo semestre del 2024 mostri segnali positivi - il 45,8% delle agenzie ha registrato un aumento del fatturato - permangono alcune importanti criticità legate a gare, budget, tempistiche e difficoltà di recruiting. In sintesi, secondo le agenzie il mercato corre ma nonostante la crescita, queste sfide possono rallentare l'evoluzione del settore. #Eventi #LiveCommunication #StatiGeneraliEventi #Business #Recruiting #Crescita

Contenuti creativi ed efficaci per aumentare il valore percepito attorno alle aziende che ci danno fiducia. In questo breve video racconto le peculiarità della nostra agenzia e, con la giusta dose di ambizione, dove vorremmo arrivare grazie ad un rapporto di sinergia dentro e fuori dall’azienda, con collaboratori e clienti.

[𝗔𝗠𝗠𝗜𝗡𝗜𝗦𝗧𝗥𝗔𝗧𝗢𝗥𝗘 𝗗𝗜 𝗖𝗢𝗡𝗗𝗢𝗠𝗜𝗡𝗜𝗢 𝗦𝗘𝗜 𝗔𝗥𝗥𝗜𝗩𝗔𝗧𝗢 𝗧𝗥𝗢𝗣𝗣𝗢 𝗧𝗔𝗥𝗗𝗜] 𝗘' 𝘂𝗻𝗮 𝗚𝗥𝗔𝗡𝗗𝗘 𝘀𝗼𝗱𝗱𝗶𝘀𝗳𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 poter dire che abbiamo riempito la sala a tappo con dieci giorni di anticipo rispetto alla data del'evento. Ancora più stimoli e responsabilità per realizzare una giornata di formazione unica e fuori dagli schemi. Pepe Gutierrez è carico come una molla e non vede l'ora di sedersi in "consolle" per dimostrare 𝗰𝗼𝗺𝗲 𝘂𝘁𝗶𝗹𝗶𝘇𝘇𝗮 𝗶 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗶 𝘀𝘁𝗿𝘂𝗺𝗲𝗻𝘁𝗶 𝗱𝗶 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗹𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗔𝗿𝘁𝗶𝗳𝗶𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲 𝗻𝗲𝗹 𝘀𝘂𝗼 𝗹𝗮𝘃𝗼𝗿𝗼 𝗱𝗮 𝗮𝗺𝗺𝗶𝗻𝗶𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗼𝗿𝗲 𝗱𝗶 𝗰𝗼𝗻𝗱𝗼𝗺𝗶𝗻𝗶𝗼. 𝗜𝗼 𝗻𝗼𝗻 𝘃𝗲𝗱𝗼 𝗹'𝗼𝗿𝗮 𝗱𝗶 𝗽𝗼𝘁𝗲𝗿 𝗿𝗶𝘀𝘃𝗲𝗴𝗹𝗶𝗮𝗿𝗲 𝗹'𝗜𝗻𝘁𝗲𝗹𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗘𝗺𝗼𝘁𝗶𝘃𝗮 𝗱𝗲𝗶 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲𝗰𝗶𝗽𝗮𝗻𝘁𝗶, perché sarà il vero terreno di conquista dei prossimi anni, dominati sempre più da AI nell'operatività. Per chi è riuscito a conquistare una poltrona ci vedremo a Bologna, per chi è arrivato tardi ... animoooooo ... 𝗿𝗲𝗽𝗹𝗶𝗰𝗵𝗲𝗿𝗲𝗺𝗼 𝗶𝗻 𝗦𝗮𝗿𝗱𝗲𝗴𝗻𝗮 𝗲 𝗶𝗻 𝗖𝗮𝗺𝗽𝗮𝗻𝗶𝗮 𝗮 𝘀𝗲𝘁𝘁𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲. Brindo alla vostra evoluzione INTELLIGENTE. #AMMINISTRATOREEVOLUTO #PEPEGUTIERREZ #MARIOTURADEMARCO #AMMINISTRATOREIMPRENDITORE #ATTENTIAQUEIDUE #INTELLIGENZAARTIFICIALE #INTELLIGENZAEMOTIVA #INTELLIGENZAEMOZIONALE

𝗧𝗿𝗮𝘀𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗿𝗲 𝗹𝗲 𝘀𝗳𝗶𝗱𝗲 𝗶𝗻 𝗼𝗽𝗽𝗼𝗿𝘁𝘂𝗻𝗶𝘁𝗮̀ 𝗱𝗶 𝗰𝗿𝗲𝘀𝗰𝗶𝘁𝗮. Oggi condividiamo la storia di Federica, dal ruolo amministrativo a protagonista di un progetto innovativo di digitalizzazione HR. L'esempio perfetto di come il supporto, la fiducia e i nuovi stimoli possano sbloccare il potenziale nascosto di ogni persona del nostro Team. Leggi l'articolo completo qui ➡️ https://bit.ly/4bZWSwx

Qualche tempo fa ho partecipato all’Evento di Gala finale degli Employer Branding Awards, il Contest ideato da Double Bridge – per cui La Romana dal 1947 ha partecipato come Sponsor - che premia tutte quelle aziende virtuose che si impegnano nella quotidianità per mettere le persone al centro. Da imprenditore non posso che sposare una filosofia che fa della soddisfazione dei propri collaboratori la priorità assoluta: avere persone motivate in azienda significa crescita, tanta creatività, e passione per la propria professione.   Per chi volesse saperne di più, nel primo commento potrete trovare un link con il video riepilogativo di questa splendida ed emozionante serata 👇🏻