Post di VeryFastPeople

#Risorseumane Un importante cambiamento per il mondo del lavoro, il 26 agosto 2024 è stata ufficialmente introdotta una legge che sancisce il diritto alla disconnessione in Australia per le lavoratrici e i lavoratori di medie e grandi #aziende. Questa nuova normativa garantisce ai dipendenti il #diritto di non rispondere a e-mail o telefonate di #lavoro al di fuori dell’orario di servizio, senza subire conseguenze negative. Si tratta di un passo significativo che cerca di migliorare il bilanciamento tra #vita privata e professionale: un tema sempre più rilevante, soprattutto dopo la diffusione dello #smartworking. (Cit.)

Certe scene fanno venire i brividi!😰 La sicurezza sul lavoro è una questione critica in molte regioni in via di sviluppo, dove spesso le normative e le condizioni di lavoro non sono all’altezza degli standard internazionali. Secondo te in che paese si trovano? Scrivicelo nei commenti⬇️ Video: @lowbudgetskills

Ancora oggi noto con dispiacere che molti lavoratori non conoscono, o forse sottovalutano, l’importanza di conoscere i propri diritti. Tra questi il diritto alla salute e alla sicurezza sui luoghi di lavoro. Secondo l'Organizzazione Mondiale della Sanità (OMS), la salute è “uno stato di completo benessere fisico, mentale e sociale e non esclusivamente l’assenza di malattia e infermità “ Questo include anche il contesto lavorativo, dove la sicurezza sul lavoro gioca un ruolo fondamentale. Promuovere la salute e sicurezza sul lavoro è fondamentale per garantire il benessere di tutti i lavoratori! Investire soprattuto tempo, dal momento che i costi in termini di denaro possono essere abbattuti, nella salute e sicurezza sul lavoro non solo migliora le condizioni di vita dei dipendenti, ma contribuisce anche a una maggiore produttività e a un ambiente lavorativo positivo. Ricordiamoci che la salute e sicurezza sul lavoro non sono solo obblighi legali, ma soprattutto diritti fondamentali di ogni lavoratore. Prendersi cura di chi lavora con noi significa investire nel futuro e nella sostenibilità dell'azienda. #SaluteESicurezza #BenessereLavorativo #OMS #LavoroSicuro #AmbienteSalutare #Produttività #DirittiDeiLavoratori #aziende #consulenza

Creare ambienti di lavoro sicuri e salutari per tutti è di fondamentale importanza per il rispetto dei diritti umani. La sicurezza sul lavoro non è solo un obbligo legale, ma è anche un impegno verso il benessere dei nostri dipendenti, che sono il cuore pulsante della nostra azienda. Insieme, continuiamo a promuovere una cultura della sicurezza che protegga la salute e il benessere di tutti noi. Ricordiamoci sempre che ogni azione volta a prevenire incidenti sul lavoro è un investimento nel nostro futuro. #monster #sicurezzasullavoro #saluteesicurezza #salute #lavoro 

Sicurezza sul lavoro: precarietà e lavoro nero La sicurezza sul lavoro è un pilastro fondamentale per garantire un ambiente lavorativo sano e protetto. Tuttavia, la precarietà lavorativa e il lavoro irregolare rappresentano ostacoli significativi a questo obiettivo. I lavoratori precari, spesso impiegati con contratti a breve termine o in condizioni non regolari, si trovano frequentemente privati delle tutele necessarie e delle opportunità di formazione. Questa mancanza di stabilità non solo compromette il benessere fisico e psicologico dei lavoratori, ma aumenta anche il rischio di incidenti e malattie professionali. Senza un accesso adeguato alla formazione sulla sicurezza e senza le giuste protezioni, i lavoratori precari sono esposti a pericoli maggiori rispetto ai loro colleghi con contratti stabili. Affrontare il problema della precarietà e del lavoro nero è essenziale per migliorare la sicurezza sul lavoro. Garantire contratti regolari e duraturi, insieme a un accesso equo alla formazione e alle misure di protezione, rappresenta un passo fondamentale verso un ambiente di lavoro più sicuro e giusto per tutti. #SicurezzaSulLavoro #Precarietà #LavoroNero #Formazione #TuteleLavorative #LavoroSicuro #DignitàSulLavoro #ProtezioneDeiLavoratori #AmbienteDiLavoro #LavoroRegolare #valoreallavoro #peoplespa

𝗡𝗼𝗻 𝗰’è 𝗙𝗲𝘀𝘁𝗮 𝗱𝗲𝗶 𝗟𝗮𝘃𝗼𝗿𝗮𝘁𝗼𝗿𝗶 𝘀𝗲𝗻𝘇𝗮 𝘀𝗶𝗰𝘂𝗿𝗲𝘇𝘇𝗮 𝘀𝘂𝗹 𝗽𝗼𝘀𝘁𝗼 𝗱𝗶 𝗹𝗮𝘃𝗼𝗿𝗼. Ogni anno, il Primo Maggio ci offre l'opportunità di celebrare i contributi dei lavoratori in tutto il mondo.  È un giorno per riflettere ma anche per agire perché è doveroso ricordare che la sicurezza sul posto di lavoro è un elemento cruciale per il benessere dei lavoratori. La sicurezza sul luogo di lavoro è un diritto fondamentale per ogni lavoratore e una responsabilità che deve essere condivisa da tutti, dai datori di lavoro ai dipendenti. Ogni lavoratore merita di tornare a casa sano e salvo alla fine della giornata.            𝗟𝗮 𝘀𝗶𝗰𝘂𝗿𝗲𝘇𝘇𝗮 𝘀𝘂𝗹 𝗹𝗮𝘃𝗼𝗿𝗼 𝗻𝗼𝗻 è 𝘀𝗼𝗹𝗼 𝘂𝗻 𝗼𝗯𝗯𝗹𝗶𝗴𝗼 𝗹𝗲𝗴𝗮𝗹𝗲, 𝗺𝗮 𝘂𝗻 𝗶𝗺𝗽𝗲𝗿𝗮𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗺𝗼𝗿𝗮𝗹𝗲 𝗲𝗱 𝘂𝗺𝗮𝗻𝗼 𝗰𝗵𝗲 𝗻𝗼𝗻 𝗽𝘂ò 𝗲𝘀𝘀𝗲𝗿𝗲 𝗶𝗴𝗻𝗼𝗿𝗮𝘁𝗼.   Scopri le soluzioni Icoy: https://icoy.it/ #FestaDelLavoro #SicurezzaSulLavoro #Icoy #Safetyfirst

Il diritto del lavoratore alla salute e sicurezza. In Italia si muore sul #lavoro, ma si muore soprattutto di lavoro. Siamo nel XXI secolo, e nel nostro paese la #sicurezza del lavoro è ancora un obiettivo da raggiungere: la diminuzione del numero degli #infortuni è lenta, e restano purtroppo molto alti i numeri degli infortuni mortali (le c.d. morti bianche). A questi drammatici dati occorre aggiungere quelli assai poco confortanti sulle malattie professionali tabellate (che a seguito dell'introduzione dei divieti di utilizzazione di materiali patogeni dovrebbero essere in calo),e quelli (poco noti e scarsamente rilevati) sulle malattie da lavoro non tabellate: cioè malattie di cui, caso per caso, deve essere provato il nesso di causalità con la prestazione lavorativa. Quali sono le cause del perdurare di un'insicurezza del lavoro tanto intollerabile? In estrema sintesi si può dire che le cause possono essere ricondotte a diversi ordini di fattori, relativi essenzialmente all'organizzazione del lavoro e al funzionamento del #mercato del lavoro, ma anche all'ancora insoddisfacente efficienza dell'apparato #normativo predisposto per garantire ai lavoratori condizioni ambientali e di lavoro salubri e sicure. Alla base di tale apparatosi trovano le disposizioni della #Costituzione, in particolare: l'art.32 : "La Repubblica tutela la salute come fondamentale diritto dell'individuo e interesse della collettività"; l'art.41 c.2 ,relativo all'iniziativa economica "...non può svolgersi in contrasto con l'utilità sociale o in modo da recare danno alla salute e alla sicurezza , alla #libertà, alla #dignità umana". Il diritto alla salute e alla sicurezza è dunque un #diritto garantito ai lavoratori dalla Costituzione, e può essere perciò definito come diritto fondamentale della persona; ma è anche un diritto relativo , che si esercita nel rapporto di lavoro, al quale corrisponde un obbligo del datore di lavoro. Il diritto dei lavoratori a "condizioni di lavoro sane e dignitose" è inoltre affermato dall'art.31 CDFUE. #safety #work #humanresource

La sicurezza sul lavoro non è solo una questione di conformità normativa o di evitare sanzioni, ma un imperativo sociale. Ogni misura di sicurezza adottata non solo protegge i lavoratori da infortuni e malattie, ma rafforza la fiducia e la coesione all'interno delle comunità. Un ambiente di lavoro sicuro trasmette un messaggio potente: il benessere delle persone è al centro delle priorità aziendali. Quando ci impegniamo per la sicurezza, contribuiamo a creare un impatto sociale positivo, riducendo il costo umano e sociale degli incidenti sul lavoro, e promuovendo una cultura di responsabilità e rispetto. Investire nella sicurezza sul lavoro è investire nel futuro della società. Un futuro dove ogni lavoratore torna a casa sano e salvo, ogni giorno. #SicurezzaSulLavoro #ImpattoSociale #Responsabilità #Benessere #CulturaAziendale #LavoroSicuro #SaluteESicurezza #FuturoSostenibile

28 aprile: Giornata mondiale della sicurezza sul lavoro. Mentre i casi in Italia aumentano del 19% rispetto al 2023, noi di RDPeople rimaniamo impegnati a promuovere la salute fisica e mentale nei luoghi di lavoro, collaborando con le aziende per prevenire infortuni e malattie professionali. #GiornataMondialeDellaSicurezzaSulLavoro

La #salute sul luogo di #lavoro è fondamentale per il #benessere dei dipendenti e la produttività dell’azienda. La #medicina del lavoro non è solo un obbligo normativo, ma un investimento nella salute e nel benessere dei #dipendenti. #CMD Centro Medico offre servizi personalizzati per garantire ambienti di lavoro sicuri e salutari. Prenditi cura dei tuoi dipendenti, contattaci per maggiori informazioni! #CMD #cmdcentromedico #salute #benessere #dipendenti #aziende #prevenzione #medicinadellavoro #salutesullavoro #centromedico