HRstandard.pl

Wyborowa Pernod Ricard rusza z kampanią, która pokazuje, że różnorodność to coś, co warto celebrować! Marka w ramach kampanii "„Nas różnice inspirują!” podkreśla unikalne historie, doświadczenia i talenty pracowników. To świetny przykład na to jak autentyczność w employer brandingu potrafi nie tylko budować zaangażowanie, ale też wzmacniać kulturę pracy👏 Zajrzyj do artykułu i sprawdź, jak różnorodność może stać się siłą: https://lnkd.in/etGNm5CN #różnorodność #inkluzywność

Jakie trendy czekają na nas w 2025 roku? 🚀 Do głównych z nich należą: • Employee experience - staje się kluczowym priorytetem, z personalizacją doświadczeń na czołowej pozycji 💡 • Upskilling & reskilling – rozwój umiejętności to nowa podstawa rynku pracy. • Przejrzystość płac – czas na transparentność w wynagrodzeniach! Zobacz, na co jeszcze warto postawić w 2025 roku 👉 https://lnkd.in/dyYAyYGx

Już co druga firma w Polsce automatyzuje procesy HR i kadrowo-płacowe, a kolejne 18% jest na etapie wdrażania technologii 💻 Badanie przeprowadzone przez LeasingTeam Group i TalentPoint pokazuje, że mimo postępu wiele organizacji wciąż przepisywuje dane ręcznie, marnując czas i zwiększając ryzyko błędów. Dlaczego niektóre firmy nadal unikają zmiany? Jakie technologie mogą naprawdę odciążyć zespoły HR i przyspieszyć rozwój biznesu?  🚀 Dowiedz się, które narzędzia dominują! 👇 https://lnkd.in/djXaNS9E #HR #automatyzacja

Na koniec tygodnia, polecamy współpracę z Adam Piwek i zespołem dmTECH Polska ⬇️ #hrtech #praca

Czy firma, do której aplikuje, dba o środowisko? 🌱 Ponad 55% specjalistów IT deklaruje, że przy podobnych warunkach pracy wybierze firmę, która minimalizuje swój negatywny wpływ na środowisko! Raport „Polacy na cyfrowej równoważni” pokazuje, że wartości i transparentność w zakresie odpowiedzialności ekologicznej są coraz ważniejsze – zwłaszcza w branży IT. Z raportu dowiadujemy się m.in.: - 38% kandydatów sprawdza misję i wartości firmy 🌱 - 47% uważa, że stosunek do ekologii cyfrowej wpłynie na wybór pracodawcy w przyszłości 🌐 Eko odpowiedzialność nie jest już tylko dodatkiem, ale istotnym argumentem dla kandydatów! 📊 👉 Pełny artykuł znajdziesz pod linkiem: https://lnkd.in/dxPQczMX

Kobiety są bardziej wykształcone.....a więc bardziej narażone na AI? Co sądzicie? " Generalnie kobiety w Polsce są bardziej narażone na zakłócenia wywołane przez AI w miejscu pracy niż mężczyźni. Spośród 121 analizowanych grup zawodów w Polsce, kobiety częściej wykonują te zagrożone wpływem AI. W grupie 20 grup zawodów najbardziej narażonych na zmiany związane z wprowadzeniem AI pracuje aż 28 proc. wszystkich pracujących w Polsce kobiet i 17 proc. mężczyzn." #AI #rynekpracy

Pokolenie Z zmienia zasady gry na rynku pracy🔄 Do 2025 roku co piąty pracownik w Polsce będzie należał do tej generacji, a już teraz pracodawcy uważają, że Zetki wpływają na elastyczność pracy i jasno określone ścieżki kariery w firmach! Chcesz wiedzieć, jakie zmiany niesie ze sobą ich obecność na rynku, a jakich stereotypów unikać? Sprawdź najnowszy raport OLX Praca „Gen Zmiany rynku pracy” 👉https://lnkd.in/ehbjU-UN #GenZ #rynekpracy #HR

Nowy spot #employerbrandng od LPP S.A. Jak Wam się podoba? Maja Gojtowska Łukasz Trzeszczkowski Mateusz Jabłonowski Link tu: https://lnkd.in/dJEzZ7fT #kampanie #eb

📢 „Benefit Trendbook 2025” od Pluxee Polska już dostępny! 🎉 Najświeższy raport, oparty na ogólnopolskim badaniu pracowników, daje zupełnie nową perspektywę na politykę benefitową i wynagrodzeniową! 🔥 Dowiedzcie się z niego: 🔍 Jak efektywnie zarządzać budżetami benefitowymi, aby maksymalizować zaangażowanie i motywację zespołów 🔍 Wskazówki, jak unikać niepotrzebnych wydatków na niewykorzystywane benefity 🔍 Najnowsze trendy – co powinno znaleźć się w koszyku benefitów w 2025 roku? 🔍 Które benefity zyskają na popularności, a które odejdą w zapomnienie? Do tego, specjalne porady od najlepszych ekspertów w branży: Joanna Kamińska, Barbara Zych, PhD, Olga Żółkiewicz, Adrian Martinez, Jarek Jarzebowski 🙌 Gotowi na odkrycie najnowszych trendów w benefitach? Sprawdź, co napędza zaangażowanie i motywację pracowników! ➡️https://lnkd.in/dTxBTgJU #benefity2025 #HRinsights #PluxeePolska

Meetbenefit – targi i konferencja >> https://lnkd.in/dEY59iR2 Meetbenefit to najważniejsze wydarzenie dotyczące benefitów pozapłacowych i zdrowia pracowników w Polsce! To miejsce spotkania liderów rynku benefitów pracowniczych z osobami odpowiedzialnymi za budowanie polityki benefitowej w firmach. To czas rozmów, nawiązywania kontaktów i budowania relacji biznesowych. To przestrzeń inspiracji, zdobywania i wymiany wiedzy oraz pozyskiwania informacji o ofertach dostępnych na rynku. Jesteś z HR? Dołącz do wydarzenia bezpłatnie! 📅 Data: 23 września 📍 Miejsce: Centrum Nauki Kopernik KONFERENCJA: Posłuchasz wspaniałych prelegentów! Na scenie wystąpią m.in. Mateusz Majchrzak - psycholog, ekspert snu, psychoterapeuta CBT, dr n. med. Agnieszka Graczyk-Szuster - Lekarka, kardiolożka, założycielka firmy szkoleniowej w Doktor Od Serca, Agnieszka Grabia - Kierowniczka Działu Rekrutacji w Grupa Pekabex, Beata S. - Koordynatorka ds. HR i Jakości w Aarsleff Sp. z o.o. – i wielu innych! A do tego na zakończenie wydarzenia wysłuchasz pasjonującej debaty oksfordzkiej w której dwie drużyny ekspertek i ekspertów będą rywalizować na argumenty: Czy 4-dniowy tydzień pracy jest lepszym benefitem niż nieograniczony urlop? Sprawdź, kto Cię przekona! TARGI: To prawdziwy przegląd runku benefitów pracowniczych. Tu spotkasz prawdziwych liderów branży, poznasz ich oferty, zaoszczędzisz czas! Sprawdź kto na Ciebie czeka w strefie EXPO: https://lnkd.in/dXwNCUZB Zarejestruj się już dziś: https://lnkd.in/daqpg7qK Organizatorem meetbenefit - targi i konferencja jest Kongres Kadry #hr #benefity #hrm