Publicação de Planet Techno

Nesta semana, estive no Growth Conference 2024, o maior evento de #growth do Brasil! O encontro deste ano reuniu grandes nomes, como Raphael Lassance (que esteve conosco no offsite da Alper Seguros), Yago Martins (Nalk - Plataforma #1 de Revenue Analytics#1 de Revenue Analytics), Marcondes Farias (Microsoft), além da presença do Sean Ellis, o maior nome no tema. As discussões foram muito enriquecedoras, sobre o futuro do growth e a importância da cultura #datadriven. O ponto central do evento foi a ênfase na #IA como força motriz para a revolução do growth. Falar sobre IA em 2024 não é mais uma tendência futura, mas uma realidade que está transformando a maneira como as empresas analisam dados, tomam decisões e implementam estratégias. O uso de ferramentas de IA para otimização de campanhas e segmentação de público, além da análise preditiva, foi amplamente discutido, destacando como a IA está moldando a nova era do growth. O evento também trouxe uma reflexão importante: a IA não substitui o fator humano, mas potencializa as capacidades das equipes de marketing e growth. Ter essa visão alinhada nos processos diários pode significar a diferença entre acompanhar as tendências e liderá-las. Foi muito importante ver tantas empresas discutindo como integrar IA às suas estratégias e, mais ainda, perceber como esse movimento está acelerando o sucesso de negócios ao redor do mundo. Saí do Growth Conference 2024 com uma bagagem valiosa de insights e novas perspectivas. Isso só reafirma a importância do evento e demonstra que a Alper Seguros está sempre buscando a inovação, dados e tecnologia para impulsionar o crescimento. Vamos em frente! #goalper

Entrando na trend na última hora. Here's my 2024 LinkedIn Rewind, by Coauthor.studio: Em 2024, saímos da zona de conforto e provamos que transformação digital não é sobre tecnologia, mas sobre pessoas - e o Digitalks Indústria foi nossa prova número um! 🚀 Quando começamos o podcast, nosso objetivo era simples: desmistificar a IA para quem realmente transforma o chão de fábrica. O resultado? Muito além do que imaginávamos. Números que contam nossa história: • 12 episódios do Digitalks Indústria • Média de 7 mil visualizações por episódio • Mais de 17 mil colaboradores impactados • Reconhecimento no Relatório Anual Integrado da M. Dias Branco O que mais me orgulha não são os números, mas as conversas reais que começamos. Como disse em um dos nossos episódios: "100% dos problemas da linha de frente de uma organização são conhecidos pelos colaboradores da linha de frente" - e estamos provando isso na prática. Momentos que fizeram a diferença: 1. Transformação Digital no Chão de Fábrica "É daquelas coisas que faz com que a gente sinta um orgulho danado do que faz!" https://lnkd.in/djZaCkSc 2. Encontro com Indústrias de Transformação Digital "A discussão gerada em torno do que apresentamos foi, certamente, muito enriquecedora e saímos com um bocado de insights para acelerar ainda mais." https://lnkd.in/dZz5fSYa 3. Iceberg da Ignorância: Dados que Transformam "100% dos problemas da linha de frente de uma organização são conhecidos pelos colaboradores da linha de frente" https://lnkd.in/ds6HvakE Para 2025, nossa missão é clara: continuar democratizando a IA na indústria. Não queremos apenas implementar tecnologia, mas criar uma revolução onde cada colaborador se sente parte da transformação. Aos meus parceiros de jornada na M. Dias Branco e no grupo de transformação digital de Pernambuco: vocês são os verdadeiros heróis desta história. Juntos, estamos provando que a inovação acontece quando conectamos pessoas, tecnologia e propósito. #Industria40 #TransformacaoDigital #IAnaIndustria #LinkedInRewind #Coauthor #2024wrapped

A primeira edição do TRANSFORMAR BUSINESS EXPERIENCE ano passado foi um sucesso e por isso estamos trazendo neste ano a 2ª edição. Um assunto que está muito presente é sobre a inteligência artificial e estamos vivendo dias de grandes transformações nos negócios. Que está mudando a nossa relação com as pessoas e claro relação com as estruturas organizacionais. E o TBX desse ano traz o uso da Inteligência Artificial nos negócios como mote de evento. Nós queremos ajudar você gestor, você gestora a entender como essa tecnologia vai modificar as relações de trabalho com as pessoas a estrutura de custo da empresa e claro aprender a usar essa tecnologia a seu favor. E para compor o time deste grande evento, traremos aqui especialistas que estão vivendo na prática essas mudanças para falar desse assunto e para te ajudar nos próximos passos da sua gestão, para que ela se mantenha competitiva neste mundo de transformação empresarial. Esse é o momento decisivo para sua empresa e ela não pode ficar de fora do Transformar Business Experience 2ª edição. Para garantir sua participação, acesse o link: https://lnkd.in/djfZspZD Maiores informações pelo whatsapp 16 99324-0808. O lote promocional encerra esta semana, aproveite. #evento #inteligenciaartificial #ribeirãopreto #sp #transformação

Pessoal, aqui temos o #resumo em vídeo do evento #Mastermind in company na Brasoftware da AI Brasil que foi um grande sucesso, reunindo pessoas apaixonadas por tecnologia, inovação e educação. 🙏 Alexandre lider e Gratidão aos 1° #mantenedores Fernanda Presidio Neubert e Alan Nicolas. 1-As histórias compartilhadas, as experiências discutidas e as conexões feitas durante o encontro são um reflexo do potencial que o Brasil tem para se tornar um líder em tecnologia e inovação. Inspirador o case dA Fernanda Presidio Neubert da Lumini IT Solutions contou sua jornada do #pendrive https://lnkd.in/dCghuF8e 2- A Celebração da Inovação e da Cultura Guilherme Cunha, um apaixonado pelo mundo financeiro e pela inovação construiu um #samba que reflete a essência brasileira, o evento se transforma em um espaço onde a tecnologia e a cultura dançam juntas. Essa combinação não só entretém, mas também educa e inspira os participantes a se unirem em torno de um objetivo comum: a inovação. https://lnkd.in/d29R2i7v 3- A construção de uma comunidade forte é um dos pilares para o sucesso em qualquer empreendimento. A comunidade se mantém quando mais pessoas estão dispostas a #contribuir do que a retirar. Se a maioria está focada apenas em promover a si mesma, a qualidade das interações diminui, e as pessoas boas começam a se afastar. É crucial que todos os participantes sintam que estão ali para apoiar uns aos outros, não apenas para vender seus produtos ou serviços. Isso cria um espaço acolhedor, onde todos se sentem valorizados. https://lnkd.in/dbJjXjhb 4-A parceria da Gonew.Community com a AI Brasil faz do aconselhamento um papel crucial. Ter pessoas ao seu redor que possam oferecer orientações e compartilhar experiências é essencial para o crescimento. * **Experiência:** Contar com conselheiros que já passaram por desafios semelhantes pode oferecer insights valiosos. * **Networking:** A conexão com outras pessoas pode abrir portas e criar oportunidades. * **Perspectiva Externa:** Às vezes, é difícil ver o quadro geral de dentro da própria empresa. Um conselheiro pode oferecer uma visão nova. https://lnkd.in/d67MUygC 5-Um #podcast coletivo exemplifica a energia coletiva e a determinação de todos os envolvidos, é possível acreditar que o país pode alcançar novos patamares. A missão de tirar o Brasil da "segunda divisão" e levá-lo a um lugar de destaque no cenário tecnológico global é real desde que haja união e propósito. Um dos pontos marcantes do evento foi a formação do grupo oficial das #mulheres na IA Brasil, que já conta com + de 600 mulheres https://lnkd.in/dbXDfVzt 6-A #Brasoftware, com quase 38 anos de história e um faturamento projetado de cinco bilhões de reais, é um exemplo de como a transformação e o empreendedorismo andam de mãos dadas. Este vídeo explora a jornada da Brasoftware suas estratégias de inovação e como a inteligência artificial (IA) está moldando seu futuro. https://lnkd.in/deTvdVH3

Como nosso time viveu o HackTown 🌟 Participar do #HackTown é inspirador! A experiência do evento é única e individual, mas reunimos as percepções e aprendizados do nosso time em 3 grandes temas e vamos compartilhar com vocês: 🌎 Humanos no Centro Se antes as interações estavam pautadas na persuasão, hoje estamos discutindo a importância da conexão, que só ocorre quando somos vulneráveis e autênticos. Isso nos fez perceber a importância de ser genuíno, especialmente nas interações em que buscamos influenciar e inspirar outras pessoas. Isso se conecta com o novo posicionamento das empresas, que buscam a construção de um lugar onde as pessoas se sintam pertencentes e integradas. Proporcionar um ambiente inclusivo, diverso e flexível, é essencial para manter a conexão entre marca empregadora e colaboradores. Investir na jornada do colaborador é essencial para manter o engajamento, agregando valor e significado ao trabalho. 🤖 Tecnologia como Aliada Fizemos reflexões sobre o futuro da sociedade, das empresas e da gestão de pessoas. É crucial compreender a evolução de um cenário onde a Inteligência Artificial evolui de uma ferramenta assistiva para uma entidade autônoma. É importante equilibrar o empoderamento humano com a automação, assegurando que a decisão final permaneça nas mãos humanas até que a IA esteja preparada para operar sozinha. Falou-se também sobre a necessidade da visão holística para os profissionais de hoje. A IA pode ser uma ferramenta essencial para nosso suporte, principalmente em temas processuais e analíticos. Podemos utilizá-la para resolver problemas complexos, utilizando a potência da criatividade humana para validar respostas, gerar insights e conectar pontos. 🔮 Inovação, Futuro e Tendências A inovação não deve ser restrita ao ambiente corporativo, ela pode surgir de qualquer lugar, refletir nossos valores e desafiar os sistemas sociais. Ter uma visão sistêmica e sensível à diversidade de perspectivas é essencial para construir o futuro que nós queremos. Startups e grandes empresas seguem com o desafio de equilibrar planejamento, agilidade e visão de longo prazo. É importante que as lideranças tenham claro o propósito de existir de seus negócios e não se distraiam com temas de mercado que não geram valor em seus produtos e serviços. O modelo de trabalho em ecossistemas é tendência e nos ajuda a focar no que é foco. Por fim, a ética deve guiar a transformação tecnológica. Em tempos de mudança, é crucial identificar o que é inegociável, equilibrando objetivos e princípios conflitantes. A crença de que a tecnologia resolverá todos os problemas sozinha é um equívoco. Humanos são essenciais para formular perguntas, enquanto as máquinas fornecem respostas. O #HackTown nos inspira a ser mais intencionais, autênticos e colaborativos. E nós da Team Upp seguimos na missão de tornar o futuro do trabalho mais interativo, humano e divertido! #EmployeeExperience #Inovação #Engajamento #RH #FuturoDoTrabalho

Um pouco sobre o que é a AI Brasil .

📌 [Bistrô Pods - Bons Encontros / 12o episódio: O FOMO e o impacto cultural na adoção das tecnologias emergentes Se por um lado, a adoção de tecnologias emergentes oferece uma promessa de transformação significativa em termos de agilidade, eficiência, inovação e competitividade, por outro, quando em desequilíbrio, pode representar impactos e riscos para a cultura e organizacional e, é claro, para o engajamento das pessoas, para o resultado e para a sustentabilidade dos negócios, a começar pelo efeito FOMO - Fear Of Missing Out. Isso porque, esse movimento não é apenas tecnológico. Ao contrário, ele gera uma mudança significativa nos modelos de governança e gestão, no design organizacional, nas dinâmicas de interação e colaboração, nos processos, nos perfis e competências e nos comportamentos das pessoas. Para conversar sobre esses aspectos e sobre a importância da gestão da mudança, Dayse Gomes, M.Sc. (Carreira Bistrô) conversa com Bruno Martins, (Executivo C-Level de Tecnologia & Inovação; Colunista MIT Technology Review) e com Simone Passini Grossmann (Executiva C-Level de Recursos Humanos), sobre a necessidade de uma intencionalidade clara e uma abordagem humanizada. Bora lá conferir! YouTube https://lnkd.in/dV4UQ92J Spotify https://lnkd.in/dsathVSA Ficha técnica: •⁠ ⁠Direção geral: Márcio Martins •⁠ ⁠Produção Executiva: Trevo Soluções em Comunicação •⁠ ⁠Produção de imagens: Cast Vídeo Produtora •⁠ ⁠Designer gráfico: Simone Mendes •⁠ ⁠Fotografia: Wallace Nogueira •⁠ ⁠Beleza: Neila Martins e Rodrigo Bezerra •⁠ ⁠Estilo / Look Dayse: Grupo Sacada | Oh, Boy! | YOBOH! ... Somos uma consultoria especializada em estratégias ágeis e integradas de Cultura Organizacional, Educação Corporativa e Engajamento. www.carreirabistro.com.br contato@carreirabistro.com.br 21 981349207 21 987217284 #carreirabistro #culturaorganizacional #educacaocorporativa #engajamento #fomo #tecnologiasemergentes #culturaorganizacional

🌟 Não perca o próximo Meetup Timenow! Dia 02 de maio, quinta-feira, às 19h (horário de Brasília), falaremos sobre "Comunicação Efetiva em Paradas Industriais: Estratégias e Impacto no Sucesso Operacional". Será mais um evento imperdível para profissionais do mundo industrial. 📌Inscreva-se agora mesmo e garanta o seu lugar: https://lnkd.in/dwwktA9n Junte-se a nós em uma conversa com speakers que são especialistas em paradas industriais de grandes empresas. Vamos explorar como uma comunicação bem planejada pode impactar significativamente o sucesso operacional, discutir tendências, pontos de melhoria e compartilhar insights valiosos sobre este tema abrangente e fundamental para o sucesso da operação. Participe e amplie seus conhecimentos sobre comunicação efetiva em paradas industriais. 🚀 #MeetupTimenow #ComunicaçãoEfetiva #ParadasIndustriais #SomosTimenow #Meetup

E pra fechar a série "melhores de 2024", vem a categoria "Experiências" e acredite, é por meio delas que vivenciamos os aprendizados mais profundos e inesquecíveis. 2024 foi um ano bem desafiador e me marcou por permitir fazer muitas coisas pela PRIMEIRA VEZ: Primeira ATD Sabe o que é realizar um sonho de 10 anos? Nossa, só de lembrar que é verdade que eu fui para o maior congresso de T&D do mundo já arrepio. E junto com o sonho, vieram muitos outros "primeiros". Primeira vez que fui aos EUA, que atuei como correspondente, cobrindo o evento para a HSM, que viajei com o quarteto fantástico (Valeria S., Indira Leite, Allessandra Canuto, Patricia Holanda). Que entrei em um grupo de WhatsApp onde eu conhecia a maior parte das pessoas pelo LinkedIn (detalhe, me senti uma verdadeira "tiete no camarote"). Na mala trouxe todos os brindes que consegui pegar (fui barrada no raio-x hahaha) e na vida carrego um carinho imenso por todos os que conheci, em especial Bruno Falcão, Maryana Com Y 🏳️🌈, Luciano Santos, Bruno Omeltech e Cecília Pinaffi. Primeiro Get Together Fui "voz inspiradora" no jantar de networking promovido pela HSM e Singularity Brazil na LeCordon Bleu Brasil. Além do desafio de resumi os aprendizados de 4 dias de evento, em 20 minutos, ainda tive que fingir normalidade no jantar chiquíssimo. Ainda bem que a querida Lia Del Prete Panciera Costa sentou do meu lado, então eu sorri, acenei e segui o flow. Primeiro HR Leaders Summit Fui palestrante do HR Leaders Summit promovido pela B2B Match. O evento foi impecável e marcou o calendário de gestão de pessoas com conteúdo e networking de qualidade. Para mim, o grande desafio foi falar de um tema altamente técnico (Learning Strategy), de um jeito atrativo e prático. Primeiro AI Bootcamp Singularity University Não foi um evento sobre inteligência artificial, foi O evento. Dois dias com especialistas de Singularity Brazil e convidados da SU de diversos lugares do mundo. Mais uma vez a equipe da Poliana Reis Abreu se superou na curadoria e o time da Nayara Ferreira Menezes na organização, promovendo uma experiência incrível. Sem palavras para agradecer a Aline Ferraz pelo convite. EU PAREI E foi de verdade. Desliguei celular, sai das redes, abri mão de projetos, deixei de trabalhar e viajei por 30 dias, sem a filha, como se não houvesse amanhã. Por meses cuidei da minha saúde, estudei e fiquei com a minha família. E sim, essa foi a primeira vez que parei de verdade. Agora é recomeçar em 2025, por isso aproveito para agradecer a parceria e paciência de todos os clientes e amigos e desejar para vocês um ano de muita alegria e aprendizados. Até lá!

Como vamos ser tristes se em 2024 nós... 💡 Inspiramos estratégias com dados puros. 🤝 Conectamos empresas com soluções que transformam. 🎉 Celebramos conquistas incríveis com parceiros e clientes. Encerramos este ano com gratidão e emoção, celebrando um ano marcado por grandes resultados e pela confiança dos nossos parceiros. Cada projeto, cada conquista e cada número alcançado são reflexos das conexões que construímos juntos. Agora, é hora de olhar para 2025 com ainda mais energia, prontos para transformar desafios em oportunidades e continuar plantando parcerias que colhem sucesso. Nos vemos no próximo capítulo! 🥂 #MATH #TransformaçãoDigital #Inovação #DataDriven #Retrospectiva2024