Empreendedorismo + Carreirismo, uma combinação esquecida, por Ricardo Negreiros
Se todo mundo for empreendedor, quem vai limpar as lixeiras e o banheiro? Quem vai operar a laminadora? Quem vai operar a dobradeira de tubo? Quem fará a manutenção elétrica da fábrica? Quem vai consertar a ensacadora? Quem vai apurar as horas extras e emitir o contracheque? Quem vai receber os pagamentos dos clientes?... E por aí vai.
Entre os sete irmãos do meu pai apenas um não trabalhava para o Estado, pois era dona de casa. Banco do brasil, Petrobras, Exército, uma tradição grande por concursos que ainda de certa forma existe. Porém nos últimos 30 a 40 anos o Brasil começou a tomar um ótimo gosto por empreender. Vemos hoje muitas empresas, de diferentes ramos, que têm por volta dessa idade, como a GOL, o Habib´s, Banco Pactual etc.
Dessa onda inicial vivemos outra agora, com as chamadas start ups e suas enormes ambições de sucesso. Em busca de fórmulas fáceis rumo ao bilhão de reais, como por operações de MVP (Minimum Viable Product), que significa produto mínimo viável, ou seja, pouco investimento e altíssimo retorno. O problema é que só se conhecem e se discutem os casos de sucesso. Ninguém fala, lembra ou explora os incontáveis casos de insucesso que estão por aí.
Mas meu interesse aqui é de aspecto educacional. Basta olhar para o meu (tipicamente tosco) gráfico para nos lembrar que no ambiente econômico não existe apenas a posição do empreendedor. Existem muitas posições intermediárias entre os iniciantes e os mais experientes. Há pirâmides de carreiristas gerando riqueza para nuvens de investidores por meio de elétricos empreendedores.
Mas o que as escolas e faculdades estão explorando? Apenas a posição do topo. Apenas discutindo o Empreendedorismo. Será que não deviam lembrar que a grande massa que sai das escolas e faculdades vão e precisam se tornar o corpo da pirâmide? Não deveriam lembrar que há também ótimas oportunidades intermediárias, inclusive formas de chegar ao topo do empreendimento de outros?
Lido com empresários há muitos anos. Eles têm certo perfil. Nem todo mundo tem o talento ou o interesse em ser empreendedor. Costumo dizer que, além do senso de oportunidade, o empreendedor precisa ter:
- Coragem, energia, disposição, tenacidade (liderar pelo exemplo)
- Dois olhos, dois ouvidos, uma boca (ouvir mais que falar)
- Zero ego (it´s just business)
- Conhecimento (técnica e experiência, que pode ser contratada)
- Competência em Governança (criar uma identidade forte para dentro e fora)
Tem que ter um certo destemor, como um dos meus heróis preferidos, o Deadpool!
Mas ser Deadpool é meio complicado pra muita gente...
Fica aqui a reflexão: vamos falar mais do carreirismo?