Futuro criativo: os impactos dos ambientes de trabalho híbridos para colaborações de alto desempenho

À medida que os meses passam, as contribuições do novo modelo de trabalho híbrido ficam ainda mais nítidas. Ao proporcionar um perfeito equilíbrio entre as interações pessoais presenciais e todos os benefícios da adoção de ferramentas que permitem aos colaboradores trabalharem de onde quer que estejam, o híbrido tem impulsionado de forma exponencial o desempenho desses profissionais quando a criatividade é tomada como um dos indicadores de produtividade e colaboração nesse contexto. 

De acordo com um estudo sobre futuro do trabalho, realizado na Universidade de Harvard, os funcionários que passavam entre 23% e 40% de seu tempo no escritório produziram o trabalho mais original, medido pela novidade de suas comunicações por e-mail. Eles tinham momentos de socialização e se tornavam mais produtivos em casa. Um outro estudo, desta vez desenvolvido pelas Universidades de Stanford e de Columbia, apontou que a colaboração criativa se fazia muito mais presente quando os encontros de brainstorm, por exemplo, aconteciam de maneira presencial. 

Ao observar essa tendência é possível dizer que estamos, enfim, aproveitando o que há de melhor entre dois mundos. Enquanto o remoto foi uma necessidade por certo tempo, o retorno gradual aos escritórios tem uma contribuição inegável para as colaborações de alto desempenho. 

Uma realidade que só foi possível a partir dos processos de transformação digital adotados por boa parte das companhias.

A adesão às tecnologias de armazenamento e gestão de dados em nuvem, como o Google Cloud Plataform, e todas as ferramentas e aplicativos disponibilizados pelo Google Workspace, como Docs, Planilhas, Meet e Chat, por exemplo, contribuíram para a colaboração entre as equipes a partir do compartilhamento de ideias e senso de pertencimento promovido pelas contribuições pessoais. 

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