Profissional de Alta Performance

Profissional de Alta Performance

O que é um Profissional de Alta Performance? Uma pergunta muito usada nos últimos tempos.

Cada década tem um perfil traçado para esse profissional. Uns mais arrojados, outros mais centrados, outros mais retraídos, outros mais participativos... enfim, esse perfil depende de muitos fatores, como o cenário econômico, por exemplo.

Mas quero tratar esse tema na raiz. O que é ser um Profissional de Alta Performance? Em qualquer época ele é o mesmo. Só mudam as estratégias de atuação.

Quando falamos de Profissional de Alta Performance, não se fala em profissão, no contador, no advogado, no médico, no engenheiro, no arquiteto... Isso são títulos. O que o define são suas atitudes, sua forma de atuação diante das circunstâncias.

Paixão pelo que faz - Ter gosto pelo seu trabalho, seja qual for, já é um indicio de ter alta performance. Pode ser um excelente Jardineiro e um péssimo Diretor, este como todas as suas graduações, MBA's, pós-graduações... Isto não o define.

Se Valoriza - a condição de vítima da sociedade ou das circunstâncias não faz parte do seu cotidiano. Sabe do seu potencial, seja em que ocupação estiver. Não se sente escravizado pelo sistema e sabe aproveitar as oportunidades que estão a sua frente. Sabe quanto vale o seu potencial e procura por isso, então não tem medo de ir em busca de novos desafios, mas sempre como responsabilidade.

Sabe dar valor às pessoas - Valoriza sua família e seus colegas de trabalho. Quando este profissional tem um bom relacionamento todo o resto a sua volta funciona de maneira natural e contínua e consegue resolver os conflitos com mais facilidade.

Compromisso - É auto responsável, procura cumprir com as obrigações que lhe foram confiadas, não importa se está na limpeza ou em cargos de gerencia. Faz o que lhe cabe e procura ajudar os que estão a sua volta.

Compartilha - Não tem medo de ensinar. Sabe que deixar um legado é mais importante do que saber mais que o outro.

Se posiciona - Não afronta, mas se coloca a favor ou contra determinadas situações e não das pessoas. Dependendo do cenário pode ser firme ou flexível, sem arrogância. Procura, da melhor maneira possível disseminar suas ideias e que sejam aceitas pelos demais, mas também sabe a hora de recuar.

Inspira - O resultado do seu trabalho é sempre notado pelos demais. Executa suas atividades com muito zelo e cuidado e todos a sua volta notam o seu valor.

Chora, se Desilude, Recomeça... E assim vai escrevendo a sua trajetória. Tem o seu objetivo bem traçado, sabe onde quer chegar.

Para ser este profissional não existe uma receita. Depende do tempo e da dedicação de cada um. Ler, estudar, conhecer, se relacionar bem, tudo isso é importante, mas principalmente o Profissional de Alta Performance deve ter um objetivo. Se não tiver, como vai saber?









Socorro Nunes

Experiente Profissional de RH: Consultora, Mentora e Treinadora de Talentos na Resoluthis Consultoria e Gestão. Socorro Nunes Eleva Equipes Rumo ao Sucesso!

7 a

Perfeito, Socorro Montoia! Compartilho de seu pensamento!

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