Qual NR deveria ser "eliminada"?
Paulo Cesar Pimenta
Estrategista de Carreira em SSMA / Acelerador de Resultados / Analista Comportamental / Mentor e Coach de Desenvolvimento Humano
Este ano as nossas Normas Regulamentadoras completaram 41 anos. Entendo que somente por sua idade elas mereçam as revisões que frequentemente são feitas, porém, existem algumas que nada ou muito pouco agregam na prevenção de acidentes, creia não estava pensando na NR 2, mas sim na NR 16.
A NR 16 nada tem de prevencionista e inclusive descaracteriza o propósito da área de Segurança do Trabalho. No meu ponto de vista ela deveria ser retirada, eliminada ou abolida, mas ... este é o meu ponto de vista.
E o seu ponto de vista?
Escreve aí embaixo qual ou quais NR´s poderiam ser "eliminadas" ou revisadas que no final de 1 semana eu publicarei o resultado. Eu tenho uma lista, 2, 5, 16 ...
Abraço
Paulo Pimenta 13 98884-1025
#NR #segurançadotrabalho #revisãodasNRs #SSMAQ #HESQ #EHS #HSE #Qualidade #Sustentabilidade #normaregulamentadora
Engenheiro de Segurança do Trabalho na empresa GLOBAL BH Ocupacional Ltda
5 aNa minha opinião todas as NR's apresentam falhas e dúvidas que geram discordância e várias interpretações. Pode-se afirmar que a revisão tem que ser geral.
Engenheiro de Segurança do Trabalho
5 aNR 29 deve ser profundamente revisada!!!
Engenheiro l Engenheiro de Segurança do Trabalho I Especialista em Higiene Ocupacional e Perícias I Engenheiro Civil I Engenharia em Geotecnia.
5 aA 5 sem dúvida.
Consultora em Segurança Comportamental na Comportamento Psicologia do Trabalho
5 aVi muitos falarem sobre a eliminação da NR 5 e discordo do que é alegado. Podem existir inúmeras motivações para candidatura, mas ao conduzir treinamentos para tal, vejo que durante o treinamento é possível estimular nos participantes a motivação principal, o interesse em contribuir para a segurança da organização. Motivações apenas de estabilidade acontecem em empresas onde a cultura de segurança não se apresenta de maneira adequada, o que exibe ainda mais a necessidade de uma CIPA para contribuir para a segurança.
TST
5 aNa minha opinião, 2, 3, 5 e 16. Irei comentar apenas a 5... Mesmo sendo uma nr que quase todas as empresas tem obrigação de instalar uma CIPA, nós sabemos que é muito raro um trabalhador se candidatar com verdadeira intensão de ajudar nas analises, detecção e ou eliminação dos riscos nas empresas, na verdade eles só pensam na estabilidade do seu emprego. Não agregam nada e ainda atrapalham nas medidas obrigatórias. Meu ponto de vista.