Transição de carreira: minha história

Acredito que vários motivos podem ser o gatilho de início de uma fase tão trabalhosa quanto essa, como as coisas não estarem bem na empresa ou descobrir que você odeia o dia a dia do trabalho que fazia.

No meu caso, as coisas estavam boas, eu trabalhava na melhor empresa da área e tinha um plano de carreira definido. O que aconteceu foi que eu percebi que meu desenvolvimento, tanto pessoal quanto profissional, tomaria um rumo diferente do que eu tinha programado e do que iria me fazer feliz lá na frente. Era uma enorme zona de conforto. Principalmente por ser uma pessoa introspectiva e naquela área eu praticamente não ter que interagir com pessoas. Era eu e o computador. E só.

Depois de algum tempo até fiquei meio que enferrujada na área social, já que eu não precisava falar muito com as pessoas, eu não falava.

Eu tomei consciência da minha situação em duas formações para liderança que fiz. Na época minha intenção com esses cursos era melhorar meu estilo de liderança, já que eu acreditava que era isso que estava bloqueando meu desempenho no trabalho.

Coincidentemente, esses dois cursos tinham algo em comum. Eles tinham base no autoconhecimento, eram formas mais amplas e profundas de se trabalhar a liderança e a gerência de projetos. Um deles era o programa Germinar que trabalha desenvolvimento de lideranças com base na Antroposofia, em trabalhos com comunicação, entendimento das fases da vida, dos temperamentos etc. O outro era o curso do MIT de Teoria U, que foca em uma nova forma de realizar projetos, desenvolvendo nos líderes uma ampliação de seu poder de atuação.

Esses cursos foram tão impactantes que me deram a completa certeza de que naquela área eu não conseguiria atingir meu potencial e que eu tinha total capacidade de sair em busca de um lugar onde meu Sol brilharia mais.

Bom, eu sabia que precisava sair de onde estava e ir para outro lugar. Tudo o que eu tinha eram algumas pistas, algumas poucas peças de quebra-cabeça, que precisavam ser unidas e completadas para que eu pudesse entender qual lugar era esse e como chegar lá.

Foi então que comecei a buscar formas de descobrir esse lugar e traçar um caminho. E depois de passar por esse processo meio nebuloso e desafiador, descobri como fazer o planejamento dos três grandes passos para começar a transição de carreira e desvendar as regras de ouro de uma transição de carreira, que vou contar em breve por aqui. ;)