Swibeco

Our mission is clear: to increase the purchasing power of employees in the workplace. On our Swibeco platform, subscribers can find numerous ways to save money on their everyday expenses: • Through %-based discounts at major Swiss retailers for daily essentials such as groceries, food, cosmetics, and hygiene products. • Through offers on commonly used products like fashion, sports gear, and electronics. • Through hundreds of discounted items, including multimedia devices, leisure activities, excursions, and gifts. But here’s where we go a step further: we enable companies to offer or provide their employees with Swipoints—credits in the form of points that employees can spend on the platform according to their needs. And guess what? For Black Friday, many special offers will be highlighted, allowing employees to purchase them using their Swipoints. Isn’t that a great idea? 🌟 Dear companies, have you heard about Swipoints yet? If you’d like to learn more, feel free to reach out in the comments, via private message, or by phone. Because let’s be honest—boosting your employees’ purchasing power is always a winning move! 💙

En pleine semaine mondiale de l'entrepreneuriat, levons notre verre aux deux entrepreneurs à la tête de Swibeco 🥂 🎩 Ivan Brustlein - Fondateur & CEO Ivan a fondé Swibeco en 2015. L'idée lui est venue lors de son expérience précédente, alors qu'il travaillait dans une société de consulting. En discutant avec ses équipes, il a identifié un besoin réel : les collaborateurs voulaient des avantages comme des tickets repas ou des rabais pour leurs loisirs. Le timing était particulièrement pertinent dans une période où les augmentations de salaire étaient très limitées. Il fallait des solutions créatives pour motiver et récompenser les employés. 🎩 Alexis de Font-Réaulx - COO Fondateur et directeur général de BenefitsForYou, Alexis rejoint l'entreprise en juin 2019 lorsque tous deux décident de fusionner leurs solutions. Son parcours professionnel est riche d'expériences entrepreneuriales, notamment dans le conseil en management et les solutions RH. Au moment de la fusion, son concept de LunchCard devient la Swibeco LunchCard, qui existe toujours d'ailleurs et fait partie de l'offre phare de notre entreprise. Bravo messieurs pour vos parcours d'exception. Merci de nous guider, nous inspirer, nous transmettre votre vision. C'est un honneur de travailler pour vous, à vos côtés. L'année prochaine, nous fêterons nos 10 ans, quelle impatience de pouvoir célébrer notre belle entreprise 🎊

Who wants to join a golden team in a growing company 🏆 ? We are hiring a : Customer Support Intern for a 6 months period 📍 Position Overview Join our Operations team to drive excellence in Customer Support while leading impactful process optimization projects, working closely with our Operations Manager. Key Responsibilities You'll ensure top customer support quality. Your role combines hands-on support management with project coordination. What You Bring • Great communication skills as our key interface with users • Strong analytical mindset and natural problem-solving abilities • Proactive approach and results-driven attitude • Ability to drive projects forward independently To know more : https://lnkd.in/egrcxckr Looking forward to hearing from you!

Bravo 👏🏻 pour ton intervention qui a vraiment apporté un regard différent sur les bénéfices employés

Aujourd'hui, Swibeco accueille les nouvelles générations 🍭 À l'occasion de la JOM, la Journée Oser tous les métiers, des enfants de 11 à 12 ans ont investi nos bureaux de Lausanne pour découvrir et vivre nos activités de l'intérieur. Au moment de cette photo, Ivan Brustlein, notre CEO, demandait aux jeunes ce qu'ils avaient envie de faire plus tard. Entre le football, l'enseignement, la chorégraphie et l'entrepreneuriat, les idées fusent et les discussions s'enflamment. Merci à toute l'équipe du bureau pour le temps consacré à nos visiteurs du jour. Connaissez-vous le principe de cette journée ? La Journée oser tous les métiers / Futur en tous genres permet à des jeunes entre la 7ème et la 9ème année de passer une journée en entreprise. L'idée est de lutter contre les stéréotypes de genre dans les choix de métier, et permettre aux jeunes de découvrir un métier habituellement plutôt choisi par des personnes de sexe opposé. Une journée proposée conjointement par le Bureau de l'égalité et la Direction générale de l'enseignement obligatoire à laquelle nous sommes ravis de prendre part. Bonne journée les enfants ! À l'année prochaine 🌀

Nous sommes tous là, à Beaulieu 🌀 et nous réjouissons de vous rencontrer sur notre stand ! Avec nos sourires, notre energie, la roue de la fortune et notre grand concours. Et surtout, nous célébrons aujourd’hui le lancement du nouveau Benefits Manager. Vous vous demandez ce que c’est : venez, nous allons vous l’expliquer 🚀

Sachant que 50% des salariés suisses sont ouverts à un changement professionnel : comment faire pour les garder ? 🌍 Il est temps de repenser l'approche globale autour des bénéfices employés. Les chiffres parlent d'eux-mêmes : ▶︎ 42% des collaborateurs choisissent leur employeur pour les avantages sociaux proposés, et ce chiffre ne cesse d'augmenter. ▶︎ 80% des salariés sont satisfaits d'une augmentation sous forme d'avantages plutôt que de salaire brut ▶︎ 64% des salariés considèrent les avantages sociaux comme une rémunération à part entière ▶︎ Plus révélateur encore : l'importance de la prévoyance professionnelle a presque doublé en 5 ans, passant de 23% à 39% dans les critères de choix d'un employeur. ❓Comment transformer ces données en opportunités ? ❓Comment créer un système d'avantages qui réponde réellement aux attentes de vos équipes ? Rejoignez-moi demain au Salon RH Lausanne pour une intervention qui ouvrira vos perspectives sur les avantages sociaux en entreprise. Avec en prime la présentation de notre nouveau Benefits Manager... chuuuut 🤫 nous ne vous en dirons pas plus avant la grande présentation de demain. Venez découvrir des approches innovantes et concrètes pour : • Repenser votre stratégie de rétention • Optimiser votre marque employeur • Créer de la valeur durable pour vos équipes 📅 Rendez-vous demain et jeudi, 13 et 14 novembre 2024 📍 À Beaulieu Lausanne 🎯 Conférence de Ivan Brustlein le 13.11 de 10h00 à 10h30 : "Posons un nouveau regard sur les bénéfices employés" À demain ! 🚀 #SalonRH #RH #MarqueEmployeur #Innovation #Leadership #Benefits  

When academia meets industry: driving sustainable growth at Swibeco 🌱📈 What an incredible week it's been! Today, we wrapped up our collaboration with the International Executive MBA HSG - University of St.Gallen students, and the results are brilliant, inspiring, innovative. The two dedicated groups presented their findings, offering Swibeco actionable plans to boost growth through sustainability - aligning perfectly with one of our key OKR. Our CEO, Ivan Brustlein, was thoroughly impressed: "Super interesting results with real action plans for Swibeco to implement, enabling us to boost growth through sustainability. One key Takeaway : Analyzing the Employee Benefits market, both domestically and internationally, Swibeco has a unique opportunity to stay ahead of the curve by bringing its ESG initiatives to the market and thus strengthening its competitive edge. With concrete results from both HSG EMBA groups, Swibeco can develop a clear value proposition for its clients… Stay Tuned! Ivan summarizes the exciting path ahead: "With concrete results from both HSG EMBA groups, exciting developments are on the horizon for Swibeco and our clients. Stay Tuned!" We're thrilled about those ideas and grateful for the fresh perspectives brought by the HSG students. This collaboration exemplifies the power of bridging academia and industry to drive sustainable innovation. A big thank you to all participants, including Dr. Monica Barroso for her expert guidance throughout the week. #Sustainability #Innovation #EmployeeBenefits #HSG #Swibeco #ESG

Serez-vous au Salon RH la semaine prochaine à Lausanne ? Nous oui. L'équipe Sales est en train de se préparer. Aimeriez-vous savoir pourquoi ils se réjouissent d'y être ? En lisant leur enthousiasme, vous aurez vous aussi envie d'aller faire un tour sur notre stand F.10, pour les rencontrer, faire connaissance, et découvrir comment intégrer la solution Swibeco dans votre entreprise pourra décupler la motivation de vos employés. Voici leurs mots : ❝ Je suis super content de participer au salon RH pour cette deuxième année ! Cela nous permet de discuter avec des clients et de prendre la température du marché du travail en Suisse Romande. C'est un moment unique de partage, de convivialité que nous nous réjouissons de vivre ! Alors venez échanger, venez découvrir les nouvelles tendances du marché et au plaisir de vous voir ! ❞ - Henri Forestier ❝ Le pouvoir d’achat de la population active en Suisse diminue constamment, et le manque de reconnaissance pour les collaborateurs peut affecter la marque employeur ainsi que son attractivité pour attirer de nouveaux talents et fidéliser les collaborateurs actuels. Grâce à notre expertise et notre expérience en fringe benefits, nous accompagnons de nombreuses structures en Suisse. Venez nous rencontrer pour répondre à ces enjeux cruciaux ainsi que pour relever les défis de demain.❞ - Arnaud Perrin ❝ C'est toujours un plaisir de croiser nos clients et de rencontrer de nouvelles entreprises lors du salon RH. Les gens qui viennent nous voir sont toujours hyper curieux et le feedback est toujours très positif. Je suis sûre que cette année sera tout aussi sympathique, et je m'en réjouis !❞ - Justine Iles ❝ I’m super excited to introduce our services to potential clients – not only to help them position themselves as a modern and attractive company, but also to offer their employees real added value in their everyday lives 💼✨. I hope you’ll be just as excited and convinced as I am ! ❞ - Raphaela Schelbert ❝ I’m excited to reconnect with all my valued clients at this fantastic event, where we can properly catch up and I can personally share exciting insights into the latest trends and upcoming products Swibeco will soon be launching. It’s a perfect opportunity to discuss how we can continue to drive our shared success. I’m also looking forward to meeting new faces, exploring potential collaborations, and showing how our solutions can add real value to your business. ❞ - Caroline Piper Rendez-vous à ne pas manquer : La conférence de Ivan Brustlein, notre CEO sur le thème : "Et si nous posions un nouveau regard sur les bénéfices employé ?" 🕙 10:00 - 10:30 📆 13.11.2024 📍Forum 2

When the University of St. Gallen dives into tomorrow's challenges 🌍✨ This week, we are thrilled to kick off an exciting collaboration with two groups of talented International students from the Executive MBA HSG - University of St.Gallen. Yesterday morning, our CEO, Ivan Brustlein, introduced the context and objectives for this week's intensive project focused on leading sustainability transitions. The students will work in two teams addressing critical sustainability challenges for Swibeco : 1️⃣ Conducting a comprehensive competitive ESG analysis to enhance Swibeco's standing in the employee benefits sector. 2️⃣ Designing a dynamic CO2 reporting solution that tracks the environmental impact of our e-mobility and ESG/ECO budgets. Guided by their coach, Dr. Monica Barroso, PhD, these professionals are set to deliver innovative insights and actionable solutions by the end of the week, on November 8th. This partnership exemplifies how academia and industry can collaborate to tackle pressing sustainability issues, paving the way for a more responsible future in business ♻️ We look forward to seeing the creative and transformative ideas that will emerge from this initiative... See you on Friday! ✅ #Sustainability #ESG #Innovation #HSG