Beitrag von Bundesverband der Vertriebsmanager e.V.

Wissen ist eine der wertvollsten Ressourcen in jedem #Vertriebsteam – doch es muss auch geteilt werden, um wirklich Wirkung zu entfalten. Gerade in der digitalen Ära stehen uns viele Möglichkeiten zur Verfügung, den Wissensaustausch modern, strukturiert und effektiv zu gestalten. 📚 #Erfahrungsplattformen bieten deinem Team genau das: einen klaren Rahmen, in dem Wissen geteilt, organisiert und genutzt werden kann. Hier sind ein paar konkrete Ansätze: 1️⃣ 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻𝘀𝗯𝗶𝗯𝗹𝗶𝗼𝘁𝗵𝗲𝗸𝗲𝗻: Eine zentrale digitale Sammlung von Best Practices, Verkaufsstrategien, häufigen Kundenfragen oder erfolgreichen Projekten. Alle Teammitglieder können darauf zugreifen und ihre eigenen Erkenntnisse hinzufügen. 𝘽𝙚𝙞𝙨𝙥𝙞𝙚𝙡: Ein digitaler Ordner oder ein internes Wiki, das regelmäßig aktualisiert wird und jederzeit zur Verfügung steht. 2️⃣ 𝗙𝗲𝗲𝗱𝗯𝗮𝗰𝗸- 𝘂𝗻𝗱 𝗔𝘂𝘀𝘁𝗮𝘂𝘀𝗰𝗵𝗳𝗼𝗿𝗲𝗻: Ein Raum, in dem Kolleg:innen ihre Erfahrungen und Herausforderungen teilen können, sei es in Form von kurzen Erfolgsgeschichten oder Diskussionen zu aktuellen Problemen. 𝘽𝙚𝙞𝙨𝙥𝙞𝙚𝙡: Ein internes Forum oder regelmäßige Diskussionsrunden, bei denen jeder ein Projekt oder eine Herausforderung vorstellt und gemeinsam Lösungen entwickelt werden. 3️⃣ 𝗚𝗲𝗺𝗲𝗶𝗻𝘀𝗮𝗺𝗲 𝗜𝗱𝗲𝗲𝗻𝘀𝗮𝗺𝗺𝗹𝘂𝗻𝗴𝗲𝗻: Eine Plattform, auf der innovative Ansätze für den Vertrieb gesammelt werden – ob neue Gesprächsstrategien, Ansätze zur Kundenbindung oder kreative Verkaufsargumente. 𝘽𝙚𝙞𝙨𝙥𝙞𝙚𝙡: Ein digitaler „Ideenmarktplatz“, auf dem Vorschläge geteilt, kommentiert und weiterentwickelt werden. 4️⃣ 𝗟𝗲𝗿𝗻𝗽𝗹𝗮𝘁𝘁𝗳𝗼𝗿𝗺𝗲𝗻 𝗳𝘂̈𝗿 𝘀𝗽𝗲𝘇𝗶𝗳𝗶𝘀𝗰𝗵𝗲𝘀 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻: Ein Bereich, der sich auf die Vermittlung von Fähigkeiten konzentriert, z. B. kurze Video-Tutorials oder Dokumentationen zu erfolgreichen Prozessen. 𝘽𝙚𝙞𝙨𝙥𝙞𝙚𝙡: Nach einem großen Erfolg wird ein Projektbericht erstellt und auf der Plattform bereitgestellt, damit das Team daraus lernen kann. 📦 𝗗𝗶𝗲 𝗩𝗼𝗿𝘁𝗲𝗶𝗹𝗲 𝘃𝗼𝗻 𝗘𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝘂𝗻𝗴𝘀𝗽𝗹𝗮𝘁𝘁𝗳𝗼𝗿𝗺𝗲𝗻: 𝗭𝗲𝗻𝘁𝗿𝗮𝗹𝗲 𝗔𝗻𝗹𝗮𝘂𝗳𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝗲: Wissen wird an einem Ort gesammelt und ist jederzeit verfügbar. 𝗙𝗼̈𝗿𝗱𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴 𝗱𝗲𝘀 𝗔𝘂𝘀𝘁𝗮𝘂𝘀𝗰𝗵𝘀: Jede:r kann beitragen, und der Wissensfluss wird lebendig. 𝗟𝗮𝗻𝗴𝗳𝗿𝗶𝘀𝘁𝗶𝗴𝗲 𝗡𝘂𝘁𝘇𝘂𝗻𝗴: Erfolge und Erkenntnisse gehen nicht verloren, sondern bleiben dem Team erhalten. 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻: Neue Ideen entstehen oft durch das, was bereits vorhanden ist – eine Plattform macht es sichtbar. 💬 𝗪𝗶𝗲 𝗴𝗲𝗵𝘁 𝗱𝗲𝗶𝗻 𝗧𝗲𝗮𝗺 𝗺𝗶𝘁 𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻 𝘂𝗺? Gibt es bei euch spannende Ansätze oder Herausforderungen? Lass uns in den Kommentaren darüber sprechen – gemeinsam lernen wir alle besser! 👇 🔗 Folge uns, um weitere Tipps und Einblicke zu erhalten, wie du dein Team fit für die digitale Zukunft machst. #Vertrieb #Wissensaustausch #Teamwork #ErfolgImVertrieb #DigitalerVertrieb #Vertriebsorganisation #ZukunftVertrieb #dievertriebsmanager

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Jan Hübschmann

Let's modernize sales!

1 Woche

Wir teilen unsere Erfolgsstories über eine digitale Plattform. Jeder beschreibt in einem festen Format kurz und knackig das gewonnene Projekt und die Erfolgsfaktoren. Dabei geht es nicht unbedingt um Euros sondern um das wie. Für mich immer eine Freude die Stories zu lesen.

Christian Bley, MBA

"Erfolgreich durch herausfordernde Zeiten – Ihr Interim Manager für marktorientierte Restrukturierung und zukunftssichere Wachstumsstrategien. ///Interim CEO/// Interim CSO/// Interim MD/// Interim Director

1 Monat

Ein unglaublich spannendes und wichtiges Thema. .... vor vielen, vielen Jahren habe ich mal meine Master Thesis zu diesem Thema geschrieben. .... lang ist's her 😄

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