Business-Boost durch Work-Life-Balance

Business-Boost durch Work-Life-Balance

Update zur 4-Tage-Woche

Eine 6-monatige Pilotstudie der University of Cambridge zur 4-Tage-Woche ergab eine gesteigerte Produktivität und Umsatz, eine feste Einführung der 4-Tage-Woche bei über 80% der teilnehmenden Unternehmen und motiviertere MitarbeiterInnen. Auch Radio Regenbogen testet jetzt die 4-Tage-Woche.


Erfolgreiche Arbeitsmodelle nach der Pandemie

ArbeitnehmerInnen wollen nach Ende der Corona-Schutzverordnung ein hybrides Arbeitsmodell. Unternehmen nutzen daher vermehrt fest vereinbarte Büro- und Homeoffice-Tage mit Betriebsvereinbarungen. Welche Tage besonders beliebt sind, hat Flexopus exklusiv für die WirtschaftsWoche analysiert.


Pop-up-Fenster für Work-Life-Balance

Das indische Unternehmen SoftGrid Computers erinnert MitarbeiterInnen durch Pop-up-Fenster an Feierabend, um Beruf und Familie besser vereinbaren zu können. Die Maßnahme hat sich als hilfreich herausgestellt und die MitarbeiterInnen sind zufrieden.

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