¿Cuáles son las estrategias efectivas de seguimiento de ferias de empleo para introvertidos?

2 Acércate con confianza

Incluso si no eres un conversador natural, puedes causar una impresión positiva en los reclutadores y empleadores en una feria de empleo. La clave es acercarse a ellos con confianza y entusiasmo, y centrarse en la calidad más que en la cantidad de sus interacciones. No es necesario que hables con todo el mundo ni que te quedes demasiado tiempo, pero debes tratar de presentarte, expresar tu interés, hacer preguntas relevantes y destacar tus fortalezas y logros. Recuerde sonreír, hacer contacto visual y usar un apretón de manos firme.

3 Recopilar y organizar la información

A medida que conozcas a diferentes personas en una feria de empleo, debes recopilar y organizar su información para futuras referencias. Puede usar un cuaderno, una aplicación de teléfono inteligente o una carpeta para almacenar sus tarjetas de presentación, folletos, volantes u otros materiales. También debes anotar algunas notas sobre tu conversación, como el nombre de la persona, la empresa, el puesto, los puntos principales y cualquier acción de seguimiento. Esto te ayudará a recordar los detalles y personalizar tus mensajes de seguimiento.

4 Envía mensajes oportunos y reflexivos

Uno de los pasos más importantes en el seguimiento después de una feria de empleo es enviar mensajes oportunos y reflexivos a los contactos que hiciste. Debes intentar enviar un correo electrónico dentro de las 24 a 48 horas posteriores al evento, agradeciéndoles su tiempo, reiterando tu interés y recordándoles tus calificaciones y valor. También debe adjuntar su currículum y cualquier otro documento relevante, e incluir una llamada a la acción, como solicitar una entrevista, una referencia o una reunión. También debes personalizar tus mensajes según la persona y la empresa, y evitar el uso de plantillas genéricas o copiadas y pegadas.

6 Nutre tus relaciones

Por último, debes nutrir tus relaciones con los contactos que hiciste en una feria de empleo, incluso si no conducen a oportunidades inmediatas. Debes mantenerte en contacto con ellos periódicamente, ofreciéndoles tu ayuda, comentarios o felicitaciones, o compartiendo recursos, ideas o eventos útiles. También debe expandir su red conectándose con otras personas en su empresa o industria y pidiendo presentaciones o referencias. Al construir y mantener una buena relación, puede aumentar sus posibilidades de ser notado, recomendado o contratado en el futuro.

7 Esto es lo que hay que tener en cuenta

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