Publicación de Beatriz Visa

👨👩👧👦 Hoy celebramos el Día Internacional de las Familias, una fecha propuesta por la ONU para promover la concienciación y un mejor conocimiento de los procesos sociales, económicos y demográficos que afectan a este importante núcleo de la sociedad. ✨ Es innegable que la familia juega un papel fundamental en la educación y el bienestar emocional de las personas, ya que es el primer entorno en el que se desarrollan y aprenden los valores, las normas sociales y las habilidades básicas para la vida. De hecho, el informe «Jóvenes en Iberoamérica 2021» llevado a cabo por nuestro Observatorio de la Juventud en Iberoamérica, destaca, entre sus principales conclusiones, que «La familia y la educación se sitúan, para más del 90% de los y las jóvenes en Iberoamérica, como prioridades vitales y principales referentes a la hora de construir sus ideas e interpretaciones del mundo». 📄 Dado el carácter relevante, es vital garantizar que niños y jóvenes crezcan en entornos familiares adecuados independientemente de factores socioeconómicos, un valor que comparte la #FundaciónSM para garantizar, a su vez, una #Eudación integral de calidad para todas las personas. ❤️ 👉🏻 t.ly/P4us7 #JuntosCuidamosLaEducación #Eduencer #DíaInternacionalDeLasFamilias

Son las #mujeres las más preparadas académicamente, pero en el mundo #laboral, ellos tienes más oportunidades. El #desempleo y la #temporalidad lo sufren más las #mujeres. He de reconocer que cuando leo estas #noticias aún me parece imposible que estemos así. Yo viví la situación expuesta hace 27 años, y siempre pensé que mis #hijas no se encontrarían con esta tesitura. Sabemos lo que es el #esfuerzo, la #disciplina, la #multitarea, el tener que #formarse más que ellos para poder optar a las mismas #oportunidades -lo que no es #igualdad- pero todo y así la #sociedad se resiste. En las pasadas semanas se han celebrado inauguraciones de congresos, ferias, foros institucionales, juntas y aún dan pavor las fotos publicadas en la prensa con figuras #masculinas ocupando todo el escenario y una escasísima presencia #femenina. He de reconocer que el pasado 8 de marzo no me hicieron gracia alguna los millones de mensajes que circularon reiterando e insistiendo en los #avances y #derechos conseguidos por las #mujeres como si aún tuviéramos que dar las gracias por esta cruzada en favor de la #igualdad. Un término que no tiene #género, pero que la historia no lo contempló en lo que a las #mujeres se refiere. Las palabras avances y mejoras en algo tan inherente a la persona como es el #derecho a la #igualdad ya no tiene cabida en el siglo XXI, y el gran salto solo se producirá cuando podamos referirnos a la plena #igualdad de las personas. #todoslosdiasson8demarzo. #empowerwomen #igualdad #diversidad #derechos Mujeres en Hospitality 🔴

❓¿Qué preocupa a la juventud?  Hoy en el Día de la Juventud, queremos compartir la temática del pasado Encuentro Estatal de Diálogo Estructurado, que organizamos el pasado 1 y 2 de julio en Madrid, en el que más de 65 jóvenes abordaron sus preocupaciones y se pusieron en marcha de forma conjunta para elaborar propuestas que giraban sobre 4 ejes: ⚖️Derechos sociales y garantía de ingresos 🌱Transición ecológica y futuras generaciones. 🫶Salud mental y bienestar 📣Participación 👁️Consulta sus propuestas, ¿cuál de ellas apoyarías? 🙌¡Te leemos! Puedes consultar el documento 📄 'La participación de la juventud en la sociedad democrática' donde se incluyen estas iniciativas en el link de la bio.👆 . . . . #Actívatextusderechos #Juventud #Jóvenes #Democracia #ParticipaciónJuvenil #DerechosSociales #CiudadaníaActiva #DíadelaJuventud

Es clave Introducir la perspectiva de género en la #formación del #voluntariado ♀️💪. Por eso, desde Mivoluntariado compartimos 4 dinámicas grupales para sensibilizar en #igualdad  en nuestras #asociaciones 🔗➡️ https://lnkd.in/d6tCk2vH  #8M #DiaInternacionalDeLaMujer

El 15 de julio se celebra el Día Mundial de las Habilidades de la Juventud. Los jóvenes tienen múltiples potenciales y también se enfrentan a un mundo con muchos desafíos sociales y laborales. Uno de los problemas a los que nos enfrentamos es que, de acuerdo a la OIT, la quinta parte de los jóvenes en el mundo no trabaja ni cursa estudios de ningún tipo (los ninis) y las mujeres tienen dos veces más probabilidades de estar en esta situación. Incluso, son las mujeres jóvenes quienes más contribuyen a la economía con trabajo no remunerado. Es por esto que en la Fundación Otero Liévano ofrecemos formación complementaria en donde las niñas, las adolescentes y la jóvenes adquieren competencias STEAM, desarrollan habilidades socioemocionales y también, las acompañamos para que reconozcan su potencial y tengan un horizonte amplio sobre opciones y oportunidades de estudio, emprendimiento y trabajo. De esta manera ellas tienen herramientas para construir un proyecto de vida sólido y mayores posibilidades de acceder a la formación superior y al mundo laboral. Este día recordamos que la juventud es fundamental para construir una sociedad equitativa, próspera y libre y nos mantenemos firmes en nuestro propósito de contribuir a la equidad de género como herramienta para reducir la pobreza. #habilidadesdelajuventud #STEAM #acompañamientosocioemocional #jóvenesconpotencial #equidaddegénero

♀ Ser madre en igualdad de derechos es un privilegio, cierto, pero debería ser una prioridad. Todas las personas debemos nuestra vida a una madre. Y más allá de la calidad de nuestra educación, ser madre es una actividad que requiere tiempo, que cambia las vidas, que necesita de estrategias, de estructura, de instituciones. Sin embargo, ser madre trabajadora es posible, y para ello debe haber una infraestructura social que lo permita. 📌 Emerger de la pobreza siendo madre necesita de trabajo. En México, a pesar de que 51 % de la población son mujeres, de este porcentaje solo 24.7 millones son trabajadoras en comparación con 36.2 millones de hombres trabajadores. Reducir la brecha de género es una cuestión de valores y estrategia, de cómo visualicemos nuestro futuro. Se requiere de la participación de todas las personas. Valores, porque debemos ejercer los derechos. Estrategia, porque es posible tener talento, sin menoscabo de la vida personal. 📎 Les recomiendo este documental de la DW: “Madres con carreras profesionales”, no porque sea un ejemplo de mujeres que ha luchado por conciliar su trabajo y su labor como madres, sino porque nos muestra que todavía hay mucho por hacer y que eliminar prejuicios y estereotipos de género es una prioridad. Aquí el link: https://lnkd.in/gAvkvn7d #madrestrabajadoras #díadelamadre #innovación #estrategia

Politólogas en acción: episodio 38 https://lnkd.in/e3iCtrzr No se pierdan de este episodio donde he tenido el gusto de conversar con Milagros del Pilar Rodriguez Zavaleta. Milagros ha estado interesada desde el inicio de su trayectoria profesional en el trabajo con juventudes. Su primera experiencia estuvo vinculada al voluntariado de "Juventudes para la Seguridad Humana" del Programa Conjunto de las Naciones Unidas para la Seguridad Humana, el cual abordó la criminalidad en Trujillo. Como uno de sus aprendizajes, ella ha podido ver esta problemática, cuya solución implica un abordaje integral, un trabajo articulado no solo del Estado a través de los sectores, sino también de la sociedad civil organizada con juventudes desde las organizaciones juveniles, pensando cómo los jóvenes pueden aportar a su comunidad. El principal reto en temas de juventudes que ella ha identificado a raíz de su trabajo en la Municipalidad Provincial de Trujillo y en la Municipalidad Metropolitana de Lima es posicionar este tema como algo importante y como algo que se tiene que abordar para poder promover un desarrollo integral de estos jóvenes, sea en temas de empleo, educación, salud, etc. Es importante recordar que los jóvenes tienen los mismos derechos que toda la ciudadanía. En su trabajo actual en la Secretaría Nacional de la Juventud apoya a la implementación de los servicios de la Política Nacional de Juventud, la cual aborda la desigualdad que existe en las juventudes para que puedan desarrollar su plan de vida y tengan desarrollo integral en sus diferentes aspectos. Nos señala que es muy importante entender la diversidad que tienen las juventudes, ya que tienen contextos, realidades, dificultades y retos diferentes. #politólogas #trayectoria #inspiración

Ayer, 11 de Febrero fue el 𝗗í𝗮 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗠𝘂𝗷𝗲𝗿 𝘆 𝗹𝗮 𝗡𝗶ñ𝗮 𝗲𝗻 𝗹𝗮 𝗖𝗶𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮 👩🔬 👉Mujeres en el liderazgo de las ciencias: Una nueva era para la #sostenibilidad   🚩Las mujeres y las niñas constituyen la mitad de la población mundial y por consiguiente la mitad de su potencial ➡ La igualdad de oportunidades además de ser un #derechohumano fundamental, es imprescindible para lograr 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗲𝗱𝗮𝗱𝗲𝘀 𝗽𝗮𝗰í𝗳𝗶𝗰𝗮𝘀.   🔎¿𝗖𝘂𝗮𝗹 𝗲𝘀 𝗲𝗹 𝗼𝗯𝗷𝗲𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗶𝗻𝗶𝗰𝗶𝗮𝘁𝗶𝘃𝗮 𝟭𝟭𝗙? Visibilizar el trabajo de las #mujeres que se dedican a las áreas #STEM (Science, Technology, Engineering and Mathematics), creando así referentes femeninos para la infancia que puedan contribuir a la elección de estas áreas como carreras profesionales.    #SomosAlés #MujeresEnCiencia #ResponsabilidadSocial  #ods5  

RESUMEN DE MI EXPERIENCIA EN EL TRABAJO CON MUJERES RECLUSAS: La oportunidad que me han dado desde la fundación Prolibertas de poder implementar mi TFM con mujeres del centro penitenciario Sevilla 1 ha sido especialmente enriquecedora tanto personal como profesionalmente hablando. En mi corta trayectoria como pedagoga y, actualmente, como voluntaria en la fundación Prolibertas realizando talleres con mujeres reclusas, he tenido el privilegio de ser testigo de historias de superación y resiliencia. Durante estos meses, he trabajado de cerca con mujeres que, a pesar de los desafíos y el estigma asociado a su pasado, muestran un deseo inmenso de reinsertarse en la sociedad y construir un futuro prometedor. Sin embargo, la realidad es que el camino hacia la reinserción laboral está lleno de obstáculos que requieren nuestra atención y compromiso. 👣Y ahí pedagogos/as, educadores e integradores sociales siendo un equipo multidisciplinar fantástico, tenemos grandes desafíos por delante: - Estigma Social: El prejuicio que enfrentan estas mujeres al buscar empleo puede ser abrumador, limitando sus oportunidades y afectando su autoestima. -Necesidad de Capacitación: La formación profesional y técnica durante el tiempo en reclusión a menudo es insuficiente o simplemente no la conocen. Por lo que existe un estancamiento en su desarrollo profesional. -Redes de Apoyo: La falta de redes profesionales y de apoyo puede hacer que el proceso de búsqueda de empleo sea aún más desafiante. 💪🏻Sólo es posible hacer frente a estos desafíos implementando programas que ofrezcan formación adaptada a sus necesidades individuales y del mercado laboral actual, promoviendo que las empresas adopten políticas inclusivas para ofrecer oportunidades laborales y haciendo posible una buena orientación sociolaboral que contribuya a la reinserción de este colectivo. La oportunidad de contribuir en cada proceso individual de las mujeres con las que he trabajado me ha enseñado que cada persona tiene el potencial de cambiar y crecer, sin importar las circunstancias pasadas. El compromiso con la reinserción laboral de las mujeres reclusas no solo les proporciona un camino hacia una vida más estable, sino que también fortalece el tejido social al fomentar la equidad y la inclusión de tod@s🫂 🌱Hoy mi frase del día es: “Cada persona tiene un pasado, lo importante es aprender de él. Que nada ni nadie te limite las ganas de volar lejos” #ReinserciónLaboral #Voluntariado #InclusiónSocial #CambioPositivo

👥¿Quieres conocer la nueva figura profesional que acompaña a la juventud (ex)tutelada en su itinerario de emancipación? 🤝El #ProyectoIMEX ha probado que refuerza el empoderamiento y autonomía de las jóvenes y mejora su acceso a recursos ▶️Descubre al Referente de Emancipación