Publicación de Grupo FINSI

🎥 ¿Cómo puede la tecnología hacer más felices a nuestros equipos? La semana pasada nuestra Global Head of HR, Carmen Espeso Gayte compartió experiencias con profesionales de FNAC España, Grupo Freixenet y Savia Salud MAPFRE sobre cómo la tecnología está revolucionando el bienestar en el trabajo, un encuentro organizado por RRHHDigital. 💡 Algunas ideas que nos llevamos: • La telemedicina ha crecido un 56% - ¡y no es casualidad! • Los programas de bienestar bien implementados retienen hasta un 89% más de talento • La tecnología puede reducir el absentismo en un 25% • Por cada euro invertido en bienestar, el retorno puede ser de hasta 5€ ¿Te lo perdiste? Puedes ver la conversación completa aquí 👇

Salud Mental en Tiempos Digitales: Favoreciendo Nuestro Bienestar Recientemente tuve el honor de colaborar con Grupo Wellness Latina en una charla para empresas sobre un tema crucial: "la salud mental en la era digital". En un mundo donde la tecnología está presente en cada aspecto de nuestras vidas, es esencial aprender a gestionar su impacto en nuestro bienestar. Durante la charla, exploramos tres ejes fundamentales: 1. Recuperar espacios presenciales: La importancia de volver a conectar cara a cara y cómo esto fortalece nuestras relaciones y nuestra salud mental. 2. Medir el uso de la tecnología: Cómo establecer límites saludables con la tecnología para evitar la sobrecarga digital. 3. Vinculación virtual y presencial: Estrategias para equilibrar nuestras interacciones virtuales con las presenciales, asegurando que ambas contribuyan positivamente a nuestro bienestar. ¡Gracias a quienes participaron y se sumaron a esta conversación tan necesaria! Juntos/as podemos encontrar un equilibrio que favorezca nuestra salud mental en estos tiempos digitales. 💻🤝 #SaludMental #WellnessLatina #BienestarDigital #EquilibrioDigital #SaludEnElTrabajo #EspaciosPresenciales #VinculaciónVirtual

🌟 Sabemos que cada empresa tiene su propia historia. No importa si tu equipo es de 30 empleados o 30.000, opensalud360 es una solución 100% diseñadas para adaptarse a tus necesidades y presupuesto, porque entendemos que un tamaño no se ajusta a todos. 🔹 Con más de 1.000 profesionales de la salud listos para brindar atención personalizada y más de 50 programas de salud y bienestar, estamos dedicados a mejorar la calidad de vida de tus empleados y clientes. 🌍 Nuestra huella global se extiende por España, Portugal, México y Brasil, donde grandes compañías e instituciones ya confían en nosotros para cuidar de la salud y el bienestar de sus equipos. 💼 ¿Por qué elegir opensalud? - Atención personalizada: Soluciones diseñadas específicamente para las necesidades de tu empresa. - Cobertura internacional: Apoyo y presencia en varios países, asegurando un servicio continuo y eficiente. - Confianza y experiencia: Las grandes empresas respaldan nuestra trayectoria y eficacia. 🧘♀️ En opensalud, nuestro objetivo es liberar el potencial de tus empleados, proporcionando un entorno de trabajo saludable y eficiente. Porque un equipo sano es un equipo feliz, y un equipo feliz es un equipo productivo 💙 

🌟 ¡CUIDA EL BIENESTAR Y LA SALUD LABORAL EN LA ERA DIGITAL! 🌟 En el IX Congreso Internacional de Gestión Humana APARH 2024, nos complace presentar a Mercedes Argaña, Consultora en Vitálitas, desde Paraguay. 🇵🇾 🔍 En esta conferencia esencial, Mercedes abordará cómo gestionar los entornos cada vez más digitalizados para proteger y promover el bienestar laboral. Exploraremos qué regulaciones, políticas de gestión y capacidades son necesarias para maximizar los beneficios de la digitalización mientras se gestionan sus riesgos. 💡 Mercedes profundizará en temas de gran relevancia como: - La gestión de las TIC y su impacto en la salud mental. - El desarrollo de competencias digitales responsables. - Políticas de desconexión digital. Además, compartirá buenas prácticas para promover un uso consciente de los dispositivos digitales y cómo las organizaciones pueden implementar políticas que favorezcan el bienestar integral de los trabajadores, extendiendo esta preocupación a sus familias y creando un entorno laboral saludable y equilibrado. ¡No te pierdas esta oportunidad para aprender a integrar el bienestar digital en tu estrategia de salud laboral y construir un entorno de trabajo más positivo y saludable! 🔗 Descubre más y asegura tu participación en congreso.aparh.org.py #BienestarDigital #SaludLaboral #TransformaciónDigital #CongresoAPARH2024 #PolíticasDeGestión #CompetenciasDigitales #DesconexiónDigital

🔔 Festivo de la Mercè en Barna, yo me encuentro en Madrid en un evento de salud digital. Últimamente, me he dedicado a reflexionar sobre cómo invierto mi tiempo. El tiempo es finito (¡vaya obviedad, lo sé!) y lo más valioso que tengo. A veces intento abarcar más de lo que puedo, no soy superwoman, aunque mira que lo intento. Mi mantra es colaborar y participar, ayudar a otros compañeros y compañeras, sobretodo cuando creo que puede aportar valor. Sin embargo, también estoy aprendiendo lo valioso que es decir “no” cuando es necesario: “No puedo en esta ocasión, gracias 🙏”. Y quizás os preguntaréis: ¿qué hago entonces en Madrid trabajando en lugar de descansar? He hecho una excepción a mi rule porque no podía dejar pasar la oportunidad de participar en un panel sobre “Mujeres en Salud Digital”. Y es que este topic me llega al alma, desde Hospital de la Santa Creu i Sant Pau, y yo misma a nivel individual, estoy comprometida a reducir la brecha de género en la salud digital, dentro de las organizaciones y en los puestos de liderazgo. Tenemos camino por recorrer, por ello desde el #DigitalHealthValidationCenter, estamos abordando este reto de forma práctica en nuestros proyectos de salud digital. ¡Pronto podremos compartir los resultados con la comunidad!  🔥 🔥 🔥 https://lnkd.in/dK_ayhub Gracias, #Healthnology, por abrir este espacio de diálogo donde hablaremos de liderazgo femenino, transformación digital y el equilibrio entre género y tecnología. ¡A disfrutar de este día y a seguir promoviendo el cambio! 🚀 Feliç dia de la Mercè Barcelonins i Barcelonines 🎉 #DigitalHealth #MujeresEnTecnología #SaludDigital #LiderazgoFemenino #TransformaciónDigital #InnovaciónEnSalud #GenderEquality #HealthcareLeadership #SaludYTecnología #MujeresLíderes

En nuestro primer Encuentro HolaDOC, compartimos ideas y experiencias para construir organizaciones más humanas y productivas, conversamos sobre la importancia de cuidar la salud mental de los colaboradores y su impacto directo en la productividad y el crecimiento de las empresas. ¡Gracias por formar parte de esta primera edición! #HolaDOC #BienestarCorporativo #SaludMental #Propósito #ProductividadEmpresarial

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El #BCEspresso nº 44 del pasado 13 de mayo fue verdaderamente inspirador, Nuno Santos Lopez compartió ideas fundamentales sobre la importancia de la #innovación y la apertura hacia nuevas experiencias en el campo de la #asistencia hacia las personas. Su énfasis en la necesidad de salir de la #zonadeconfort y #aprender de los errores resuena profundamente en un mundo en constante evolución. Su enfoque en la «Atención Centrada en las Relaciones» es refrescante y relevante. Destaca cómo las conexiones #humanas son esenciales para el #bienestar y la #calidaddevida de las personas. Al igual que #LaAlternativaEdén, que se centra en el bienestar y la calidad de vida, este enfoque resalta la importancia de la #comunidad y el #empoderamiento de las personas en su propio cuidado. Fue emocionante ver cómo profesionales como Nuno están llevando a cabo #prácticasinnovadoras que van más allá de los modelos tradicionales de atención, priorizando las relaciones y el bienestar de las personas. El enlace al artículo completo se encuentra a continuación 👇, donde también encontrarás el enlace al video en mi canal de YouTube.

Una breve píldora-ejemplo de cómo en oopen | Diseño estratégico se convierten oportunidades de mejora en soluciones que hacen más amable la vivencia de las personas con los servicios que interactúan. En este caso se impactaba en diversas Dimensiones desde los Territorios de los Espacios y los Procesos.

📅 Ayer asistimos a una sesión organizada por el INSST Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, donde se abordaron las nuevas tendencias en prevención dentro del marco de la Industria 5.0. 💡 Fue una jornada muy enriquecedora que nos permitió reflexionar sobre el impacto de la tecnología en la salud laboral, la importancia del bienestar mental en la era de la hiperconectividad, y el rol fundamental de los diferentes actores sociales en un entorno marcado por grandes cambios y evolución constante. ♻ En SepsaMedha, estamos comprometidos con la adaptación progresiva a esta nueva era, comprendiendo los desafíos que conlleva. Implementando estrategias que no solo responden a los avances tecnológicos, sino que también sitúan a las personas en el centro de nuestra acción, creando entornos laborales más seguros y saludables para todos.