Conoce Si Tus Candidatos Son Profesionales En Su Área Laboral

Siempre es útil saber si los candidatos son profesionales y prometedores para cubrir tu puesto en el lugar de trabajo. Tener ciertos códigos de conducta y valores fundamentales que indiquen que su experiencia y comodidad en el campo es una parte importante del desarrollo profesional.

Uno de los aspectos importantes es poder evaluar si la persona puede modificar sus conductas y adaptarse. No todo se trata sobre conocimientos y habilidades; si no se puede actuar profesionalmente entre colegas y clientes. Por ello hoy hablaremos sobre el profesionalismo y algunas características que te ayudarán a poder evaluarlas en tus entrevistas.

¿Qué Es El Profesionalismo?

El profesionalismo es una combinación de rasgos, habilidades, comportamientos y buen juicio que se espera de una persona bien capacitada y bien adaptada a su carrera y su ámbito laboral. El profesionalismo también implica adherirse a un conjunto de estándares que se practica comúnmente entre colegas en el mismo punto de trabajo. En última instancia, lo que constituye una conducta profesional depende de la empresa y la cultura que fomentan.

Por ejemplo, ABC Inc. podría permitir que el personal que atiende al cliente use ropa informal de negocios y llegue o salga del trabajo en horarios flexibles, mientras que XYZ Corp. podría considerar cualquier cosa que no sea un traje de pantalón o una chaqueta y una corbata como inapropiado y repartir deméritos a los empleados que lleguen tres minutos tarde al trabajo.

Características De Un Profesional.

Respeto.

El elemento más importante del profesionalismo es el respeto por su supervisor, compañeros de trabajo, subordinados, clientes y cualquier otra persona con la que interactúe a lo largo del día.

Competencia.

Para ser verdaderamente profesional, debe esforzarse por comprender profundamente el trabajo que realiza y cómo encaja en el esquema más amplio de las cosas.

Confianza.

Tienen la sensación de que podrán manejar cualquier cosa que surja y tendrán una idea buena de cuándo un proyecto requiere ayuda. 

Responsabilidad

La confianza en sí mismo es excelente, pero aun así se pueden cometer errores; una persona profesional no deja que eso destruya tu autoestima o culpa a los demás.

Integridad

Significa hacer lo correcto, incluso cuando nadie está mirando.

Etiqueta.

Actuar con profesionalismo es mucho menos importante que exhibirlo, pero la etiqueta sigue siendo un elemento del profesionalismo.

Conclusión

Todas estas características que mencionamos el día de hoy. Te preguntarás ¿Cómo puedo evaluarlas? Conoce más leyendo nuestro blog completo.