Cultura de Negocios, sabes como influye en tu crecimiento empresarial?
Partiendo de lo que significa la palabra Cultura: Es el conjunto de creencias, actividades, costumbres, valores, tradiciones, aspiraciones y miedos compartidos por una sociedad o comunidad.
Podemos decir entonces que no solo contamos con una cultura de negocios a nivel nacional, si no que tu negocio o empresa, debe contar con su propia Cultura de negocios, cada uno de tus colaboradores, comparte un pensamiento, una idea, una habilidad, un talento, un valor, una costumbre, que acompaña y suma cada acción para tu negocio, todas ellas dirigidas al crecimiento empresarial.
Pero, como saber si tu empresa/negocio cuenta con una Cultura de Negocios?, te comparto algunos puntos importantes para que puedas realizar una revisión rápida;
Perfil de colaboradores
Al reclutar a un nuevo colaborador, debes considerar su linea personal, hábitos, costumbres, hobbies, ideas de crecimiento, que vayan acorde a tu cultura de negocio. Ya que se debe sentir identificado con los objetivos de la organización, lo cuál facilitara su integración al equipo y a los objetivos.
Manual de Procesos
Este Manual permite a tu organización guiar a tus colaboradores de una manera formal, uniforme y estandarizada a los objetivos que buscas alcanzar. Minimizando las acciones espontaneas, que aún cuando son necesarias las ideas espontaneas y creativas para la mejora de tus procesos, hacen que el camino a los objetivos sea algo inesperado.
Ambiente laboral
La tolerancia, la comprensión, la confianza, y la amabilidad son indicadores que facilitarán la incursión en el mercado.
Tener una Cultura de negocios que te de lugar en el mercado, depende del esfuerzo de todos tus colaboradores.
Ejemplo: La forma en que generamos confianza los del área de ventas en nuestras relaciones comerciales, es muy diferente a la manera en que lo hacen los reclutadores. Nuestro manejo de la información (qué tan abiertos o reservados somos con esta) es completamente opuesto a cómo la gestionan ellos.
Tipo de cliente
Cada negocio tiene o desarrolla su tipo de cliente, cuál es el tuyo?
Informado
Impulsivo
Discutidor
Recomendado por LinkedIn
Indeciso
Confundido
Silencioso
Negociador
Apóstol
Leal
Rehén
Mercenario
Es importante que en tu organización se defina que tipo de cliente deseas tener, porque de ello será parte fundamental de tu éxito en el mercado, y nada mejor que afinar las acciones para brindar un excelente Servicio al Cliente.
La cultura es importante porque su efecto es real, inevitable y necesitas hacerla tu aliada en los negocios. Si comprendes la cultura de tu empresa con el que te interesa negociar, tendrás gran parte del terreno conquistado.
Se trata de adaptarse a las costumbres, tendencias y conductas del giro al que incursionas. Estas modificaciones aplican también en publicidad, canales de distribución, instalaciones, material, empaques, tipografía, clientes, en fin, todo aquello que te ayude a posicionarte mejor.
Conocer la Cultura de tu negocio establece las bases para un Modelo de Negocio exitoso, visita mi próximo blog, donde que hablaré sobre ello.