Noticias destacadas de noviembre

Grupo de Empresas Geoblast obtiene la certificación Great Place to Work

El Grupo de Empresas Geoblast ha logrado un importante hito al obtener la certificación Great Place to Work, un reconocimiento que avala su compromiso con la creación de un entorno laboral basado en la confianza, el respeto y la colaboración.

Este logro refleja el esfuerzo conjunto de todos los colaboradores y líderes del Grupo para consolidar una cultura organizacional positiva y productiva. La certificación se otorga tras un riguroso proceso de evaluación, que incluye una encuesta aplicada a los empleados y un informe que detalla los valores y prácticas de la organización.

Con un 87% de participación en la encuesta, los resultados mostraron altos niveles de satisfacción en aspectos clave como credibilidad, respeto, imparcialidad, orgullo y camaradería.

Los colaboradores expresaron su aprecio por el liderazgo y los equipos de trabajo, lo que resalta la cohesión y bienestar en el entorno laboral. Este reconocimiento es un reflejo del compromiso constante del Grupo de Empresas con la mejora del ambiente de trabajo, promoviendo relaciones basadas en la confianza y un clima organizacional saludable.

Por ello, la organización planea continuar fortaleciendo estos pilares con planes de acción específicos para abordar áreas prioritarias.

Más información: https://geoblast.cl/grupo-de-empresas-geoblast-obtiene-la-certificacion-great-place-to-work/

El Grupo fortalece su proyección estratégica con la Reunión Ejecutiva 2024

El 7 y 8 de noviembre, el Grupo de Empresas Geoblast celebró su Reunión Ejecutiva Anual en la Viña Matetic, en la Región de Valparaíso, un espacio clave para alinear los objetivos de la organización y proyectar su crecimiento para el 2025.

Durante la jornada, se realizaron análisis profundos sobre los logros, aprendizajes y desafíos del año, sentando las bases para una visión compartida del futuro y consolidando el enfoque estratégico del Grupo.

Cristián Álvarez, Director General, destacó la importancia de la planificación estratégica para posicionar a la empresa en la industria: “Este espacio nos permite evaluar nuestra trayectoria, anticipar retos y fortalecer nuestra propuesta de valor”. Además, subrayó la colaboración entre áreas como un elemento esencial para el objetivo común de consolidarse como referentes en el sector y ofrecer soluciones de alto valor para los clientes.

La reunión también fue vista como una plataforma de intercambio de ideas entre las distintas empresas del Grupo. Francisco Sepúlveda, Gerente de Tecnología de Appnew, resaltó cómo este encuentro permitió identificar nuevas oportunidades de colaboración, mientras que Amaia Navarro, Directora de Proyecto de Dataverso,destacó la importancia de la alineación del equipo en torno a una visión común.

Más información: https://geoblast.cl/reunion-ejecutiva-2024/

Geoblast avanza en Inclusión Laboral con la participación de su primera Ingeniera PyT en Brasil

La ingeniera Trainee Tamara Olmos se ha convertido en la primera profesionaldel área de Perforación y Tronadura (PyT) de Geoblast en participar en sus operaciones fuera de Chile, siendo Brasil en esta ocasión.

Desde su incorporación, Tamara ha asumido desafíos técnicos y operativos en terreno, como la elaboración de propuestas de monitoreo de vibraciones y la simulación de carga explosiva. A pesar de las barreras culturales y de idioma, ha destacado el valor del aprendizaje continuo y la oportunidad de conectar con equipos de trabajo diversos.

"Cada desafío ha sido una oportunidad para crecer y fortalecer mi profesionalismo", comenta Tamara, quien resalta cómo su participación en Brasil ha enriquecido su carrera y contribuye a su desarrollo personal y profesional.

Este avance no solo representa un logro para Tamara, sino que también simboliza el compromiso de Geoblast con la diversidad y la igualdad de género. Su experiencia en Brasil es un testimonio de las oportunidades que la compañía ofrece para que las nuevas generaciones de profesionales se desarrollen y contribuyan al sector minero global.

Más información: https://geoblast.cl/geoblast-avanza-en-inclusion-laboral-con-participacion-de-su-primera-ingeniera-en-brasil/

Gestión GB participa del Encuentro de Egresados de la UNAP con una mirada al futuro de la minería

Recientemente, la Universidad Arturo Prat (UNAP) de Iquique celebró un nuevo Encuentro de Egresados y Titulados de Ingeniería Civil de Minas, que reunió a académicos, profesionales y estudiantes del sector minero.

Este evento se destacó como un espacio de aprendizaje, intercambio de experiencias y fortalecimiento de redes entre los actores de la industria. En representación de Gestión GB, parte del Grupo de Empresas, Betzabé Oyanader, Subgerente de Gestión de Personas, participó con una ponencia titulada “Desafíos y Oportunidades del Perfil Profesional en Ingeniería de Minas, siglo XXI”.

En su presentación, Oyanader abordó las competencias técnicas y socioemocionales necesarias para enfrentar los cambios en la industria,enfocándose en la evolución hacia un entorno más tecnológico, sostenible y globalizado. Destacó la importancia de que los nuevos profesionales no solo desarrollen habilidades técnicas, sino también competencias en liderazgo, adaptabilidad y trabajo en equipo para abordar los retos de un sector en constante transformación.

Esta iniciativa refleja la visión del Grupo de apoyar la educación y el crecimiento de las nuevas generaciones de profesionales, preparados para enfrentar los desafíos del futuro de la minería.

Más información: https://geoblast.cl/gestion-gb-se-une-al-encuentro-de-egresados-de-la-unap-con-una-mirada-al-futuro-de-la-mineria/

Geoblast supera segunda auditoría de seguimiento a la Certificación Trinorma ISO

Durante noviembre, Geoblast superó exitosamente su segunda auditoría de seguimiento para las certificaciones ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018, llevada a cabo por Bureau Veritas. Este logro refuerza el compromiso de la empresa con la calidad, el medio ambiente y la seguridad ocupacional en todas sus operaciones.

El proceso de auditoría incluyó un análisis exhaustivo de los sistemas de gestión en las áreas operativas y administrativas de Geoblast. Los resultados confirmaron la implementación efectiva de mejoras continuas y el cumplimiento de los altos estándares internacionales que la empresa ha decidido adoptar de forma voluntaria.

Especializada en servicios de consultoría técnica para la minería, Geoblast ha consolidado su posición como un referente en la industria al garantizar prácticas que optimizan sus procesos y generan valor para clientes, colaboradores y comunidades. Este logro es un paso más en su misión de ofrecer soluciones innovadoras en perforación y tronadura, geología, geotecnia y operaciones civiles.

Grupo de Empresas oficializa convenio con la OTIC de la Cámara Chilena de la Construcción

La organización ha formalizado un convenio con la OTIC de la Cámara Chilena de la Construcción, enfocado en potenciar el desarrollo profesional y la gestión del conocimiento.

Este acuerdo, que traerá importantes beneficios tanto para colaboradores como para las empresas del Grupo, forma parte de la estrategia de capacitación y crecimiento continuo hacia 2025. El convenio facilitará la gestión de la Franquicia Tributaria SENCE, optimizando la implementación de programas de formación especializados. 

Además, permitirá el acceso a infraestructura gratuita en las sedes de la OTIC para actividades formativas, y la participación en seminarios y charlas técnicas, brindando a los colaboradores la oportunidad de enfrentar los desafíos del sector minero con nuevas herramientas y conocimientos.

Según Daniela San Martín, Jefa de Selección y Desarrollo de Personas, este convenio permitirá al Grupo identificar estratégicamente las necesidades de formación, adaptando las capacitaciones a los retos actuales y futuros del mercado.

Más información: https://geoblast.cl/grupo-de-empresas-oficializa-convenio-con-otic-de-la-camara-chilena-de-la-construccion-para-impulsar-el-desarrollo-profesional/