Post de Métropole de Lyon

[#SEEPH2024 du 18 au 24 novembre 2024] 🎯 La #SEEPH, qu’est-ce que c’est ⁉️ Créée en 1997, la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap a lieu tous les ans la troisième semaine de novembre dans toute la France ! C’est un événement incontournable pour l’emploi des personnes en situation de handicap. 💼♿ Une semaine pour : 👉 Parler emploi et handicap, 👉 Lever les freins, 👉 Apporter des informations, 👉 Offrir des témoignages de manière conviviale et souvent ludique Et surtout : concrétiser l’emploi pour les personnes en situation de handicap ! 💼✨ C’est aussi une opportunité pour présenter les services Cap Emploi et l’accompagnement proposé aux demandeurs d'emploi et salariés en situation de handicap, mais également pour sensibiliser les employeurs (TPE, PME et grandes entreprises) 👥🏢. Les équipes Cap emploi sont pleinement mobilisées durant cette semaine ! 🚀 📲 En savoir plus sur la SEEPH : https://lnkd.in/eGBzwEuS #emploi #handicap #seeph2024 #capemploi #sensibilisation

👊𝐔𝐧𝐞 𝐣𝐨𝐮𝐫𝐧𝐞́𝐞 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐜𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞𝐫 𝐧𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐫𝐞𝐠𝐚𝐫𝐝 𝐬𝐮𝐫 𝐥𝐞 𝐡𝐚𝐧𝐝𝐢𝐜𝐚𝐩 À l’occasion de la 28ᵉ Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées #SEEPH, ALEOU a fait l'expérience du #DuoDay! 👉 Qu'est ce que le DuoDay? C'est permettre à une personne en situation de handicap de former un Duo en entreprise avec un collaborateur volontaire, le temps d'une journée d'immersion. L'occasion de faire découvrir un métier, un domaine professionnel, une équipe à une personne en recherche d'emploi! 👉 Le Saviez-vous? 🔹 En France, 12 millions de personnes sont en situation de handicap. 80 % d'entre elles vivent avec un handicap invisible telles que des maladies invalidantes type sclérose en plaques/épilepsie/diabète/cancer, handicap sensoriel/psychique/mental… 🔹Le taux de chômage des personnes handicapées est 2X plus important que celui de la population totale, atteignant 12% en 2022 selon l'INSEE. C'est avec un immense plaisir que l'équipe ALEOU a intégré Lyna ce 21 novembre, sur une mission de Chargée de Communication. Les échanges et prises de conscience ont été riches à bien des égards: 🔹 Lyna est diplômée d'un Master Communication et son regard neuf nous a ouvert des perspectives concrètes!🔝 🔹 Avoir une RQTH n'est pas un frein à l'employabilité chez ALEOU, ce qui peut rassurer les collaborateurs et les futures recrues!😉 Chez ALEOU, nous croyons profondément que la diversité est une force. Ce type d’initiative nous rappelle qu’il est essentiel de dépasser les idées reçues, de tendre la main et d’ouvrir le dialogue pour bâtir un environnement professionnel plus humain, respectueux et inclusif. 💬 Et vous, comment intégrez-vous l’inclusion dans votre quotidien professionnel ? ALEOU est signataire de la Charte de la diversité . Nous avons été accompagnés par France Travail pour un DuoDay adapté et de proximité. 💡Lyna est à la recherche d'un emploi en tant que chargée de communication. C'est une perle✨ ! Envoyez un mail à rse@aleou.fr pour avoir ses coordonnées! #Inclusion #Handicap #SEEPH #DuoDay #Diversité #RSE #Rencontre

💡Save the Date: le Duoday est de retour le 21 Novembre ! DuoDay kossa i lé ? Une journée offrant aux personnes en situation de handicap l'opportunité de découvrir le monde du travail aux côtés de professionnels prêts à partager leur expérience. 🤝 Pourquoi accueillir une personne en situation de handicap en immersion? Une opportunité de : - Lutter contre les préjugés sur le handicap au travail, - Valoriser ses engagements, - Découvrir de nouveaux talents. Balise Psy participe au #DuoDay2024, une façon de favoriser l'inclusion, de renforcer les liens dans le monde du travail et une opportunité de dépasser nos préjugés. 👏 L’opération pilotée par l’ALGEEI en collaboration avec les Ministère du Travail, Ministère de la Santé et le Ministère des Solidarités, s’inscrit dans le cadre de la 28ème édition de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées. 🤝 Comment y participer ? 1️⃣ Employeurs : Ouvrez vos portes et proposez un stage pour cette journée. 2️⃣ Candidats : Inscrivez-vous pour être en duo avec un employé. 👉 Pour postuler et participer, rendez-vous sur www.duoday.fr Emploi & Handicap, et si on commençait par un duo ? 😉 #DuoDay #SEEPH24 #DuoDay2024 #21Novembre #Emploi #Handicap #InsertionProfessionnelle #Balisepsy

Le grand rendez-vous de l'emploi et de l'handicap ! 💼♿ 📅 Du 18 au 24 novembre 2024 se tiendra la 28e édition de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH) ! Un événement essentiel pour favoriser l’inclusion des personnes en situation de handicap dans le monde du travail 💼 🔍 Qu’est-ce que la SEEPH ? Créée en 1997, cette semaine est un rendez-vous annuel en novembre qui permet de : S’informer et sensibiliser sur l’emploi des personnes en situation de handicap 🤝 Déconstruire les stéréotypes et lutter contre les discriminations ❌ Découvrir les dispositifs facilitant l’insertion professionnelle des personnes handicapées 🛠️ Favoriser les rencontres entre employeurs, politiques, associations et demandeurs d’emploi 👥 💡 Quelles sont les opportunités ? Pour les personnes en situation de handicap, la SEEPH offre la possibilité de : Rencontrer des employeurs inclusifs et sensibilisés 🏢 Échanger directement sur des opportunités de recrutement inclusif 🤗 Remettre des CV et peut-être décrocher un emploi ✉️ Explorer des pistes de formation ou de reconversion 🔄 Pour les entreprises, c'est l’occasion de : Trouver de futurs collaborateurs en situation de handicap 🌟 Être accompagnées par des partenaires spécialisés comme l'Agefiph et Cap emploi 🤝 Proposer des offres d’emploi et de stages 🎯 💬 Ne manquez pas cette opportunité pour construire un monde du travail plus inclusif et accessible à tous ! DUODAY Inversé : une immersion en ESAT pour les référents handicap d'Aurillac ✨🤝 📅 La SEEPH tombe la même semaine que la semaine de l’industrie dans le Cantal, aussi l'ARCH propose cette année à tous les référents handicap des entreprises du bassin d’Aurillac de participer à un DUODAY inversé. 👥 🎯 L’idée est de donner la possibilité à ces référents de participer à une journée ou une demi-journée à l’activité d’un atelier de l’ESAT afin de pouvoir apprécier les compétences professionnelles des personnes accompagnées au sein de l’ESAT. 📢 Les entreprises intéressées par cette expérience doivent se faire connaitre auprès de la direction de l’ARCH avant le 15 novembre. Le nombre de places est limité. ⚠️

Pensez à vous inscrire pour le prochain atelier le 20 juin sur inclusionautravail@stdpro.fr Comment maitriser ses biais inconscients pour être un manager inclusif avec Jean-Michel Monnot

N’hésitez pas à vous inscrire c’est une vraie opportunité d’être accompagné et de pouvoir échanger pour faire avancer ce sujet et s’engager 👍

#SEEPH2024 – du 18 au 24 novembre 2024 🌍 🔎 Qu’est-ce que la #SEEPH ? Depuis 1997, la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap se tient chaque année, la troisième semaine de novembre partout en France ! Un événement incontournable pour soutenir l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap. 👩💼♿ Cette semaine, c’est l’occasion de : ➡️ Aborder les enjeux de l’emploi et du handicap ➡️ Éliminer les freins à l’emploi ➡️ Partager des informations et témoignages de manière conviviale ➡️ Et surtout, d’agir pour l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap 💼✨ Pour VAST RH, c’est aussi l’opportunité de présenter notre accompagnement pour les demandeurs d’emploi et salariés en situation de handicap, et de sensibiliser les employeurs de toutes tailles 👥🏢. Nos équipes sont pleinement mobilisées ! 📞 Pour en savoir plus sur la SEEPH : https://lnkd.in/eGBzwEuS #emploi #handicap #seeph2024 #VASTRH #sensibilisation

#SEEPH2024 – du 18 au 24 novembre 2024 🌍 🔎 Qu’est-ce que la #SEEPH ? Depuis 1997, la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap se tient chaque année, la troisième semaine de novembre partout en France ! Un événement incontournable pour soutenir l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap. 👩💼♿ Cette semaine, c’est l’occasion de : ➡️ Aborder les enjeux de l’emploi et du handicap ➡️ Éliminer les freins à l’emploi ➡️ Partager des informations et témoignages de manière conviviale ➡️ Et surtout, d’agir pour l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap 💼✨ Pour VAST RH, c’est aussi l’opportunité de présenter notre accompagnement pour les demandeurs d’emploi et salariés en situation de handicap, et de sensibiliser les employeurs de toutes tailles 👥🏢. Nos équipes sont pleinement mobilisées ! 📞 Pour en savoir plus sur la SEEPH : https://lnkd.in/eGBzwEuS #emploi #handicap #seeph2024 #VASTRH #sensibilisation

#SEEPH2024 – du 18 au 24 novembre 2024 🌍 🔎 Qu’est-ce que la #SEEPH ? Depuis 1997, la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap se tient chaque année, la troisième semaine de novembre partout en France ! Un événement incontournable pour soutenir l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap. 👩💼♿ Cette semaine, c’est l’occasion de : ➡️ Aborder les enjeux de l’emploi et du handicap ➡️ Éliminer les freins à l’emploi ➡️ Partager des informations et témoignages de manière conviviale ➡️ Et surtout, d’agir pour l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap 💼✨ Pour VAST RH, c’est aussi l’opportunité de présenter notre accompagnement pour les demandeurs d’emploi et salariés en situation de handicap, et de sensibiliser les employeurs de toutes tailles 👥🏢. Nos équipes sont pleinement mobilisées ! 📞 Pour en savoir plus sur la SEEPH : https://lnkd.in/eGBzwEuS #emploi #handicap #seeph2024 #VASTRH #sensibilisation

#SEEPH2024 – du 18 au 24 novembre 2024 🌍 🔎 Qu’est-ce que la #SEEPH ? Depuis 1997, la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en situation de Handicap se tient chaque année, la troisième semaine de novembre partout en France ! Un événement incontournable pour soutenir l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap. 👩💼♿ Cette semaine, c’est l’occasion de : ➡️ Aborder les enjeux de l’emploi et du handicap ➡️ Éliminer les freins à l’emploi ➡️ Partager des informations et témoignages de manière conviviale ➡️ Et surtout, d’agir pour l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap 💼✨ Pour VAST RH, c’est aussi l’opportunité de présenter notre accompagnement pour les demandeurs d’emploi et salariés en situation de handicap, et de sensibiliser les employeurs de toutes tailles 👥🏢. Nos équipes sont pleinement mobilisées ! 📞 Pour en savoir plus sur la SEEPH : https://lnkd.in/eGBzwEuS #emploi #handicap #seeph2024 #VASTRH #sensibilisation