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Renoncer n’est pas dans l’ADN Vidi Capital, malgré les grèves et la neige, les équipes vivent actuellement ce moment historique qu’est le tout premier séminaire des adossés. Ce dernier se tient à Blois chez Vidi - IMCL41 et a pour but de partager des retours d’expérience, des bonnes pratiques autour de thèmes clés tels que l'excellence opérationnelle, l'harmonisation des protocoles et les problématiques IT. Le tout dans un esprit de collaboration et d’innovation. Thibault Garaboeuf, Directeur des opérations, se réjouit de la dynamique des groupes adossés : « Ce temps de partage permet à chacun de se nourrir des expertises de l’autre et d’optimiser nos process pour libérer du temps médical et améliorer l’expérience patient. » Au programme : visites, dîner convivial avec les équipes, et une journée riche en discussions pour renforcer notre synergie ! Ce séminaire permet à chaque groupe de repartir avec des idées nouvelles à adapter pour mise en application, de recentrer les équipes sur les objectifs communs mais aussi de partager des moments privilégiés. La culture d’entreprise de Vidi Capital est déjà bien partagée et incarnée et elle n’a pas fini de grandir ! Laurent VERZAUX, Amelie Libessart-Nory, Vidi - Radyon, Vidi - IMCL41, Vidi - nora imagerie Réda Berrehou #Vidi #SéminaireVidi #ExcellenceOpérationnelle #Partage #Innovation

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