Post de Saint-Gobain SEVA

Qu'est-ce qu'une Entreprise Adaptée❓ Pour ceux qui se posent la question, voici une vidéo Brut. qui présente ce qu'est un ESAT ou une EA comme O3 Experts 🍀

📣 jeudi 20 juin, j'ai eu le plaisir de participer à une journée exceptionnelle dédiée au handicap à Cormontreuil, organisée par Atout Cœur. Cet événement, premier du genre, a été un véritable succès, réunissant entreprises locales, ESAT, entreprises adaptées et structures institutionnelles. 🎉 Cette journée a permis de découvrir les talents culturels et sportifs des personnes en situation de handicap, de créer des synergies entre les différents acteurs présents et de renforcer les partenariats locaux. Les entreprises ont pu trouver des réponses à leurs obligations d’emploi et mieux comprendre le handicap grâce à des expériences immersives. Nous avons eu l'opportunité de participer à une table ronde sur le thème du handicap-inclusion réunissant des acteurs locaux et des entreprises engagées. Cette discussion enrichissante a permis de partager des retours d'expérience sur les défis rencontrés et, surtout, sur les nombreux atouts de l'emploi des personnes en situation de handicap. Des évolutions prometteuses ont également été envisagées pour améliorer l'inclusion. 🌟 Une initiative prometteuse pour valoriser le monde du handicap et encourager l'inclusion ! 🌟 Ne loupez pas la prochaine édition 😉 #Handicap #Inclusion #TableRonde #RetourDExpérience #Inclusion #Handicap #AtoutCœur #Événement#supplay#interim#re recrutement#RSE

❓ Et vous, quels sont vos objectifs en matière d'inclusion pour 2025 ? ❓ Chez CAP & PRO France, nous sommes convaincus que l'inclusion est un enjeu majeur pour toutes les entreprises. N’hésitez pas à nous contacter ! Pascaline ALIPRE - je vous accompagne sur les Hauts de France. #Handicap #RSE #DRH #Diversité #Engagement #Partage"

📆 #SEEPH : 𝗧𝗛𝗿𝗮𝗻𝘀𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻 𝘀𝘂𝗿 𝗹𝗲 𝘁𝗲𝗿𝗿𝗮𝗶𝗻 𝗮𝘂 𝗰œ𝘂𝗿 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗳𝗼𝗻𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗽𝘂𝗯𝗹𝗶𝗾𝘂𝗲 !   Chez THransition, nous avons à cœur de sensibiliser et d’accompagner les organismes de la fonction publique sur les thématiques du handicap et de l’inclusion professionnelle. ☑ 𝗖𝗼𝗻𝗳𝗲́𝗿𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀 𝘀𝘂𝗿 𝗹𝗲 𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗱𝘂 𝗵𝗮𝗻𝗱𝗶𝗰𝗮𝗽 : Des échanges riches et constructifs à venir aujourd'hui afin de mieux comprendre les enjeux et bonnes pratiques liées à l’intégration des personnes en situation de handicap dans les équipes. ☑ 𝗔𝘁𝗲𝗹𝗶𝗲𝗿𝘀 𝘀𝘂𝗿 𝗹𝗮 𝗿𝗲𝗰𝗼𝗻𝗻𝗮𝗶𝘀𝘀𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗲𝗻 𝘁𝗮𝗻𝘁 𝗾𝘂𝗲 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹𝗹𝗲𝘂𝗿 𝗵𝗮𝗻𝗱𝗶𝗰𝗮𝗽𝗲́ (𝗥𝗤𝗧𝗛) : Des moments participatifs pour répondre aux questions, lever les freins et outiller les acteurs afin d’accompagner au mieux les agents concernés. 👉 Ces actions nous permettent de faire avancer ensemble une vision inclusive et durable du monde professionnel, au service des talents et des singularités. Merci à tous nos partenaires pour leur engagement et leur confiance ! 💪 #Handicap #Inclusion #Diversité #FonctionPublique #THransition Anne Roi Frank GEIS Kateline Velardo Valentine Villier Vanessa OLIVIERI

📢 Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) : Retour sur une semaine engagée chez CEDEO !   Cette semaine, nous nous sommes mobilisés pour promouvoir l’inclusion et sensibiliser à la réalité des personnes en situation de handicap, qu’il soit visible ou invisible.   Retour en images sur les actions mises en place tout au long de cette semaine :   👉 Des conférences inspirantes sur des thèmes comme le handicap invisible ou la surdité, des témoignages collaborateurs, ou encore un appel à engagement aux côtés d'arpejeh.   👉 Des activités participatives pour nos collaborateurs : Handi Café, concours “Qui veut gagner des bonbons ?” ainsi que permanences RH dédiées.   🤝 Le #Duoday : Cette journée permet à une personne en situation de handicap et à un professionnel volontaire de se rencontrer. Il s’agit essentiellement d’une journée d’observation. Nous avons accueilli plus de 25 duos dans nos équipes cette année !   📞 Un espace d’écoute et de soutien : Une hotline dédiée pour accompagner nos collaborateurs sur les questions liées au handicap tout au long de l'année.   Merci à tous nos collaborateurs pour leur engagement, leur participation et leur accueil chaleureux tout au long de cette semaine dédiée à l’inclusion ! #SEEPH #Handicap #diversité #inclusion Hanane LAHLAH Arnaud Rouilleris Lydia BRAHMI Lucile Antonio Louise Maximin

Un plan, des axes et surtout un financement !

Depuis de plusieurs années déjà l’#Urssaf #Bourgogne a rejoint le réseau #activateurdeprogrès de l’Agefiph. En effet, nous sommes convaincus que l’inclusion est un facteur de progrès, à la fois dans le monde de l'entreprise et dans la société. Ainsi, toutes nos équipes sont engagées à assurer une vraie égalité des chances pour les personnes handicapées. Recruter, maintenir dans l’emploi, former des personnes handicapées, travailler avec les entreprises du secteur adapté nous a permis de remettre en question les processus établis, d’innover, d’être plus créatifs… Aujourd’hui, nous comptons 31 personnes reconnues en situation de handicap au sein de l’Urssaf Bourgogne, un chiffre qui représente plus de 10% de nos effectifs. Nous avons fait le pari avec elles que la diversité est source de progrès… Et c’est un pari gagnant ! Ensemble, nous pouvons faire bouger les lignes ! #lehandicapcestdansmaboite #SEEPH2024 #handicap #activateurdeprogrès Agefiph

🌟 Valoriser l’inclusion et l’engagement lors de la SEEPH 2024 📆 À l’occasion de la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées, La Française a mobilisé ses équipes pour découvrir, échanger et agir en faveur de l’inclusion et du handicap en milieu professionnel. 🤝 Pour cette nouvelle édition, nous nous sommes associés au programme proposé par Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Un engagement commun : créer un environnement de travail inclusif où chacun se sent respecté et valorisé. 🎯Au programme de la semaine : . Une immersion ludique dans le handisport, grande cause nationale de Crédit Mutuel Alliance Fédérale . Des outils pour mieux comprendre et faciliter les démarches liées à la RQTH . Un focus sur le rôle des proches aidants et les dispositifs mis en place pour accompagner nos collaborateurs . L’intervention de Responsage, expert dans l’accompagnement des salariés aidants. Le dispositif déployé au sein de La Française . Un jeu interactif et en direct sur le handicap en entreprise pour déconstruire les préjugés et favoriser les échanges . Chaque jour, la diffusion des vidéos lauréates du concours étudiant Tous HanScène®, soutenu par Crédit Mutuel Alliance Fédérale, pour inspirer et changer les regards sur le handicap Ces initiatives illustrent notre conviction que la diversité est une richesse et que chacun peut contribuer à un avenir plus inclusif. #SEEPH2024 #Inclusion #Diversité #Engagement #HandicapAuTravail #Talents

🎙 Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées : un premier pas pour changer les regards. Dans le cadre de la 28e semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées, j’ai eu le plaisir d’animer ldes causeries sur le handicap auprès des équipes de la Direction Régionale Bâtiments AUVERGNE LOIRE d'ENGIE Solutions France. Un moment d’échanges, d’écoute et de sensibilisation qui nous confirme l’importance d’ouvrir le dialogue sur cette thématique essentielle. 💬✨ 🔍 Les sujets abordés : - L’évolution du mot "handicap" : des origines historiques à sa signification actuelle. - Une exploration des familles de handicaps, visibles et invisibles, pour mieux comprendre leurs réalités. - La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH), les formalités auprès de la MDPH et les mesures spécifiques. - Les engagements d’Engie Energies Services, en faveur de l’inclusion et de l’accessibilité dans nos pratiques. Cette intervention s’inscrit dans une démarche globale, puisque des causeries similaires seront proposées auprès des équipes support pour que chacun puisse être informé. Un grand merci aux participants pour leur écoute et leurs retours enrichissants. Ensemble, continuons à bâtir une culture d’entreprise où la diversité et l’inclusion sont au cœur de nos actions. 💡🤝 #Inclusion hashtag #Handicap hashtag #Diversité hashtag #Sensibilisation hashtag #Engiesolutions Ludovic GRATADEIXClaire CailleJEREMY ALBENQUE@juliengaucher Camille LuzuyCorinne BehmFabrice AUBESSARDMorgane VUETILuc BRENOTvincent LIOUVILLE