Prime by JobGroup

🔋 Kiállítóként vettünk részt az MVÜK Recharge 2025 eseményén. Egy inspiráló nap volt, tele értékes beszélgetésekkel és új kapcsolatépítési lehetőségekkel. Az esemény összefoglalóját itt találjátok: https://lnkd.in/dujeb9Bj #MVÜK #Recharge #HR 

🔍 The Evolution of the Global Executive Search Landscape in 2025 💠 In today’s fast-paced business world, the selection of top leadership is not just a necessity—it is a defining factor in an organization’s success. As the member of IESF - International Executive Search Federation we operate at the heart of this dynamic landscape, acting as a bridge between visionary companies and exceptional executive talent. However, the role of executive search firms is no longer confined to merely filling high-level vacancies; it has transformed into a strategic function that shapes the trajectory of businesses worldwide. 📘 Check it out : https://lnkd.in/d5f_ntXs

Calculating ROI is a permanent issue in most business environment. 📖 Read IESF - International Executive Search Federation exciting article about "How to calculate ROI in executive search?"

🌟 A sikeres vezetés titka: IQ, EQ és AQ egyensúlya 🌟 Egy vezető sikeressége nem pusztán a szakmai tudásán múlik. Az igazán kiemelkedő vezetők az intelligencia három dimenzióját – IQ (intelligencia hányados), EQ (érzelmi intelligencia) és AQ (alkalmazkodási intelligencia) – ötvözik, hogy hatékonyan irányítsanak, inspiráljanak és alkalmazkodjanak a változó környezethez. Miközben az IQ az elemző gondolkodás és a stratégiai döntéshozatal alapja, az EQ biztosítja a csapat motiválását és az érzelmi kapcsolódást. Az AQ pedig abban segít, hogy a vezetők a bizonytalan, gyorsan változó környezetben is magabiztosan helytálljanak. 🔑 Hogyan építjük fel ezt az egyensúlyt? Legújabb blogcikkünkben most olvashatsz erről: https://lnkd.in/d9FgTHHF #Leadership #Vezetés #EQ #IQ #AQ #VezetőiKompetenciák

🔍 We are looking for an experienced and dynamic leader to EHS Director position, with fluent English and native Hungarian language knowledge to our multinational partner with stable background. 💠 Required competencies: -College/ University degree in Engineering field -Qualifications in Occupational Safety and Fire Protection -5-8 years' experience in a similar job in manufacturing environment -5-8 years' management experience in a corporate environment -Fluent English and native Hungarian language skills MS Office skills 🌐 Details and application: https://lnkd.in/d6wfziWj 🌐 If you are interested, please contact: Rita Barczai

✅ We finalized the preparation of the global report on CEO concerns 2025! We have reached out business leaders in Hungary to gather insights on anticipated challenges of 2025. It was a plesure to have these excited and informative short telephone calls with many CEO in Hungary. The survey (organized by IESF - International Executive Search Federation) was executed in several countries worldwide, by Prime by JobGroup in Hungary. The full global report will be released in February. We will come back with the results of the full report!

🎇 👋 Hello magyar vállalatvezető! Egyre relevánsabb a KKV generációváltás, a magyar családi vállalkozások vezetőváltásának témája. A tudatos felkészülés versenyelőnyhöz juttatja a már ott lévő vagy hamarosan nyugdíjkorba lépő tulajdonosokat. Az OPTEN piackutatóval közösen végzett felmérésünkben összehasonlítottuk a friss adatokat egy három évvel ezelőtti hazai kutatás és nemzetközi tanulmányok eredményeivel, hogy átfogóbb képet nyújtsunk a hazai KKV-k és magánvállalkozások váltási kihívásairól. A trend abszolút pozitív: ma már a vállalatvezetők fele (53%) mutat hajlandóságot rá, hogy cégen belüli vagy kívüli új munkatársnak adja át a vezetést, a tulajdonlás megtartása mellett, míg 3 éve csupán a 24 százalékuk volt nyitott ezen lehetőségekre. A generációváltás kapcsán bőven felmerülnek azonban dilemmák, melyek összességében a bizalom kérdésköre, a transzparens kommunikáció és a tudatos döntések fontossága volt. A kutatás eredményeiről bármikor szívesen beszélgetünk, keressen bennünket a JobGroup elérhetőségein. HR szolgáltatóként több mint 30 éves szakmai tapasztalattal támogatjuk a C-szintű vezetőket váltási folyamataikban. A kutatásról szóló cikk, melyben Éva Fehér ügyvezető partnerünk nyilatkozott: https://lnkd.in/dG_UQx-d 

🔍 We are looking for an experienced leader in Procurement Manager position for our partner working in the building industry. 💠 Compensations and Benefits: -Growing, stable company, local and regional working environment -Professional development -Competitive salary package with a company car 🌐 Details and application: https://lnkd.in/dxrHr6zM 🌐 If you are interested, please contact: Rita Barczai

🌍 The world is changing, and so are the demands on leaders. As economies evolve, businesses must adapt. IESF - International Executive Search Federation's latest article explores insights from The Conference Board's 2025 Global Economic Outlook, highlighting challenges and opportunities in the US, Europe, and China—and what they mean for executive search. 📖 Dive into how global trends are reshaping leadership needs and discover how IESF helps organizations find executives who can drive sustainable growth. Read more: https://lnkd.in/dw_-_h_X 

🪟 Transzparens bérek webinar január 14-én! A téma edukációjával tavaly óta foglalkozunk, és most a No Fluff Jobs szervezésében beindítjuk az évet az átlátható béreket tekintve: Tál Mariann kollegánk kapott felkérést a szakértői felszólalásra és külön öröm számunkra, hogy ismét egy virtuális asztalhoz ülhetünk Katinka ROZSA-val :) Regisztrálni a webinárra a posztban lévő linken lehet! Gyertek hallgassátok, hiszen nincs sok ideje a vállalatoknak és a HR szakembereknek a felkészülésre, 1.5 év múlva már az álláshirdetésekben kötelező lesz feltüntetni a bérsávokat.