Leggi il nuovo articolo Welfare aziendale e benessere organizzativo: l’Umbria come modello di buone pratiche
Post di Paola Idilla Carella
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Il ritorno al lavoro delle neomamme: ecco alcune esperienze di welfare aziendale #coaching #congediretribuiti
Welfare aziendale, come vengono sostenute le neomamme al loro rientro
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🌟 Un buon clima aziendale inizia con un welfare aziendale solido. Un ambiente di lavoro sereno e collaborativo non si crea da solo. Investire nel welfare aziendale favorisce la costruzione di relazioni positive tra i dipendenti e un ambiente in cui tutti si sentono apprezzati e motivati a dare il massimo. #mfbgroup #torinogiuliocesare #benessere #ClimaAziendale #WelfareAziendale #Collaborazione #dipendenti
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Proseguire nell'incremento delle misure di #welfare pubblico e supportare i datori di lavoro nello sviluppo di politiche di welfare aziendale attraverso la contrattazione di secondo livello. #ministromarinacalderone #genitorialità #conciliazionefamiglialavoro
Proseguire nell'incremento delle misure di welfare pubblico e supportare i datori di lavoro nello sviluppo di politiche di welfare aziendale attraverso la contrattazione di secondo livello. Questi i due ambiti di intervento su cui focalizzare l’azione per favorire la genitorialità attraverso misure di conciliazione famiglia-lavoro per il Ministro #MarinaCalderone durante il question time alla Camera.
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