HR Power Mentor

Start 2025 roku już za nami! 🎊 🎇 Niech ten rok będzie pełen nowych możliwości, inspiracji, siły i determinacji w realizacji kolejnych zadań oraz małych i dużych zwycięstw! Wykorzystując maksymę „sharing is caring”, dzielimy się z Tobą inspiracjami, które przekazali nam kursanci #HRPM podczas ostatniej w 2024 roku HR Power Morning Coffee z Iwona Wencel 🦸 Zobacz na poniższych grafikach 👇 jakie rekomendacje rozwojowe (książki, kursy, wydarzenia), najczęściej polecają inni HRBP. Podziel się swoimi rozwojowymi perełkami w komentarzu i oznacz osoby, którym chciał(a)byś je polecić!

Znasz mapę kompetencji HR Business Partnera na 2025 rok? 🗺️  Które drogi okażą się ślepym zaułkiem, a które drogą ekspresową do rozwoju kariery? 🛣️ Jakie umiejętności musisz opanować, by wnieść wartość dla biznesu, ludzi i organizacji? Podpowiadamy! ⤵️ To: 🔎 wiedza biznesowa, 🔎 kształtowanie kultury organizacyjnej, 🔎 nastawienie na rozwój, 🔎 umiejętności interpersonalne, 🔎 zarządzanie procesami, 🔎 zarządzanie procesami HR, 🔎 zarządzanie zmianą, 🔎 zarządzanie projektami, 🔎 umiejętności operacyjne. Jak poznać ich poziom i odkryć, które z tych 9 kompetencji są Twoją siłą, a które stanowią obszar do rozwoju? Dzięki badaniu kompetencji HRBP Growth Navigator, przygotowanym we współpracy z DevSkiller na platformie TalentBoost. 💣 Tylko w styczniu wykonasz to badanie z rekordową zniżką za jedyne 99 zł!* Sprawdź swoje dopasowanie kompetencyjne, poziom HR Business Partneringu i zaplanuj dalszy rozwój w 2025 roku. Pomoże Ci w tym mapa 9 kluczowych kompetencji. Sprawdź szczegóły: https://lnkd.in/dF2gE-NC *122 zł brutto

Dlaczego 15 stycznia będziemy na Konferencja WORKsHOW2025? Bo praktyka góruje tu nad teorią, a międzynarodowe inspiracje łączą się z polskimi realiami. To wydarzenie, które pokazuje, że transformacja modeli pracy jest możliwa - a HR powinien być jej liderem, nie tylko biernym uczestnikiem czy wykonawcą “poleceń z góry”. Doświadczenia z Polski, UK, Portugalii czy Niemiec. Keynote speakerzy to prof. Brendan Burchell z University of Cambridge w UK i prof Rita Fontinha z Herley Business School w Portugalii, czołowi badacze testów rynkowych 4-dniowego tygodnia pracy w tych krajach. Jak w elastycznych modelach pracy działa produktywność, innowacyjność, praca zespołowa, jakie są ich blaski i cienie? Dodatkowo, dowiemy się, co o przyszłości pracy myśli pokolenie Z i pokolenie Alfa w raporcie z pierwszego badania w udziałem pokolenia Alfa oraz debacie oksfordzkiej. Zakończenie konferencji to prawdziwe Food For Thought 6- głos topowych ekspertów i badaczy rynku pracy, z inspiracjami i call to action dla każdego lidera. Dodatkowo każdy uczestnik konferencji otrzymuje: ·   15 stycznia dostęp 100% ONLINE na interaktywnej platformie streamingowej ·   E-book z materiałami z konferencji do dyskusji wewnętrznych o przyszłości pracy ·   3-miesięczny dostęp do platformy z dodatkowymi raportami w Welcome Pack i nagraniami z konferencji w Goodbye Pack ·   Networking ze speakerami z możliwością zadawania pytań speakerom ·   Certyfikat uczestnictwa Tina Sobocinska, HR4future, dziękujemy za zaproszenie WORKsHOW2025 w roli Ambasadora wydarzenia w społeczności HR w Polsce. My będziemy na WORKsHOW 2025, a Ty? Szczegóły znajdziesz tutaj: https://lnkd.in/dXAzFMNr #humanresources #przyszloscpracy #workshow

🎊 Nowy rok wcale nie musi oznaczać, że nowy/a Ty… ale z pewnością to kolejna szansa na rozwój, świeże inspiracje i praktyczne wskazówki dla HRBP! 🎯 Dlatego startujemy 🚀 i zapraszamy na Dzień Otwarty HR Power Mentor już 14 stycznia o godz. 12:30 (online). Podczas spotkania chętnie opowiemy o #HRPM więcej i mamy nadzieję, że dowiemy się czegoś o Twojej HR-owej karierze. A poza tym: 🟣 Iwona Wencel specjalnie na tę okazję przygotowuje merytoryczny speech na temat planowania rozwoju HRBP, 🟣 poznasz funkcjonalności naszej platformy rozwojowej (i dowiesz się, jak dużo mamy na niej cennej wiedzy, oprócz kursów), 🟣 przybliżymy ideę microlearningu i tego, jaki ma wpływ na codzienny rozwój kariery, 🟣 dowiesz się o naszej specjalnej ofercie, z której można skorzystać jeszcze tylko przez chwilę, 🟣 zadasz pytania na temat rozwoju, kursów, naszych ekspertów lub nas samych – żadnych pytań się nie boimy 😎 Czekamy na Ciebie! Zapisz się i sprawdź, jak możesz wznieść swoją karierę w HR na wyższy poziom:  🔔 https://lnkd.in/dq5dw4Ct Wydarzenie jest bezpłatne.

Czy wiesz, że model HR Business Partneringu też się rozwija? 🎢 Ewoluuje tak samo, jak my, nasze zadania i potrzebne do bycia kontrybutorem kompetencje ✨ Piszemy o tym więcej w najnowszym wydaniu #PowerNews, naszego comiesięcznego newslettera, z którego wartościowa wiedza skierowana bezpośrednio do HRBP dosłownie się wylewa. Mimo że lania wody tam nie znajdziesz. 😎 Jeśli nie ma Cię jeszcze w gronie naszych subskrybentów, dołącz tutaj: https://lnkd.in/ejexrmJE i 30 grudnia czekaj na najświeższe wydanie, w którym: 🎉 zaczniemy witać HR-owy nowy rok od analizy aktualnego znaczenia modelu HR Business Partneringu według Dave'a Ulricha, 🥷 razem z Iwona Wencel podpowiemy, jak przełożyć tę wiedzę na naszą codzienną pracę, 👍 Weronika Kopicka zdradzi kilka sprawdzonych tipów “z życia HRBP” , 📝 przygotujemy trzy przekrojowe, merytoryczne i ciekawe materiały, które na koniec roku powinien przeczytać każdy HRBP. Nie możesz się doczekać? My też! Do napisania w ostatni poniedziałek 2024 roku 🎇

Niewykorzystany budżet na rozwój? 💸 Nie musi przepaść z ostatnim dniem grudnia 🛑 Jeśli zastanawiasz się, który dział w firmie najbardziej potrzebuje rozwojowego wsparcia to… spójrz w lustro! 🪞 Tak, o HR Business Partnerach i działach HR mowa. Zainwestuj pozostałe środki na platformie HR Power Mentor już dziś, by skorzystać z wiedzy naszych ekspertów bez stresu po przerwie świątecznej 🎁🎉 Napisz do nas na adres:  office@hrpowermentor.com i otrzymaj specjalną ofertę rozwojową, dopasowaną do potrzeb Twojej organizacji. Buduj strategiczne partnerstwo dla biznesu, dzięki rozwijaniu kompetencji przyszłości, już od pierwszych dni nowego roku. Czy wiesz, że… 💡 Aż 76% pracowników twierdzi, że zostałoby w swojej firmie dłużej, gdyby mogli skorzystać ze wsparcia w zakresie nauki i rozwoju. (2023 Collaboration Trends Report). Skorzystaj z tej wiedzy i zatrzymaj HR-owe talenty u siebie! #HRPowerMentor #humanresources #HRBP  #personaldevelopment

⚖️ Czy prawo pracy kojarzy Ci się z trudnymi, zawiłymi zwrotami, które przyprawiają o ból głowy? 📚 A może od razu przychodzą Ci na myśl stosy ustaw z Kodeksem Pracy na szczycie, które piętrzą się na biurku i wzywają do lektury? ❌ Takie rzeczy na pewno nie w HR Power Mentor! Kurs „Prawo pracy dla HR Biznes Partnera | Narzędziownik”, prowadzony przez Piotr Lipa to praktyczna wiedza skrojona ✂️ na miarę potrzeb HRBP. Ostatnio certyfikatem ukończenia tego kursu pochwaliła się na LinkedIN Sandra Górecka. Zobacz na poniższej grafice, co mówi o kursie ⤵️ Sandra 💜 Gratulujemy i trzymamy kciuki za dalszy rozwój ✊ Kurs polecamy wszystkim, którzy: ✔️ pracują w tzw “miękkim” HR lub są HR Business Partnerami – niezależnie od długości stażu pracy, ✔️ mają bardzo podstawową wiedzę z zakresu prawa pracy, a chcą ją pogłębić, uaktualnić  lub uporządkować, ✔️ chcą mieć pewność, że nieznajomość prawa pracy nie będzie miała negatywnych konsekwencji. #HRPowerMentor #HRBP #humanresources #personaldevelopment #PowerPoKursie

Czujesz, że znamy się nie od dziś? 👋 A może jesteś z nami od niedawna? 🙋 Choć regularnie widzisz nasze posty, wysyłamy do Ciebie co miesiąc #PowerNews, znasz kursy #HRPM, a może otrzymujesz też cotygodniowe #PowerNote od Iwona Wencel… z pewnością nie wiesz o nas wszystkiego. 🤫 Dołącz do Dnia Otwartego HR Power Mentor 📅 3 grudnia o godz. 16:00. Daj się poznać, a my odwdzięczymy się tym samym! Podczas spotkania planujemy 🎅🏻 niespodziankę dla uczestników, a także: 🟣 merytoryczny speech na temat planowania rozwoju HRBP, który Iwona Wencel przygotowuje specjalnie na tę okazję, 🟣  przedstawienie funkcjonalności naszej platformy rozwojowej (z cenną wiedzą dla każdego HRBP - nie tylko w kursach!), 🟣 szczegóły o idei microlearningu – pokażemy, jaki ma wpływ na rozwój kariery, 🟣 pytania i odpowiedzi na tematy: rozwoju, kursów, naszych ekspertów lub nas samych - żadnych pytań się nie boimy! 🟣 specjalną, mikołajkową (hohoho!) zniżkę na kursy, To jak? Widzimy się? Zapisz się już dziś i sprawdź, jak możesz wznieść swoją karierę w HR na wyższy poziom:  🔔 https://lnkd.in/dq5dw4Ct Wydarzenie jest bezpłatne! #HRPowerMentor #humanresources #HRBP  #personaldevelopment

Masz listę zakupów na Black Week? 📝 Polujesz na wyjątkowe okazje?  🥷 🎯 Jedną z nich może być ta dotycząca rozwoju kompetencji HR Business Partnera. Na HR Power Mentor startuje już dziś, 26 listopada! Przygotowaliśmy dla Ciebie specjalne promocje, które będą Twoim rozwojowym asem w rękawie ♠️ Którą kartę odkrywasz? 🃏  A może zdecydujesz się na pełną talię? ⬛  #Razem Raźniej - zyskaj 2 abonamenty All Access Self-Guided w cenie jednego, na 12 miesięcy. To dobra okazja, by zaprosić do rozwoju drugą osobę. Jeżeli chcesz skorzystać z tej promocji, skontaktuj się z nami na office@hrpowermentor.com (podając hasło RazemRazniej) ⬛ #RocznyProgramRozwojowy - 40% na All Access Mentor-Guided – Roczny Program rozwojowy z opieką mentorską. Jeżeli chcesz skorzystać z promocji, wystarczy dodać do koszyka produkt All Access Mentor-Guided, a następnie wpisać kod rabatowy: BWeekK (kod jest ważny do 2 grudnia). Skorzystaj z drogi na skróty tutaj: https://lnkd.in/dd779Mgk ⬛ #WzmocnijKompetencje - 2 kursy Iwony Wencel w cenie 1 ("Budowanie Twojej siły, pozycji i autorytetu w firmie" oraz "Przekonać Zarząd, czyli jak zbudować silny business case dla swojego pomysłu") w wersji Self-Guided i Mentor-Guided. Jeżeli chcesz skorzystać z tej promocji, skontaktuj się z nami na office@hrpowermentor.com (podając hasło #WzmocnijKompetencje) Black Week, to również dobry moment, by już pomyśleć o prezentach (a na pewno zakupić je w atrakcyjnej cenie). Dlatego przygotowaliśmy również promocje na książkę Iwony Wencel "HROdNowa": https://lnkd.in/d2XhUJGF 👉 książka "HROdNowa" -22% Kod: OdNowaBWK (ważny do końca roku)  👉 audiobook "HROdNowa" -22% Kod: AudiobookBWK (ważny do 2 grudnia)  👉 ebook "HROdNowa" -33% Kod: eBookBWK (ważny do 2 grudnia) To jedyna taka oferta na platformie #HRPM w roku. Wybierz swój kurs na stronie: https://lnkd.in/eVtRzgM3  i zbuduj swoją przewagę dzięki kompetencjom!

Czy najlepsze talenty zawsze pracują tylko dla wielkich organizacji? 🌟 Nieprawda! ❌ Nie musi tak być. Małe i średnie firmy również mogą konkurować o wysoko wykwalifikowanych pracowników poprzez zapewnienie im odpowiedniego środowiska zawodowego. Jak to zrobić? Jakie działania podjąć, aby zbudować przewagę konkurencyjną budując ofertę dla pracowników? Opowiedzą o tym Iwona Wencel i Michał Płaczkiewicz podczas webinaru Unum Życie TUiR S.A. Już 15 listopada 📅 o 10:00 dowiesz się: 🌠 Co buduje prawdziwe zaangażowanie i zatrzyma Twoich pracowników na dłużej. 🌠 Jak MŚP mogą efektywnie wprowadzać elementy konkurencyjnej oferty wynagrodzeń i benefitów. 🌠 Jakie działania, nie wymagające korporacyjnych budżetów, będą właściwą inwestycją w długoterminowy sukces firmy. Po webinarze uczestnicy otrzymają w prezencie e-booka z podsumowaniem najważniejszych informacji od ekspertów. Zarezerwuj miejsce już dziś: https://lnkd.in/dSYtpBUq #HRPowerMentor #HRBP #humanresources #MSP