FAÇA PARTE DA NOSSA EQUIPE! Estamos em busca de profissional para compor a nossa área Trabalhista. Consulte as informações de candidatura abaixo e boa sorte. Os currículos devem ser enviados aos cuidados de Arthur Brant de Carvalho, no e-mail arthur@bussabendres.com.br. #bussabendresadv #vaga #trabalhista #direito #advogado
Publicação de Bussab Endres, Brant, Franco, Ambrizzi e Rosa Advogados
Publicações mais relevantes
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📣 Você está acumulando funções e quer saber se tem direito a requerer um cargo específico? Vamos esclarecer essa dúvida e te orientar sobre seus direitos trabalhistas. ⚖ #Justiça #Trabalhador #maykomcarvalhoadv #advogadotrabalhista
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Nos processos trabalhista, em sua grande maioria são movidos pela Insalubridade, Periculosidade ou até mesmo os dois. Basta saber se o Reclamante tem direito ou não! O assistente técnico é que faz este Trabalho. Abaixo uma previa das atividades que o assistente técnico realiza em prol do resultado desejável.
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No Brasil, o tempo médio de um processo trabalhista pode variar entre 2 a 5 anos para ser finalizado. ⏳ Esse período depende de vários fatores, como a complexidade do caso, a quantidade de recursos e a região onde o processo é julgado. Portanto, paciência e planejamento são essenciais para quem busca justiça no ambiente de trabalho. Lembre-se: embora o caminho possa não ser tão rápido como você gostaria, lutar pelos seus direitos é sempre válido. 💪 Fale conosco: contato@escritoriofonseca.com.br 📧 51 3592.2400 | 51 3590.2675 📞 51 98168.3468 | 51 98486.4855 (WhatsApp) 📲 #direitotrabalhista #justica #advogadotrabalhista #fonsecaelorencoadvogados
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💡📆 Seus direitos trabalhistas têm prazo de validade! Descubra no nosso vídeo por que é crucial agir dentro de 2 anos após a conclusão do seu contrato de trabalho. Não permita que a falta de informação impeça você de buscar justiça. Agir no tempo certo é o primeiro passo para reverter situações injustas. #justiçatrabalhista #direitosdotrabalhador #açãotrabalhista #clt #advogadotrabalhista #prazoparaaçaotrabalhista
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👨⚖️📝 Em situações de rescisão de contrato, é crucial buscar a orientação de um advogado trabalhista. Se você estiver com dúvidas sobre seus direitos ou se sentir em desacordo com os termos propostos pelo empregador, um advogado especializado pode te ajudar. Eles garantem que seus direitos sejam respeitados e representam seus interesses legalmente, até mesmo perante a justiça, se necessário. Não hesite em buscar auxílio legal para proteger seus direitos no ambiente de trabalho! 💼 🤝Conte conosco para orientações personalizadas! #Vitimas #leimariadapenha #auxilio #AposentadoriaEspecial #Gesseiros #MotaeSilva #direito #direitotrabalhista #advocacia #maranhão #Imperatrizma #direitodostrabalhadores #gesseiro #gesso #insalubridade #agentesnocivos #adicionaldeinsalubridade #AdvogadoPrevidenciário #AposentadoriaGarantida #DireitosProtegidos
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[ADV JR TRABALHISTA - PRESENCIAL - SÃO PAULO/SP] Acompanhe a página para receber novas vagas! Conhece alguém que possa se interessar? Compartilhe este post e ajude a conectar talentos com grandes oportunidades. 📢 #contratando #estagio #advocacia #hiring #saopaulo
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🔍 Já se deparou com reclamações trabalhistas envolvendo o reconhecimento de vínculo de emprego de Pessoas Jurídicas? A conta final pode ser pesada, não é mesmo? Mas a boa notícia é que o placar está 10 x 1 no STF a favor das empresas! No Hermann Advogados, especialistas em Direito do Trabalho, temos conquistado vitórias no STF em Reclamatórias Constitucionais. Isso significa que a Justiça do Trabalho está sendo orientada a reconhecer outras formas de contratação, além da relação CLT. Se sua empresa enfrenta esse desafio, não hesite em nos contatar. Podemos ajudá-lo a resolver esse problema de forma eficaz e com resultados favoráveis. Não deixe que as reclamatórias trabalhistas prejudiquem o futuro do seu negócio! 📞 Entre em contato conosco hoje mesmo e agende uma consulta para discutir sua situação específica. Estamos aqui para ajudá-lo a encontrar a melhor solução. #DireitoDoTrabalho #STF #HermannAdvogados
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O reconhecimento de vínculo empregatício é crucial para garantir direitos trabalhistas e previdenciários, especialmente quando contribuições não foram devidamente registradas. A justiça pode ser uma aliada nesse processo, ajudando a comprovar vínculos de trabalho não reconhecidos pelo empregador. A seguir, veja como: 1. Reunião de Documentos: Junte provas como e-mails, contratos informais, recibos de pagamento e registros de ponto que demonstrem sua relação de trabalho com a empresa; 2. Coleta de Testemunhos: Identifique colegas de trabalho e outras testemunhas que possam confirmar seu vínculo empregatício. Seus depoimentos são fundamentais no processo judicial; 3. Análise de Perícias: Em alguns casos, perícias podem ser solicitadas para examinar documentos e comprovar a realização das atividades laborais; 4. Assessoria Jurídica: Busque um advogado especializado em direito trabalhista para orientar o processo e garantir que todas as etapas sejam cumpridas adequadamente; 5. Ação Trabalhista: Caso o vínculo não seja reconhecido, entre com uma ação trabalhista para garantir o reconhecimento oficial e as contribuições atrasadas. Se curtiu as dicas, não se esqueça de compartilhar! #aposentadoria #direitodoprevidenciário #direitodotrabalho
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É crime mentir a profissão? No que tange ao currículo profissional, a mentira pode ensejar demissão por justa causa prevista na CLT artigo 482, 'a'. Além disso, mentir sobre formação acadêmica pode caracterizar o crime de exercício ilegal de profissão, previsto no artigo 282 do CP, in
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