Publicação de Team Upp

As festas de fim de ano são uma celebração ou oportunidade perdida? A cena é clássica: comes e bebes, músicas de fundo, um brinde ao final de mais um ciclo. Mas, será que as festas de confraternização ainda fazem sentido como antes? Ou estamos prontos para algo mais? Bom, a realidade mudou. Uma pesquisa da Ticket revelou que só 20% dos funcionários escolheriam uma festa de fim de ano, enquanto 45% preferem um cartão-presente. Mais do que nunca, as pessoas querem autonomia, experiências que realmente conversem com seus valores e, principalmente, um propósito. E isso não é só escolhas individuais. As festas de fim de ano são uma chance valiosa para fortalecer a cultura organizacional e valorizar o esforço coletivo, mas precisam ser significativas e alinhadas aos interesses dos colaboradores. O que isso significa na prática? ➡️ Confraternizações que vão além do óbvio, como o voluntariado corporativo, criando impacto social e novas conexões. ➡️ Experiências personalizadas, como celebrações ao ar livre ou atividades de team building. ➡️ Um momento para reconhecer e celebrar conquistas, deixando claro o quanto cada pessoa importa. E sabe o que não funciona? Uma festa pontual em um ambiente de trabalho tóxico. Quando o clima organizacional está comprometido, essas celebrações soam vazias, como tampar um buraco com um adesivo brilhante. É preciso construir um ambiente positivo o ano inteiro para que a celebração seja, de fato, autêntica. As festas de fim de ano não são mais sobre o que servimos na mesa, mas sobre o que construímos com quem está sentado à nossa volta. 🍾 Sua empresa está fazendo mais do que só estourar champanhes? #Cultura | #Liderança | #TeamBuilding | #LíderesQueCuram

🎉 Festa de Confraternização: Muito mais do que um evento, é um investimento em pessoas! O final do ano se aproxima, e com ele vem a oportunidade de valorizar o maior patrimônio de qualquer empresa: as pessoas. 💙 As festas de confraternização vão além de uma simples celebração. Elas são momentos estratégicos para: ✅ Fortalecer os laços da equipe: Um ambiente descontraído aproxima colegas, reduz barreiras hierárquicas e promove o espírito de união. ✅ Reconhecer esforços: Celebrar as conquistas do ano é uma forma de reconhecer o trabalho duro e a dedicação de todos. Um "muito obrigado" coletivo faz toda a diferença! ✅ Promover bem-estar: Trabalhar em um ambiente que valoriza momentos de descontração e celebração é essencial para a saúde emocional dos colaboradores. ✅ Engajar e motivar: Sentir-se parte de algo maior inspira os colaboradores a iniciar o novo ano com mais energia e entusiasmo. Por trás de cada resultado alcançado, existe uma equipe que se dedicou, superou desafios e entregou o seu melhor. E criar um momento especial para agradecer e celebrar esses esforços é uma forma de humanizar as relações de trabalho. Seja um jantar, uma festa temática ou uma simples confraternização, o importante é reconhecer que, juntos, somos mais fortes. 🌟 E você? Como sua empresa celebra o fim de ano? Compartilhe nos comentários! 👇 #GestãoDePessoas #ClimaOrganizacional #FestaDeConfraternização #Engajamento #Valorização #Raklog

🎉 Festa de Fim de Ano: Celebrando Conquistas e Fortalecendo Conexões! 🎁 O final do ano é o momento perfeito para agradecer, celebrar e reconhecer o esforço de todos que contribuíram para as conquistas da empresa. Organizar uma festa de confraternização não é apenas sobre diversão, mas também sobre reforçar os laços que fazem a diferença no ambiente corporativo. 💡 Por que investir em uma boa organização e sorteio de brindes? ✔️ Reconhecimento e valorização: Pequenos gestos, como brindes e mensagens de agradecimento, mostram aos colaboradores o quanto eles são importantes. ✔️ Engajamento: Momentos descontraídos promovem interação entre equipes, fortalecendo o espírito de união e colaboração. ✔️ Motivação: Encerrar o ano com uma celebração especial deixa todos mais motivados para começar o próximo ciclo com energia renovada. ✔️ Memória afetiva: Eventos como este criam lembranças positivas, impactando a percepção do clima organizacional. Seja com uma festa ou um evento mais elaborado, o objetivo é o mesmo: celebrar pessoas e criar uma experiência única, mostrando que cada um é parte essencial do sucesso coletivo. E você? Como a sua empresa celebra o fim de ano? Compartilhe suas ideias e inspirações nos comentários! #RecursosHumanos #GestãoDePessoas #FestaDeFimDeAno #Engajamento #ClimaOrganizacional

Boas Festas e um Olhar para 2025   Reflexões sobre 2024: Crescimento e Engajamento Enquanto nos despedimos de 2024, olhamos com orgulho para o ano que passou. A AMBIENTAL avançou em projetos desafiadores e fortaleceu seu compromisso com práticas sustentáveis e inclusivas. Destacamos o engajamento de todos nos treinamentos e palestras, como o ciclo Mergulhos Científicos da DIRLAM, as discussões sobre Assédio, Letramento Étnico-Racial, e Saúde Mental no Ambiente de Trabalho. Esses momentos foram fundamentais para fortalecer nossa cultura de respeito, ética e desenvolvimento humano. Também registramos progressos significativos na implementação das certificações ISO. Cada passo dado nas ISOs 9001, 14001, 37001 e 37301 nos aproxima de um modelo de gestão mais integrado e eficiente. Tudo isso só foi possível graças ao compromisso e dedicação de cada colaborador. Desejamos Boas Festas com Responsabilidade! Com a chegada das festividades, é hora de celebrarmos com aqueles que amamos. No entanto, o cuidado com a segurança é indispensável, especialmente para quem pega a estrada ou participa de confraternizações. Aqui estão algumas dicas importantes: Para quem vai viajar: Realize uma revisão completa no veículo, verificando pneus, freios e sistema de iluminação. Planeje o trajeto com antecedência e evite dirigir cansado. Use sempre o cinto de segurança e respeite os limites de velocidade. Para quem vai comemorar: Se for consumir bebidas alcoólicas, não dirija. Use transporte por aplicativo ou organize caronas. Tenha cuidado com a alimentação e evite excessos que possam comprometer o bem-estar. Priorize um ambiente seguro e acolhedor para todos.       Perspectivas para 2025 Entramos em 2025 com metas renovadas e a expectativa de alcançar ainda mais. Seguiremos fortalecendo nossa atuação em projetos sustentáveis, promovendo um ambiente de trabalho inclusivo e ético. Que este seja um ano de conquistas e aprendizado para todos. Que o espírito das festas inspire momentos de união e gratidão. Desejamos a todos um fim de ano iluminado e um 2025 repleto de realizações.

O fim de ano é o momento perfeito para celebrar as conquistas e fortalecer os laços dentro da sua empresa. Confraternizações de fechamento de ano não são apenas uma celebração, mas uma oportunidade de valorizar o time, impulsionar o espírito de equipe e projetar energias positivas para o ano que está por vir. Na nossa empresa, criamos eventos corporativos de fim de ano sob medida para você. Desde festas intimistas a grandes celebrações, cuidamos de cada detalhe para garantir que o evento tenha a cara da sua empresa e seja uma experiência inesquecível para todos. ✨ Por que escolher a gente? Organização completa, da criação do conceito à execução. Personalização de acordo com a identidade da sua marca. Experiências que marcam e motivam sua equipe. Esteja pronto para encerrar o ano em grande estilo e começar o próximo com ainda mais força! 📌 Vamos planejar o evento de fim de ano da sua empresa? Entre em contato e transforme sua confraternização em um evento memorável! #evento #corporativo #eventofimdeano #eventoempresa

🎉O Que Fazer (e o Que Não Fazer) na Festa de Fim de Ano da Firma 🎉 A festa de fim de ano da empresa é uma oportunidade valiosa para fortalecer laços, celebrar conquistas e se aproximar de colegas e líderes. No entanto, é essencial ter em mente algumas boas práticas para garantir que a confraternização seja proveitosa e agradável para todos. O Que Fazer: 1. Chegar Puntual: Demonstre seu comprometimento ao chegar no horário. Isso mostra respeito pelo evento e pelas pessoas envolvidas. 2. Interaja com Todos: Aproveite para se conectar com colegas de diferentes departamentos. Essas interações podem abrir portas para novas oportunidades no futuro. 3. Seja Positivo: Mantenha uma atitude otimista, celebrando os sucessos da equipe e compartilhando metas para o próximo ano. 4. Vista-se Atraente: Escolha uma roupa adequada que reflita o seu profissionalismo, mesmo em um ambiente mais informal. O Que Não Fazer: 1. Evitar Excessos: Fique atento ao consumo de bebidas alcoólicas. O foco deve ser a confraternização, não a comemoração excessiva. 2. Não Criticar o Ambiente: Falar negativamente sobre a empresa ou colegas pode arruinar o clima e prejudicar sua imagem profissional. 3. Ignorar Tópicos Sensíveis: Evite conversas sobre política ou religião, que podem gerar desconforto entre os participantes. 4. Deixar para Conversar Apenas com Amigos: Expandir seu círculo social na festa pode trazer oportunidades inesperadas, então não se isole em conversas conhecidas. Lembre-se, a festa de fim de ano é um reflexo da cultura da empresa. Aproveite para brilhar e mostrar o melhor de si, afinal, cada interação pode contar para a sua trajetória profissional. #FestaDeFimDeAno #Networking #Carreira #BoasPráticas #Empreendedorismo

Fim de ano está chegando! De quais maneiras você pode engajar e celebrar com a equipe? A confraternização é um momento de celebração onde podemos fortalecer nossos laços profissionais e pessoais, o espírito de equipe. Estar reunido em um ambiente diferente faz com que o time possa relaxar e se distraia de uma rotina corrida e agitada como o fim de ano. Confira algumas estratégias que você pode realizar para esse fim de ano: 📌1 - Personalize o seu evento Faça um evento temático com referências à história da empresa durante o ano,  decoração natalina ou algo alinhado com a identidade visual da empresa. Escolha um lugar espaçoso, com uma boa iluminação e com uma localidade acessível. Lembre-se de contratar um buffet com as comidas preferidas da sua equipe. 📌2 - Reconheça seu time O final do ano é ideal para reconhecer as contribuições de todos. Prepare uma breve cerimônia ou agradecimento personalizado para destacar o esforço e dedicação de cada equipe ou colaborador. Uma opção é entregar brindes e medalhas para valorizar o time. 📌3️ - Crie atividades interativas Elabore jogos, dinâmicas ou uma retrospectiva divertida dos momentos do ano que podem ajudar a quebrar o gelo e conectar a equipe. Além disso, atividades de troca de presentes, como "Amigo Secreto", podem trazer leveza e diversão. Lembre-se de que a confraternização de fim de ano é mais do que uma festa – é uma oportunidade de mostrar que cada colaborador faz parte de algo maior e de uma equipe que valoriza o respeito, a união e o crescimento conjunto. Encerre o ano celebrando nossas conquistas e renovando as energias para os desafios de 2025! #confraternização #rh #liderança

🎊 Confraternizações de fim de ano: participar ou pular fora? Ah, o fim do ano! Tempo de reflexões, listas de metas (que quase nunca cumprimos 😅) e, claro, as famosas confraternizações de empresa. Aí surgem as dúvidas: “Será que vale a pena ir?” e “Como aproveitar esse momento sem pisar em armadilhas corporativas?” 👉 Spoiler: a presença não é obrigatória, mas pode ser estratégica! Essas festas são o momento ideal para sair da rotina, fortalecer laços e até fazer aquele networking estratégico, porque, convenhamos, ninguém vive só de e-mails e reuniões. E para aqueles que trabalham o ano todo esperando por esse momento de descontração, é hora de aproveitar! 🎉 Aqui vão algumas dicas para curtir sem surpresas: ✔️ Seja você, mas lembre-se: é uma festa corporativa, não o happy hour com os amigos. Descontração é legal, mas com moderação! ✔️ Álcool com cautela, ok? Um brinde ao ano que passou está liberado, mas ninguém quer ser lembrado como a estrela do karaokê descontrolado. ✔️ Conecte-se! Aproveite para conversar com pessoas de outras áreas, conhecer melhor os colegas e mostrar interesse genuíno. Quem sabe aquele papo leve não abre portas no futuro? ✔️ Dress code: escolha um look que combine com o estilo da festa e ainda reflita o profissional que você é. É possível brilhar sem parecer que saiu de um baile de carnaval. Participar dessas festas é mais do que celebrar as conquistas do ano: é uma chance de mostrar seu lado sociável, criar boas memórias com a equipe e reforçar sua presença de maneira positiva. 😉🎉 Dica final: dá pra unir diversão, responsabilidade e bom senso. Então, aproveite para socializar, dar boas risadas e começar o próximo ano com o pé direito! 💬 E você? Já está preparado para a festa da empresa? Tem alguma história engraçada (ou até inusitada) de confraternizações? #confraternização #festadafirma #networking

Confraternização de Fim de Ano: Como Organizar um Evento Inesquecível para Sua Empresa A confraternização de fim de ano é uma das celebrações mais aguardadas no calendário corporativo. É o momento ideal para agradecer a equipe pelo trabalho do ano, reforçar laços e começar o novo ano com energia positiva. No entanto, planejar uma festa de fim de ano corporativa que seja verdadeiramente memorável pode ser um desafio. Neste guia, exploraremos tudo o que você precisa saber para organizar um evento de sucesso, desde desmistificar alguns mitos até fornecer dicas práticas e histórias engraçadas para inspirar sua festa. https://lnkd.in/gKquYMhW

🌟Reflexões de Final de Ano: A Importância das Confraternizações nas Empresas À medida que 2024 chega ao fim, é o momento para olhar para trás e refletir sobre os desafios, conquistas e aprendizados do ano que passou. Um dos aspectos mais valiosos de qualquer jornada profissional é a construção de relacionamentos genuínos com colegas e equipes. E as confraternizações de final de ano desempenham um papel fundamental nesse processo. Mais do que uma festa – As confraternizações são uma oportunidade para fortalecer os laços dentro das empresas, reconhecer o esforço coletivo e celebrar o sucesso conjunto. Esses momentos de descontração ajudam a criar um ambiente de confiança, respeito e colaboração. 🤝 Unidade e Conexão – No dia a dia, estamos muitas vezes tão focados nas metas e tarefas que esquecemos de investir no relacionamento interpessoal. As confraternizações quebram essa barreira, proporcionando um espaço para que todos se conheçam melhor, compartilhem histórias e aprendam uns com os outros. Cultura Organizacional – As confraternizações também são uma forma de reforçar a cultura organizacional, alinhando valores, objetivos e criando uma sensação de pertencimento. Elas são um lembrete de que, no final, os resultados não são apenas números e entregas, mas também as pessoas que tornam tudo possível. Este ano ao participar da festa de confraternização da #JaresMóveis pude perceber esse alinhamento de toda a equipe com os proprietários e com o Diretor Willian Silva, a quem agradeço a oportunidade de viver essa experiência. 💡 2025 à Vista – Com o novo ano se aproximando, o que realmente importa é como vamos continuar construindo uma equipe forte, unida e colaborativa. Que as confraternizações de final de ano sejam o ponto de partida para um próximo ano ainda mais promissor! Que 2025 nos traga novas oportunidades de crescimento e união. Vamos celebrar as vitórias de hoje e preparar o terreno para um amanhã ainda mais extraordinário. #Confraternização #TrabalhoEmEquipe #CulturaOrganizacional #ReflexãoDeAnoNovo #SucessoColetivo #JaresMóveis