Chefe ou Líder?

Chefe é cargo, líder é inspiração. Acredite: ser um bom gestor não significa ser o grande amigo ou o linha dura da equipe, mas sim, aquele que consegue manter seus comandados sempre motivados e trazendo os resultados necessários.

O desempenho abaixo do que se espera de um líder é o principal motivo apontado tanto por quem pede para sair da empresa como por quem está desanimado no emprego.

Há vários fatores que desanimam funcionários e minam o trabalho da equipe. Veja aqui alguns dos principais motivos para os pedidos de demissão...

Liderança sem referência - um exemplo de líder é aquele que costuma participar de atividades fundamentais e decisões estratégicas. É a pessoa que inspira e traz bons exemplos ao time e a figura a quem todos recorrem em ocasiões mais delicadas.

A ausência de liderança é sentida pela maior parte do grupo, pois ao não ter uma referencia clara, o grupo deixa de se conectar com aquele do qual se espera (em vão) por alguma orientação.

Com o tempo essa pessoa perde conexão com as pessoas e se torna dispensável.

Falta de feedback - cada um quer se sentir parte integrante do sucesso. E para isso acontecer é essencial que o líder da equipe converse frequentemente com seus subordinados.

Não treinar - um dos aspectos mais importantes para o seu sucesso é a integração profissional que um funcionário deve ser submetido ao ser contratado. E parte fundamental é o treinamento.

Delargar X Delegar - ao delegar qualquer tarefa é necessário orientar, acompanhar, cobrar (se necessário) e receber feedback. Se isso não acontece, é porque o gestor passou uma tarefa e a eliminou de seu radar. Quem age assim, acaba perdendo o comando do time.

Excesso de reuniões - chefe que insiste em fazer muitos encontros não percebe que essa prática pode comprometer o resultado do time.

Não é fácil, mas é possível evitar pelo menos alguns dos vícios mencionados acima.

E,  claro, ajuda tentar cultivar pelo menos algumas das seguintes competências: inteligência emocional, bom senso de organização, empatia, carisma e, acima de tudo, respeito pelas pessoas que o cercam.

@claumatarazzo