Essa é para VOCÊ Headhunter! P.O.C.H.A.

Hoje eu quero compartilhar com você algo que sigo e acredito que faz um Headhunter ter sucesso e como atuo na minha profissão. 

Escolhi uma profissão a qual exerço e sou muito feliz !

A minha atuação como Coach e Headhunter, me permite aprender a cada dia com as mudanças do mercado de trabalho, a olhar as pessoas além dos rótulos das gerações, a acompanhar as mudanças das organizações...o papel de cada um na sociedade, os seus valores, as suas necessidades e suas entregas. Esse é meu dia a dia. 

Busco diariamente a habilidade em olhar as situações além do que os olhos é capaz de ver, mas também através do que o coração é capaz de sentir. Vou te contar como faço isso. 

Uma pessoa que entrega resultados acima da média claramente tem algo além das competências descritas em um job description.

Uma pessoa que entrega resultados acima da média tem algo além das suas formações acadêmicas e títulos conferidos. 

Uma pessoa que entrega resultados acima da média tem algo além das suas habilidades profissionais e sociais que exercem em vários papéis da sua vida.

Todos nós temos e somos muito mais!!!!!!

Na há seleção por competência ou cha ou coaching ou qualquer outra metodologia aplicada de maneira individualizada que seja capaz de capturar e/ ou desenvolver toda a potencialidade de uma pessoa. Falando da função de um Headhunter então, é praticamente impossível em um telefonema ou em 50 minutos de entrevista extrair tudo que há de melhor no ser humano. Pelo menos, desconheço.

É preciso inovar, sair da caixa, aprender e reaprender a cada dia a utilizar diferentes recursos e métodos para um trabalho de Headhunter de sucesso.

E como fazer isso?

Para quem me conhece e conhece um pouco da minha história de vida, sabe o quanto batalhei e batalho para ser uma pessoa melhor a cada dia.

Sabe o brilho nos olhos e paixão que tenho pelo meu trabalho. Conhece a minha coragem. Sabe o quanto prezo a humildade e valorizo a humildade além da palavra escrita. 

Eu chamo este meu jeito de trabalhar de POCHA. Eu sou um Headhunter POCHA!

Veja bem!!!! Não é uma metodologia nova que estou criando, apenas estou usando a força do que acredito, junto as metodologias disponíveis que conheço até então, para extrair e entregar melhores resultados. 

Mas o que é POCHA???

POCHA é o que move todo ser humano a fazer cada vez mais e melhor!!!!

Paixão

Orientação

Coragem

Humildade

Atitude

A PAIXÃO pela atividade que você exerce é o que determina o quanto esta disposto a fazer uma atividade razoavelmente bem, bem, muito bem ou excepcionalmente bem.

Você é apaixonado pelo que faz?

Se não é, aprenda agora a apaixonar-se pelo seu trabalho. Como?

Busque ORIENTAÇÃO. Participe de fóruns, eventos, palestras, busque inspiração em pessoas experientes e apaixonadas.

Tenha CORAGEM de experimentar novas maneiras de fazer melhor o que você faz bem hoje. Uma pessoa apaixonada é corajosa, destemida, disposta a fazer o que parece impossível e dedicada.

Tenha HUMILDADE. Reconheça suas limitações de ser humano. Respeite a dor do outro. Permita-se aprender e reaprender a cada dia com pessoas e situações. 

Veja bem, ser humilde nao significa não ter riquezas e não reconhecer seus dons. Uma pessoa pode ser milionária, inteligente e humilde. O contrário de humildade é arrogância. E a arrogância atrapalha a evolução como ser humano. 

Tenha ATITUDE. Vá e faça! Não espere acontecer. Mostre às pessoas e empresas o quanto você é um Headhunter POCHA!

Eu sei que você é capaz e ACREDITO EM VOCÊ. 

Agora é sua vez de mostrar que você realmente é um Headhunter POCHA e convencer qualquer um ao seu redor de que você faz o seu melhor a cada dia, seja diante de um potencial cliente ou um potencial candidato. 

Se você se identifica com o POCHA e tem vontade de fazer mais e melhor, dê o primeiro passo!

Estamos aqui para crescer juntos!!

Telma Rosseti