Forças de Caráter de um líder
Hilvanna Campelo, Terapeuta e Mentora da Psicologia Positiva e Forças de Cartáter

Forças de Caráter de um líder

Foi-se o tempo em que o que fazia um líder eram apenas seus CHA's Competências, Habilidades e atitudes, que é claro são importantes, porém, sabe-se que as competências já não são mais suficientes para que possamos afirmar que uma pessoa é um líder adequado. Pois a parte comportamental tem importância crucial para o ótimo desempenho de um líder dentro das suas funções.

As Forças de caráter, são suas qualidades, são suas ações e por meio delas as pessoas tem percepções sobre você. A partir destas percepções elas definem se você é um ótimo líder ou um líder médio, por exemplo. Pode ser também que a percepção não seja nada positiva.

As forças de caráter, são traços pessoais positivos, e de grande importância para a atuação de um líder, o que pode diferencia-lo de um líder medíocre de um líder de sucesso. Temos 24 forças de caráter, todas quando aplicadas tem o mesmo efeito no indivíduo. Escolhi apenas 5, como força de assinatura, ou seja, as primeiras 5 forças de um indivíduo, que representam forças importantes em um líder.

As 5 forças, mais reconhecidas em líderes são:

1- Humildade: líderes mais humildes são mais prestativos. Reconhece mais as limitações. Deve envolver sempre uma autoavaliação.

2- Imparcialidade: líderes imparciais são mais propensos a engajarem-se em comportamentos positivos, tratam os liderados com dignidade e respeito quando aplicam seus métodos e procedimentos.

3- Inteligência Social: Líderes que possuem essa força, tem mais propensão à vida prazerosa. A utilização desta força contribui para o comportamento positivo no trabalho e ajuda a proteger dos efeitos do estresse.

4- Perseverança: Líderes com essa força, tem mais motivação para tarefas que requerem esforço e tempo longo de realização. Este líder tem mais facilidade de engajamento e com o sucesso e vários tipos de realização.

5- Senso crítico: Líderes que possuem essa força, pensam sobre as coisas examinando-as por vários ângulos, não tira conclusões precipitadas, é capaz de mudar de ideia diante de evidências, deixando de lado orgulhos e pensamentos equivocados. É um líder imparcial.

Líderes que possuem e praticam essas 5 forças de caráter, apresentam maior engajamento, um senso de apropriação e autenticidade de si, sentimento de entusiamo e sensação energizante. Tem com frequência, alegria, entusiasmo e até êxtase. As forças de caráter tem importância central em nossa vida, elevando os níveis de bem-estar e saúde emocional.

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