🫧 Les métiers de la propreté : enjeux en 2025 Le secteur de la propreté connaît une croissance remarquable en France, avec 16 000 entreprises, 600 000 emplois et un chiffre d'affaires de 18 milliards d'euros. En 10 ans, le secteur a créé plus de 115 000 emplois, soit une progression de 25% ! (FEP SUD EST - Fédération des entreprises de propreté SE) Un marché dynamique et structuré - 80% des entreprises sont des PME de moins de 20 salariés - 55% du chiffre d'affaires est généré par les structures de plus de 250 employés - 82% des contrats sont des CDI, avec une fidélité notable : plus de la moitié des salariés travaillent dans le secteur depuis plus de 4 ans Défis à relever - Pression croissante sur les marges : hausse de 7% de la masse salariale et 16% des coûts fournisseurs - Difficultés de recrutement et de rétention des talents - Nécessité d'évolution constante des compétences face à la professionnalisation du secteur - Concurrence intense entre acteurs de toutes tailles Opportunités à saisir - Diversification vers des services associés (accueil, sécurité, gestion des déchets) - Innovation technologique : robots de nettoyage et outils connectés Développement du nettoyage écoresponsable - Spécialisation dans des niches à forte valeur ajoutée (sites industriels, établissements de santé) - Expansion sur le marché des particuliers Attirer les jeunes talents : une nécessité - Pour séduire la nouvelle génération, les entreprises doivent : - Moderniser l'image du secteur en valorisant la technologie et l'engagement environnemental - Proposer des parcours de carrière clairs et des formations continues - Offrir flexibilité et bien-être au travail - Garantir une rémunération compétitive - Adopter des stratégies de recrutement innovantes via les réseaux sociaux - Cultiver un environnement de travail inclusif et positif En 2025, le secteur de la propreté ne se résume plus au simple nettoyage : c'est un domaine en pleine transformation qui offre de réelles perspectives d'avenir pour qui saura s'adapter aux nouvelles exigences et technologies ! #MétiersPropreté #Innovation #RH #Emploi #Recrutement
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- 2-10 employees
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- Privately Held
- Founded
- 2024
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🔬 Le CETHIL INSA Lyon recherche un·e ingénieur·e d’études en techniques expérimentales et instrumentation ⭐ Avec comme caractéristiques : - Poste basé à Villeurbanne - Salaire mensuel brut entre 4250 et 4920 € selon expérience (entre 3 et 10 ans d’expérience recherchés) - Centre de recherche aux activités variées (spatial, aéronautique, nucléaire, habitat, automobile...) #Emploi #Labo #INSALyon #R&D #Recherche #CETHIL ✅ Découvrez et partagez l'offre: https://lnkd.in/duN6YEf8
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🌾 Vous avez au moins 2 ans d'expérience en grande culturtes ? La Ferme de Molincourt recherche un·e Salarié·e agricole (H/F) à Vexin sur Epte Située dans le Vexin, l'exploitation agricole est spécialisée en grandes cultures : céréales, betteraves et lin textile ⭐ Avec comme caractéristiques : - Plein temps #Emploi #Agriculteur #Agricultrice #Vexin #VexinSurEpte ✅ Découvrez et partagez l'offre: https://lnkd.in/eKk7Fuez
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🔧 Le Centre Technique Départemental d'Angers (49) recherche un Mécanicien / Electricien fourgons (H/F) ⭐ Avec comme caractéristiques : - CDI - Tickets restaurant - Participation au contrat de prévoyance - 25 jours de congés et 22 jours de RTT #Emploi #mecanicien #Angers #MecaniqueAuto #job ✅ Découvrez et partagez l'offre: https://lnkd.in/eeGci42i
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🔧Vous maîtrisez la mécanique des véhicules hybrides ou électriques ? Clicar recherche à la Courneuve (93) un mécanicien automobile (H/F) Clicar est entreprise innovante spécialisée dans la location de véhicules hybrides et électriques ⭐ Avec comme caractéristiques : - CDI - Salaire attractif avec primes et évolutions possibles - Prime de bienvenue et prime de performance et d’ancienneté #Emploi #mécanicien #LaCourneuve #MecaniqueAuto #job ✅ Découvrez et partagez l'offre: https://lnkd.in/evW4jNKX