In der gestrigen Ausgabe des SonntagsBlick ist ein grosses Interview mit Mario Irminger, Präsident der Generaldirektion des Migros-Genossenschafts-Bund, erschienen. Im Gespräch mit Thomas Schlittler, Wirtschaftsredaktor beim Blick, schaut er auf ein bewegtes 2024 zurück und auf das 100-Jahr-Jubiläum 2025. Das ganze Interview zum Nachlesen: https://lnkd.in/dQSbyyMp Photo: Philippe Rossier #Migros #Detailhandel #Aufbruch
About us
Als grösste private Arbeitgeberin der Schweiz ist die Migros-Gruppe in vielerlei Hinsicht ein Spiegel der Gesellschaft. Politische, soziale, wirtschaftliche und demographische Entwicklungen und Herausforderungen werden wirksam, aktiv und zukunftsgerichtet gestaltet. Die über 40 Unternehmen und Beteiligungen der Migros-Gruppe gliedern sich organisatorisch in die fünf Strategischen Geschäftsfelder: • Genossenschaftlicher Detailhandel • Handel • Industrie & Grosshandel • Finanzdienstleistungen • Reisen Suchen sie eine neue Herausforderung? Alle offenen Stellen in der Migros-Gruppe finden sie auf https://jobs.migros.ch ---------------------------------------------- En tant que premier employeur privé de Suisse, Migros reflète à bien des égards notre société. L’entreprise affronte activement et dans un esprit orienté vers l’avenir les évolutions et les défis politiques, sociaux, économiques ou démographiques. Formé de plus de 40 entreprises et participations, le groupe Migros se divise en cinq domaines d’activité stratégiques: • Commerce de détail par le canal des coopératives • Commerce de marchandises • Industrie et commerce de gros • Services financiers • Voyages Vous êtes à la recherche de nouveaux défis? Vous trouverez tous les postes à pourvoir du groupe Migros sur https://jobs.migros.ch
- Website
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https://lnkd.in/dk92bzMC
External link for Migros-Gruppe / Groupe Migros / Migros
- Industry
- Retail
- Company size
- 10,001+ employees
- Headquarters
- Zürich, Zürich
- Type
- Public Company
Locations
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Primary
Get directions
Limmatstrasse 152
Zürich, Zürich 8031, CH
Employees at Migros-Gruppe / Groupe Migros / Migros
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Gerry Kobelrausch
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Sarah Jane Boz-Wirz
Photographer | Personal Brand Photographer | Marketing Expert | Digital Marketing | Strategic Marketing | Agile | Product Management | Marketing…
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Christina Ueberschlag
Expert Customer Insights | MAS Digital Business
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Daniel Leuenberger
Head Platform Solutions bei Migros-Gruppe
Updates
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Die Schweiz ist ein Vereinsland. Es gibt rund 100 000 Vereine. Etwa 1,4 Millionen Menschen leisteten 2020 über 700 Millionen freiwillige Stunden. Jessica Schnelle, Leiterin Soziales beim Migros-Genossenschafts-Bund hat untersuchen lassen, wie neue Freiwillige erfolgreich mobilisiert werden können. Denn für sie ist klar: «Freiwilliges Engagement schafft eine Basis für Solidarität und Verantwortung - Werte, die in einer vielstimmigen Gesellschaft wichtiger denn je sind.» Die Erfolgsrezepte? Flexibilität ist der Schlüssel. Anstatt auf langfristige Verpflichtungen zu bestehen, sollten Vereine kurzfristige, projektbezogene Engagements anbieten. Die Fallstudie «Hier und jetzt engagiert – vier Beispiele für die erfolgreiche Mobilisierung neuer Freiwilliger», die das GDI Gottlieb Duttweiler Institute im Auftrag des Migros-Kulturprozent verfasst hat zeigt, wie Offenheit und Mitgestaltung freiwilliges Engagement fördern. Erfahre mehr zur Studie und mach den Selbstcheck für Inputs, wie du Freiwillige gewinnen kannst: https://lnkd.in/dQCtmaQv #MigrosKulturprozent #engagement #verantwortung #TagderFreiwilligen
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Anlässlich des Internationalen Männertages haben wir unsere Mitarbeitenden zu einer Podiumsdiskussion rund um das Thema Männergesundheit eingeladen. Warum haben Männer eine geringere Lebenserwartung als Frauen, welche hormonellen Veränderungen treten bei Männern im dritten Lebensabschnitt auf und was können wir im Alltag für unsere Gesundheit tun? Darüber diskutierten Michael Schwarz, Kathrin Linkner, Lukas Niessen und Isabelle Hauser mit der Moderatorin Emma Ayubi. #InternationalerMännertag #Gesundheit #CorporateHealth Medbase Gruppe
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Online abstimmen bei der Migros Die Migros führt 2025 das E-Voting für die Urabstimmung ein und setzt damit einen neuen Meilenstein in der digitalen Abstimmung. Im Interview erklärt Nicola Vanetta, Projektleiter E-Voting beim Migros-Genossenschafts-Bund, wie die Sicherheit der Daten gewährleistet wird und warum diese Eigenlösung ein Vorbild für die Schweiz sein könnte: https://lnkd.in/dkQDzw_Z #EVoting #Innovation #DigitaleTransformation #Datensicherheit
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Woman of the Year 2024: Migros mit 5 Frauen unter den Top 100 Wie jedes Jahr präsentiert das Magazin «Women in Business» die 100 erfolgreichsten Frauen der Schweiz. Ausgewählt wurden 100 Persönlichkeiten aus den Bereichen Finanz und Wirtschaft, Industrie und Handel, Forschung und Lehre, Öffentlicher Dienst und Verwaltung, Kultur und Gesellschaft sowie Medien und Verlagswesen. Sie stehen stellvertretend für die vielen Frauen, die unsere Wirtschaft und Gesellschaft mitgestalten. In diesem Jahr haben gleich fünf inspirierende und erfolgreiche Frauen aus der Migros-Gruppe die Chance, den prestigeträchtigen Titel zu erhalten: - Ursula Nold, Präsidentin des Migros-Genossenschafts-Bundes (MGB) - Isabelle Zimmermann, Mitglied Generaldirektion und Leiterin des Departementes Finanzen des MGB - Laura Meyer, CEO Hotelplan Group - Cornelia Ritz Bossicard, Verwaltungsratspräsidentin bei IVF HARTMANN AG und externes Verwaltungsmitglied des MGB - Dorothee Auwärter, Verwaltungsratspräsidentin der KUHN RIKON Switzerland AG und Mitglied der Verwaltung der Genossenschaft Migros Ostschweiz Für die persönliche Favoritin kann bis zum 28. Oktober 2024 abgestimmt werden: https://lnkd.in/ezq-KeFT Wir sind stolz, solche Vorbilder zu haben und drücken allen fünf Kandidatinnen für die Wahl zur «Woman of the Year 2024» die Daumen. WOMEN IN BUSINESS COMMUNITY #womeninbusiness #top100 #womanoftheyear #diversityinclusion
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Unser Techday im GDI Gottlieb Duttweiler Institute war ein voller Erfolg! Als Treffpunkt für Business- und Technologie-Leader brachte der Event Entscheidungsträger*innen der Migros-Gruppe zusammen. Über 300 Teilnehmer*innen nutzten die Gelegenheit, sich in einem inspirierenden Umfeld zu vernetzen, voneinander zu lernen und neue Ideen zu entwickeln. Die Veranstaltung zeigte eindrucksvoll, wie eng Tech und Business bei der Migros-Gruppe zusammenarbeiten. Egal ob im Supermarkt, im Marketing oder im Gesundheitsbereich – Technologie durchdringt alle Geschäftsfelder. Unser Ziel: Synergien nutzen, Austausch und Zusammenarbeit fördern und inspiriert werden. Fesselnde Vorträge und informative Marktstände boten wertvolle Einblicke in unsere digitalen Entwicklungen. Mit unserem Engagement im Technologiebereich leisten wir gemeinsam einen wertvollen Beitrag, um die Zukunft der Migros zu gestalten. #Techday #Innovation #Networking
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Nach 20 Jahren ist Schluss! Hedy Graber - die «Grande Dame» der privaten Kulturförderung – geht in Pension. Die Migros engagiert sich jährlich mit rund 140 Millionen Franken für die Gesellschaft. Die grosse Verantwortung ruhte während zwei Jahrzehnten zu einem grossen Teil auf den Schultern von Hedy Graber. Ende August sagt sie «adieu» und verabschiedet sich in den Ruhestand. Bevor die gebürtige Krienserin (LU) 2004 das Amt als Leiterin der Direktion Gesellschaft und Kultur des Migros-Genossenschafts-Bunds übernahm, arbeitete sie in der Kulturförderung des Kantons Basel-Stadt und war als Co-Leiterin der Kunsthalle Palazzo Liestal und in einem Auktionshaus tätig. 2015 wurde sie zur Europäischen Kulturmanagerin des Jahres gewählt. Wie Hedy Graber im Dienste des Migros-Engagements über die Jahre am Puls der Zeit blieb und wie sie ihr Vermächtnis weitergibt, erzählt sie im Interview mit dem Migros-Magazin. So viel schon vorweg: Dem inneren Kompass folgen und sich selbst nicht allzu wichtig nehmen sind zwei Zutaten ihres Erfolgsrezepts. Was wir uns sonst noch von ihr abschauen können, liest du hier: https://lnkd.in/dTvuASAC #MigrosEngagement #MigrosKulturprozent #Zusammenleben #Kultur #Gemeinschaft #Verantwortung #Pioniergeist Migros-Pionierfonds
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Bühne frei für unsere vielfältigen Lehrberufe... …und Kamera an für Fabian Egger, in den sozialen Medien besser bekannt als «Der Praktikant». Für unsere Berufsbildungskampagne hat Fabian verschiedene Unternehmen der Migros-Gruppe besucht und unseren Lernenden bei ihrer täglichen Arbeit über die Schulter geschaut. Von der Lehre als Bäcker-Konditorin bei der Fresh Food & Beverage Group AG über die Lehre als Anlageführer*in bei der Delica AG in Meilen zur Lehre als Detailhandelsfachmann*frau bei der Denner AG – Fabian tauchte mit grossem Interesse in die Berufswelten ein und hat dabei spannende Einblicke in die Lehrberufe für die nächste Generation eingefangen. Die Videos in voller Länge gibt es auf TikTok und YouTube. Und unsere freien Lehrstellen mit Start 2025 findest du hier: https://lnkd.in/dxqAh3pS #ausbildung #nextgeneration #lehre
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Rodrigos Begeisterung für seine Arbeit als Betriebsmechaniker bei der Fresh Food & Beverage Group AG ist förmlich spürbar. Möchtest auch du Teil einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung zu sein? Vielleicht bist du der/die Nächste, der/die sich unserer Migros Industrie Familie anschliesst? Hier geht es zu den offenen Stellen: https://lnkd.in/et5n4i4F
In der FFB-Group wird der Zusammenhalt im Team und der #Teamerfolg gross geschrieben. Das findet auch unser Betriebsmechaniker Rodrigo. Mehr Stellen wie seine sind hier zu finden: https://rb.gy/pgliw2 https://rb.gy/pgliw2 #jobs #future #betriebsunterhalt
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In Spreitenbach hat die erste Migrol-Tankstelle der neuen Generation eröffnet. Neben den vier E-Ladestationen und Tanksäulen gibt es für die Kund*innen einen migrolino-Shop mit rund 2’000 Produkten. Als zusätzliches Highlight bietet Vapiano Schweiz eine Vielzahl von frisch zubereiteten italienischen Gerichten an. Diese können entweder vor Ort in moderner Atmosphäre genossen oder mitgenommen werden. Treiber für das neue Mobilitätskonzept sind die rückläufige Nachfrage nach traditionellen Treibstoffen und die gleichzeitige Zunahme von E-Ladestationen in privaten Garagen und auf öffentlichen Parkplätzen. «Tankstellenbetreiber müssen sich neu erfinden.», sagt Andreas Flütsch, CEO von Migrol AG. «Mit unserem neuen Konzept machen wir unsere Standorte nun noch attraktiver. Wir liefern eine Antwort auf die veränderten Bedingungen und Kundenbedürfnisse, erhöhen die Attraktivität gegenüber Mitbewerbern und schaffen mit einem Wohlfühlort mit breitem Angebot mehrere Gründe für einen Stopp und zum Verweilen». Ob Car Wash Berater*in, Verkaufsmitarbeiter*in oder Elektroinstallateur*in E-Mobilität - bei Migrol AG und migrolino AG sind gerade einige interessante Stellen offen, vielleicht auch eine für dich? https://lnkd.in/dVpAT-kC
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