Corona-Krise: So startest du trotzdem erfolgreich ins Berufsleben

Ausgefallene Jobmessen, weniger Stellenausschreibungen und digitale Bewerbungsgespräche – seit langem hatte es keine Generation so schwer, in der Arbeitswelt anzukommen. Du hast Schwierigkeiten, trotz deines Lebenslaufs mit Auslandsaufenthalten und Praktika einen Job zu ergattern? Kein Wunder: Corona hat sich auch auf den Stellenmarkt ausgewirkt. Laut Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) sind die Stellenausschreibungen im Frühjahr um ein Fünftel zurückgegangen. Gleichzeitig haben sich die Bewerbungen pro Stelle zwischen März und Mai verdoppelt. Doch trotzdem ist es möglich, sich unter vielen Bewerbern hervorzuheben – wenn du dich gut präsentierst und dein Netzwerk nutzt. Ich habe dir ein paar Tipps aus unserem LinkedIn Ratgeber für Jobsuche zusammengestellt.

1.             Dein LinkedIn Profil als Basis

Deine Jobsuche fängt im Internet an: dabei geht es nicht nur um Online-Stellenanzeigen. Ein Netzwerk wie LinkedIn kann eine wertvolle Unterstützung sein. Als Aushängeschild für Personaler:innen dient dein LinkedIn Profil. Halte deine Informationen immer auf dem neuesten Stand. Ein aktuelles Foto, auf dem du gut zu erkennen bist, erhöht nachweislich deine Chancen auf dem Stellenmarkt: LinkedIn Profile mit einem Foto werden 21-mal häufiger aufgerufen und erhalten neunmal mehr Kontaktfragen als Profile ohne Foto. Wählst du dazu noch den #OpenToWork-Rahmen für dein Profilfoto (siehe Bild oben), ist für jeden sofort erkennbar, dass du auf Jobsuche bist.

2.             Die richtigen Kenntnisse

Du hast eine Stellenanzeige im Auge? Um dich von den anderen Bewerber:innen abzuheben, hilft es, relevante oder besondere Fähigkeiten und Kenntnisse vorzuweisen. Mitglieder, die ihrem Profil mindestens fünf Kenntnisse hinzufügen, werden 27-mal häufiger von Arbeitgeber:innen kontaktiert als andere Mitglieder. Bist du beispielsweise fit in Kommunikationsmethoden, kann das schließlich deine:n neue:n Arbeitgeber:in von dir überzeugen. Falls du dich fragst, ob gerade überhaupt Weiterbildungen stattfinden: Es gibt zahlreiche Online-Kurse. Wir bieten beispielsweise zusammen mit Microsoft noch bis März 2021 kostenlosen Zugriff auf 500 LinkedIn Learning-Kurse an. Insgesamt sind es 10 Lernpfade mit 1.000 Stunden an Kursmaterial – da findest du mit Sicherheit etwas Passendes für deinen ersten oder neuen Job.

3.       Nutze dein Netzwerk zur Jobsuche

Wenn dein aussagekräftiges Profil steht, kannst du auf LinkedIn nach Stellenanzeigen Ausschau halten. Über die Einstellungen lässt sich deine Anfrage spezifizieren und auf dich zuschneiden. Doch bei der Jobsuche kann dich vor allem dein Netzwerk unterstützen – auch als Student:in oder Berufsanfänger:in hast du eins. Fang einfach an, dich mit Familienmitgliedern, Freund:innen, (Ex-)Kommiliton:innen und Bekannten auf LinkedIn zu vernetzen. Du weißt nie, ob jemand von ihnen nicht vielleicht der entscheidende Kontakt zu einem Unternehmen ist, das gerade Personal sucht. Auch wenn wir aktuell weniger Menschen treffen, kannst du dich digital connecten. Vielleicht stellst du dabei fest, dass sie oder er bei dem Unternehmen arbeitet, bei dem du dich bewerben willst. Dann nutze dein Netzwerk und habe keine Bedenken, ihnen zu schreiben. Das geht ganz einfach: Erinnere daran, woher ihr euch kennt und erkläre, warum du genau die richtige Besetzung bist. Dein Mut kann sich auszahlen, denn LinkedIn Kandidat:innen mit Kontakten bei einem oder einer potentiellen zukünftigen Arbeitgeber:in werden viermal häufiger eingestellt.

4.        Über das Bewerbungsgespräch

Viele zittern vor dieser Hürde: das erste Vorstellungsgespräch. Dieses Jahr wird es meist virtuell abgehalten, was noch ungewohnter sein kann. Keine Sorge, ich war auch aufgeregt. Es kann helfen, sich genauso darauf vorzubereiten, wie man es auch für ein persönliches Gespräch tun würde. Du kannst dafür beispielsweise unsere Tipps und mit einem Premium Account auch die sogenannte Video Introduction nutzen. Das LinkedIn Feature ist ganz neu und unterstützt dich und Unternehmen im Bewerbungsprozess. Bewirbst du dich über LinkedIn auf eine Stelle, erhältst du von teilnehmenden Unternehmen eine Einladung zur Video Introduction, um dich vorab vorzustellen. Du bekommst ein paar Fragen gestellt, die du per Video beantwortest. Mit guten Botschaften kannst du hier bereits aus den anderen Bewerben hervorstechen. Keine Sorge – falls der Paketbote klingelt oder deine Katze ins Bild springt, nimmst du deine Antwort nochmal auf, so oft wie du möchtest. Unser KI-Analyse-Tool gibt dir jedes Mal Feedback: etwa ob du zu viele Füllwörter oder Phrasen benutzt. Darüber hinaus kannst du auf Videos und Tipps von Experten zugreifen und deine Antworten mit deinen Kontakten teilen, um von ihnen Feedback zu erhalten. Damit wirklich alles glatt läuft!

5.       Greife auf Ressourcen zurück

In meiner beruflichen Laufbahn habe ich vieles gelernt. Zu meinen wichtigsten Erfahrungen zählt: Du musst nicht auf Biegen und Brechen alles alleine schaffen – suche dir Hilfe. Irgendwann wirst du dich sicher für den ein oder anderen Gefallen revanchieren können. Eine erste Anlaufstelle bieten wir dir in unserem Netzwerk mit Informationen und Ressourcen rund um die Jobsuche oder erfolgreiches Arbeiten in Krisenzeiten.