👉 L'OIT a publié son rapport annuel "Emploi et questions sociales dans le monde" offrant ainsi une analyse approfondie des défis et opportunités sur les marchés du travail à l’échelle mondiale. 🔍Les éléments suivants y sont mis en évidence : Les impacts du ralentissement de la reprise du marché du travail La persistance du chômage des jeunes Les inégalités en matière d’emploi Les opportunités dans les secteurs vers et numériques 🌍 "Les tensions géopolitiques, les coûts croissants du changement climatique et les problèmes de dette non résolus mettent les marchés du travail sous pression, selon l'Organisation internationale du Travail." 💡 Découvrez le rapport complet via le lien ci-dessous : https://lnkd.in/eppQTSRA #marchédutravail #OIT #Mire #missionsrégionales
InterMire
Civic and Social Organizations
Monceau-sur-Sambre, Région wallonne 603 followers
Service d’appui et de soutien aux onze missions régionales pour l’emploi de Wallonie.
About us
Institué par un décret du Gouvernement Wallon de 2009, l’InterMire est une association de soutien et d’appui aux onze Missions Régionales pour l’Emploi (Mire). TVA : BE 0810.212.888 • RPM DE CHARLEROI
- Website
-
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- Industry
- Civic and Social Organizations
- Company size
- 2-10 employees
- Headquarters
- Monceau-sur-Sambre, Région wallonne
- Type
- Nonprofit
- Founded
- 2009
Locations
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Primary
Rue de Monceau-Fontaine 42/13
Monceau-sur-Sambre, Région wallonne 6031, BE
Employees at InterMire
Updates
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💡 Comment l'analyse de données peut-elle contribuer au développement durable et au secteur à profit social ? 🔍 Les étudiants du bachelier en ingénieur de gestion de l'Université de Namur se sont penchés sur cette thématique passionnante. Ce projet illustre parfaitement le rôle de l’université dans la construction de ponts entre savoirs académiques et défis sociétaux. 👉 Pour en savoir davantage sur ce projet inspirant, suivez le lien ci-dessous: https://lnkd.in/eWxUjcbT #analysededonnées #developpementdurable #profitsocial #MIRE #missionsregionales
𝗙𝗼𝗿𝗺𝗲𝗿 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗮𝗴𝗶𝗿 : 𝗹’𝗮𝗻𝗮𝗹𝘆𝘀𝗲 𝗱𝗲 𝗱𝗼𝗻𝗻𝗲́𝗲𝘀 𝗮𝘂 𝘀𝗲𝗿𝘃𝗶𝗰𝗲 𝗱𝘂 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝗹 Comment l'analyse de données peut-elle contribuer au développement durable et au secteur à profit social ? C’est le défi auquel ont répondu les étudiants du bachelier en ingénieur de gestion de la Faculté Economie Management Communication sciencesPo (EMCP) de l’Université de Namur. Le 12 décembre 2024, ils ont présenté leurs projets à la Bourse de Namur, après trois mois de travail sur des analyses de données réalisées en collaboration avec des partenaires du secteur à profit social. Ils ont exploré des thématiques essentielles pour ce secteur et notre société, dans le cadre du cours « Data Analytics », donné par Claire Deventer en partenariat avec la Fondation Roi Baudouin et les principaux représentants du secteur à profit social en Belgique. Le cours de Data Analytics est un cours appliqué mettant en œuvre une pédagogie inspirée du Service Learning et du Learning by Doing. Répartis en différentes équipes, les étudiants ont exploré des défis importants pour le secteur à profit social et le développement durable de notre société tels que les soins offerts aux aînés ou l’adéquation entre l’offre de formation et le secteur du travail. Ces analyses ont été réalisées, entre autres, sur base de données issues du Social Profit Data Trust, une plateforme créée par la Fondation Roi Baudouin en collaboration avec les représentants du secteur à profit social : UNIPSO, Verso Social Profit, Unisoc, BRUXEO et ConcertES. Un cadre immersif qui a permis aux étudiants de développer leurs compétences en analyse de données tout en réfléchissant aux impacts positifs que leurs talents dans cette pratique pourraient apporter à la société. Lire la suite de l'article ➡️ https://lnkd.in/eWxUjcbT #statistiques #analyse #développementdurable #profitsocial #emcp #unamur Maxime Giegas Charlotte Sine Benito G. Mathieu de Poorter Tine Holvoet Quentin P. Emilien Leurquin
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📢 Explorer le non-recours aux droits sociaux pour mieux agir ! 🤝 L’étude "Prendre sa place dans l’aide sociale", réalisée par Lire et Écrire, s’intéresse au phénomène du non-recours aux droits, en particulier chez les apprenants accompagnés par le CPAS. 🔎 Pourquoi cette recherche est-elle essentielle ? L’augmentation du nombre de personnes accompagnées bénéficiant du soutien du CPAS souligne l’importance de mieux comprendre ces situations. En enquêtant sur les obstacles rencontrés, cette étude offre des pistes pour améliorer l'accès aux droits sociaux et renforcer les différents dispositifs d’accompagnement. Au sein de notre secteur, nous sommes en effet convaincus que l’inclusion passe par une meilleure connaissance des besoins réels des publics précarisés.🌍 👉 Découvrez l’étude ici : https://lnkd.in/eRn2TVWR Lire et Ecrire en Wallonie #missionsrégionales #MIRE#NonRecours #InclusionSociale #DroitsSociaux
Prendre sa place dans l'aide sociale
lire-et-ecrire.be
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👉 La MireBW est à la recherche d'un chargé de communication (H/F/X). N'hésitez pas à partager l'information! https://lnkd.in/e4HXzy_T #missionsrégionales #MIRE #joboffer #ISP
Chargé de communication (H/F/X)
mirebw.be
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La MireWapi - Mission Régionale pour l'Emploi de Wallonie Picarde recrute un·e Responsable de projet « Animation Communication » (H·F·X). #Missionsregionales #MIRE #job #ISP
Rejoignez l'équipe de la MireWapi en 2025 ! 🎉 La Mission régionale pour l’Emploi de Wallonie Picarde recrute un·e Responsable de projet « Animation Communication » (H·F·X) pour renforcer ses actions 😉 Si vous êtes désireux de contribuer à l'accompagnement des chercheur·euses d'emploi et à leur insertion durable, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions ✏️ 👉 Mobiliser notre public sur l’ensemble de la Wallonie picarde 👉 Concevoir et animer des ateliers collectifs ainsi que les séances d’information en interne ou auprès de partenaires externes 👉 Assurer la bonne tenue des dossiers stagiaires et des prestations réalisées par les intervenants 👉 Participer à la communication interne et externe de l'association Votre profil 👤 👉 Vous êtes une personne fiable, disposant d’un esprit d’équipe et capable de pouvoir travailler en toute autonomie 👉 Vous avez le sens des responsabilités et bénéficiez d’une bonne organisation Vous êtes sans doute la perle rare que nous cherchons ! Expérience et qualifications 🔎 👉 Expérience dans l’insertion socioprofessionnelle en tant que conseiller·ère emploi (souhaitée mais non exigée) 👉 Formation supérieure de type court (Baccalauréat) 👉 Maîtrise du français (niveau C2) 👉 Permis de conduire B requis Conditions du poste 📌 👉 CDI (contrat à durée indéterminée) 👉 Temps partiel (19 heures par semaine) 👉 Sur Tournai avec des déplacements sur toute la Wallonie picarde Avantages ✅ 👉 Chèque-repas 👉 Treizième mois 👉 Télétravail possible (une demi-journée par semaine) Envie de postuler et de rejoindre une chouette équipe ? 📧 Envoyez votre candidature par email (avec CV et lettre de motivation) à Mme Claire Ponchau via l'adresse suivante : claire.ponchau@mirewapi.be avant le 07 janvier 2025. Plus d’informations sur l’offre d'emploi en commentaire➡️ Faites partie d'une équipe dynamique et engagée pour l'emploi en Wallonie picarde ! 🤝 #mirewapi #MIRE #missionsregionales #walloniepicarde #jobcoaching #accompagnement #emploi #recrutement #FSE
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✨ Toute l’équipe de l’InterMire vous souhaite de belles fêtes auprès des vôtres ainsi qu'une merveilleuse année 2025 ! ✨ Que cette nouvelle année soit remplie de réussite, d’opportunités et de projets enthousiasmants. #mire #missionsregionales #InterMire
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🌍 𝐑𝐞𝐧𝐟𝐨𝐫𝐜𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐢𝐧𝐞́𝐠𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬 : 𝐮𝐧 𝐝𝐞́𝐟𝐢 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥𝐚 𝐖𝐚𝐥𝐥𝐨𝐧𝐢𝐞 𝐞𝐭 𝐧𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐬𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫. 🔍 Selon Institut wallon de l'évaluation, de la prospective et de la statistique - IWEPS, l'évolution de l'Indice de Situation Sociale (ISS) en Wallonie sur la période 2004-2023 révèle une réalité préoccupante : 👉 Bien que les indicateurs sociaux aient globalement progressé, les inégalités sociales se sont aggravées, en particulier depuis 2016. Face à cette situation, notre secteur joue un rôle essentiel pour lutter contre ces inégalités sociales croissantes : ✅ Accompagner et former les publics éloignés de l’emploi, afin de renforcer leur autonomie et leurs opportunités sur le marché du travail. ✅ Soutenir les parcours d’insertion socioprofessionnelle, en créant des passerelles inclusives pour tous. ✅ Collaborer avec les acteurs publics et privés pour construire une société plus solidaire et équitable. 🤝 Ensemble, nous devons continuer à œuvrer pour une Wallonie où personne n’est laissé de côté. 📌 Consultez le rapport complet de l’IWEPS ici : https://lnkd.in/erN9QXHR #Solidarité #InégalitésSociales #InsertionSocioprofessionnelle #MissionsRégionales #InterMire
🆕 PUBLICATION Rapport de recherche N°61 : Actualisation de l’Indice de situation sociale de la Wallonie (ISS – 11e exercice 2024) 👉 L’examen de l’évolution de l’indice global de situation sociale (ISS) montre que sur les vingt dernières années, de 2004 à 2023, la situation sociale « agrégée » de la population wallonne reste plus ou moins stable et à un niveau bien inférieur à celui du PIB dont l’augmentation est quasi continue tout au long de la période. 👉 L’examen différencié des évolutions des deux indices composant l’indice global (ISS) montre que sur l’ensemble de la période 2004-2023, les indicateurs sociaux d’état évoluent positivement. Cette amélioration est cependant allée de pair avec une augmentation des inégalités sociales, qui se sont renforcées à partir de 2016. 👉 Entre 2020 et 2022, les différentes mesures de soutien des pouvoirs publics pour faire face à la crise sanitaire et à celles qui s’en sont suivies ont permis d’endiguer la flambée des inégalités socio-économiques, qui se maintiennent à un niveau élevé. La valeur provisoire de 2023 montre, par contre, une reprise des augmentations des inégalités, probablement liée à l’arrêt des mesures de soutien. 📉 📈 📊 Lire le rapport complet ici : https://lnkd.in/e-J3qSRg
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🔍 La MIREV asbl recrute un.e directeur.trice pour piloter le développement de ses projets actuels et futurs. A vos partages !
Devenez notre directeur.trice ! La Mission régionale pour l'Insertion et l'Emploi de Verviers (#MIREV) recrute un.e Directeur.trice pour #piloter le développement de ses projets en cours … et à venir ! Votre profil : vous êtes un.e #leader passionné.e par l'insertion professionnelle, la #gestiondeprojets et à la recherche d’un métier qui a du #sens. 📍 Lieu : Arrondissement de Verviers ⏳ Contrat : CDI, temps plein, pour une entrée en fonction dès que possible 💰 Avantages : Chèques-repas, abonnement GSM, frais de missions remboursés et possibilité de télétravailler. 📅 Dossier de Candidature (lettre de motivation et CV) à envoyer avant le 27 novembre à info@mirev.be en mentionnant « Annonce Direction » dans l’objet de votre mail. Pour plus d’informations, consultez l’offre https://lnkd.in/eZ3weJ7V sur le site du FOREM #missionsregionales #JobCoaching #RelationsEntreprises #JobOpportunity
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🛠️ Nouvelles mesures contre la discrimination en Wallonie ❗ La discrimination reste une réalité dans le monde du travail. Selon Unia, en 2022, l’emploi était le 3ᵉ secteur le plus concerné par les dossiers de discrimination ouverts en Wallonie. 👉 Le SPW met en place de nouveaux mécanismes de contrôle : 🔍 Tests de situation lors de procédures de recrutement 📋 Pour certaines entreprises, obligation de signaler toute demande discriminatoire faite par leurs clients 📖 Davantage d’informations via ce lien : 🔗 https://lnkd.in/e7EspAKt #AntiDiscrimination #Emploi #Wallonie
Un pas de plus dans la lutte contre les discriminations dans le domaine de l’emploi
emploi.wallonie.be
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