Pin People

E se você pudesse decifrar o que os colaboradores realmente pensam sobre a sua empresa? 🤔 As pesquisas quantitativas e seus resultados numéricos são o ponto de partida para ouvir os colaboradores, mas ir além delas é essencial para entender o que realmente impulsiona a motivação, engajamento e boas experiências na sua empresa! A verdade é que, por trás das métricas, existem histórias, frustrações, ideias e expectativas. E se você pudesse traduzir esses sentimentos em dados qualitativos estratégicos para tomar melhores decisões? A Pin People está dando o próximo passo para apoiar o RH com uma ferramenta que faz exatamente isso: usa IA generativa para transformar comentários de colaboradores, coletados em pesquisas organizacionais, em insights valiosos para as empresas! Quer saber como isso funciona na prática e como essa inovação pode transformar a gestão de pessoas? Leia a matéria completa publicada pela EXAME e descubra os detalhes do Deep Dive de Comentários da Pin People. https://lnkd.in/d7973Xcg #pinpeople #RHtech #exame #datadriven #peopleanalytics #employeeexperience

Inteligência Artificial: ameaça ou oportunidade? 🤖 Nos últimos meses, a IA tem gerado curiosidade, fascínio e...medo. Afinal, como essa tecnologia está realmente impactando nossas vidas e o mercado de trabalho? Antes de tirar conclusões precipitadas, é importante olhar para as possibilidades que ela traz, especialmente no RH. Será que estamos prontos para aproveitar todo o potencial da IA de forma estratégica e centrada em pessoas? Arraste para o lado e descubra como a IA está moldando o futuro das empresas – e como ela pode transformar o seu RH! Quer saber como a Pin People pode te ajudar nessa jornada? Acesse o link abaixo e fale com nossos especialistas. https://bit.ly/3DKiJwe #pinpeople #RHtech #datadriven #peopleanalytics #employeeexperience

Feliz Ano Novo, da nossa organização para a sua! 🥂 Na Pin People, acreditamos que cada decisão estratégica começa com pessoas no centro. Em 2024, ajudamos as empresas a coletar dados e transformá-los em insights. Agora, estamos prontos para ir além em 2025! Juntos, vamos moldar o futuro do trabalho com mais inovação em gestão de pessoas, estratégias data driven, felicidade corporativa, saúde mental e escuta ativa! Que este ano seja repleto de conquistas e crescimento para você e sua equipe. Vamos juntos? #pinpeople #RHtech #anonovo #boasfestas #datadriven #peopleanalytics #employeeexperience

Mais de 1 milhão de pesquisas respondidas em 2024! 🌟 Este ano foi repleto de conquistas e, por isso, queremos compartilhar com você alguns resultados de 2024 que só foram possíveis graças à nossa parceria com organizações dedicadas em melhorar a experiência de suas pessoas. Arraste para o lado e confira dois grandes marcos do nosso ano. Boas festas e obrigado por fazer parte da nossa jornada! #pinpeople #RHtech #natal #datadriven #peopleanalytics #employeeexperience

Cumprir a NR-01 não precisa ser complicado! 💡 Levante dados diretamente com as suas pessoas colaboradoras, garanta conformidade com a lei e simplifique todo o processo com o apoio da Pin People. Descubra como no nosso webinar gratuito: 📅 Data: 28 de janeiro de 2025 ⏰ Horário: 9h às 10h 🔗 Garanta sua vaga agora se inscrevendo no evento abaixo! #pinpeople #NR01 #gestãoderiscos #HRtech #bemestarnotrabalho

Como criar uma cultura data-driven e melhorar o cuidado com seu time? 🤔 No estudo de caso da Neon, o segredo esteve em utilizar uma ferramenta que possibilitasse acompanhar a jornada dos colaboradores de ponta a ponta e atuar com agilidade nas necessidades do dia a dia! A Pin People foi uma parceira estratégica nesta transformação, oferecendo soluções personalizáveis que se adaptaram às diferentes etapas da jornada dos Neowners, enquanto o time da Neon encontrava no suporte ágil e próximo da plataforma o diferencial para alcançar resultados significativos. Como resultado, a organização, pioneira em contas digitais no Brasil, pode alcançar uma cultura que uniu dados e análises reais de suas pessoas ao cuidado humanizado com cada experiência. Confira um pedacinho do depoimento que a Lígia Shimizu SHRM-CP, People Partner Sr Manager e HRBP da Neon, nos deu! Quer ver de perto como isso foi possível? Acesse o case completo no link abaixo, sem necessidade de download! https://lnkd.in/dUc92YQn #pinpeople #neon #RHtech #datadriven #caseneon #peopleanalytics #employeeexperience

#TBT de um dia épico no EX 360 by Pin People 2024! ✨ Em setembro atingimos a capacidade máxima do auditório do Cubo Itaú no maior evento de Employee Experience do ano, com 6 horas de imersão e painéis com insights transformadores sobre as principais tendências de gestão de pessoas do momento. Construímos momentos inesquecíveis com lideranças de organizações como iFood Benefícios, TotalPass Brasil e Starbem, e agora, enquanto 2024 se despede, relembramos juntos este evento que moldou o futuro da gestão de pessoas! 🎥 Confira os melhores momentos no nosso aftermovie e reviva essa experiência única! E aí, está pronto para a 3ª edição do evento em 2025, com mais profissionais e novos grandes insights em gestão de pessoas? Fique ligado em nossas redes para mais informações! #pinpeople #EX360 #HRtech #employeeexperience #evento

Tudo o que você precisa saber sobre a NR-01! 🔍 Apesar de entrar em vigor apenas em maio de 2025, a atualização da NR-01 já está dando o que falar. Muito além de seguir a obrigação legal e evitar multas, estar atento aos seus requisitos é uma oportunidade para transformar a gestão de segurança e saúde no trabalho! Arraste para o lado e saiba como se antecipar às mudanças necessárias! Quer saber mais? Acompanhe nossos conteúdos para ficar por dentro da lei e preparar sua organização para os desafios e transformações de 2025. Vamos juntos? #pinpeople #RHtech #datadriven #peopleanalytics #employeeexperience

Parceria que inspira e transforma! ✨ Na Pin People, acreditamos que grandes resultados vêm de relações genuínas e colaborativas. É com essa energia que seguimos construindo um futuro melhor para o trabalho, lado a lado com clientes incríveis como o Itaú Unibanco. 🧡 Confira o post do nosso CEO e cofundador, Frederico Lacerda, e veja como juntos alcançamos marcos importantes na experiência de mais de 70 mil pessoas! #pinpeople #RHtech #itau #datadriven #peopleanalytics #employeeexperience

Quantas executivas mulheres você tem na sua empresa?👩💻 No episódio do Podcast “A Hora” da UOL, Thais Bilenky, repórter da UOL, contou um pouco da história de Mariana Lisbôa, Diretora Global de Relações Corporativas da Suzano, que, com uma trajetória profissional de crescimento marcante, alcançou a posição global, tendo “o mundo todo” em suas mãos! Em um meio predominantemente masculino, Mariana aproveitou seu espaço na “Lide Brazil Conference London” para falar sobre as disparidades de gênero em seu dia a dia, posicionando seu papel e o papel da Suzano em oferecer vagas afirmativas e sempre buscar trazer mais mulheres à organização. A Suzano Papel e Celulose, maior produtora global de celulose de eucalipto, é uma das organizações clientes da Pin People que busca constantemente aprimorar seus processos de cuidado com a jornada de suas pessoas. Cada parceria conosco é um aprendizado de mão dupla que nos reforça a importância de manter a excelência em nossa gestão de pessoas e posicionar nossos valores ao mercado. Falas como as da Mariana nos mostram a importância de seguir na construção de organizações mais equitativas e diversas e, assim, mais felizes e engajadas! Para ouvir o podcast completo, acesse o link abaixo. https://lnkd.in/dabPbhsh #pinpeople #RHtech #suzano #datadriven #peopleanalytics #employeeexperience