Beitrag von WirtschaftsDienst

📣 Gründerinnen an den Start: Handlungsempfehlungen für Hochschulen Hochschulen haben vielfältige Möglichkeiten, ein gründungsfreundliches Klima zu fördern und Frauen bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer innovativen Ideen zu unterstützen. 🌟 Das Forschungsprojekt InnoGründerinnen, das im Rahmen der Förderrichtlinie „Innovative Frauen im Fokus“ vom Bundesministerium für Bildung und Forschung gefördert wird, hat sich intensiv mit der Frage beschäftigt, warum Studentinnen seltener Unternehmen gründen als ihre männlichen Kommilitonen. In dem nun vorliegenden Handlungsleitfaden stellt das Projekt gute Praxisbeispiele und Handlungsempfehlungen für eine erfolgreiche Gründerinnenförderung vor. Durch die Umsetzung dieser Empfehlungen können Hochschulen mehr Frauen für das Thema Gründung begeistern und das bislang ungenutzte Innovationspotenzial von Frauen mit Hochschulbiografie heben. 🚀 Die Handlungsempfehlungen stehen hier zum Download bereit: https://lnkd.in/eqR8mEck Katja Barbara Bär Melanie Slavici Veronika Kneip WINnovation WEstartupSH Gründerinnenzentrale SHE works #InnovativeFrauenSichtbarMachen

Frauen gründen seltener - und anders. Hochschulen haben viele Möglichkeiten, ein gründerinnenfreundliches Klima zu schaffen. In dem kürzlich veröffentlichten Projektbericht der bundesweiten gründerinnenagentur (bga), gefördert durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung, werden gute Praxisbeispiele und Handlungsempfehlungen für eine erfolgreiche Gründerinnenförderung vorgestellt, um zukünftig mehr Frauen an den Hochschulen für das Thema Gründung zu begeistern. 👌🏼

Nur wenige Frauen aus dem Hochschulumfeld gründen ein eigenes Unternehmen, obwohl viele diesen Schritt planen. Hochschulen haben hier ein großes Potenzial, das Klima gründerinnenfreundlicher zu gestalten und dadurch mehr Frauen zur Unternehmensgründung zu ermutigen. Der kürzlich veröffentlichte Projektbericht der bundesweiten gründerinnenagentur (bga) ist hierbei eine wertvolle Ressource. Er bietet gut Praxisbeispiele und konkrete Handlungsempfehlungen, wie Hochschulen ein unterstützendes Umfeld für Gründerinnen schaffen können.

Handlungsempfehlungen für Hochschulen: Wie können mehr Studentinnen für das Thema Unternehmensgründung begeeistert werden, und wie kann erfolgreiche Gründerinnenförderung aussehen?

Wie können Hochschulen mehr Frauen für die berufliche Option einer Unternehmensgründung begeistern? Wie können sie Studentinnen adäquat auf diese berufliche Option vorbereiten? Wie die Angebote zur Gründungsbegleitung gendergerecht aufsetzen? Welche Gestaltungsmöglichkeiten haben die Hochschulen in diesem Bereich? Und welche guten Beispiele für erfolgreiche Gründerinnenförderung gibt es schon?    https://lnkd.in/df2hNThs

Anknüpfend an unsere Diskussionsrunde auf der FEMWORX zum Thema „She starts – Frauen können Gründung“ stellen wir unser neues Projekt im Fokus vor: 📢 InnoGründerinnen. Das Projekt fördert gründerinnenfreundliche Strukturen an Hochschulen, indem es Best Practices identifiziert, Handlungsempfehlungen für die universitäre Praxis entwickelt und die Innovationspotenziale von Gründerinnen sichtbar macht. Projektleiterin Dr. Andrea Schirmacher gibt uns spannende Einblicke in die bisherigen Projektergebnisse und die Bedeutung gründerinnenfreundlicher Strukturen an Hochschulen. Das komplette Interview finden Sie hier: https://lnkd.in/eZGY9YNS Hier einige der wichtigsten Aussagen: ▶ Geschlechterverteilung bei Gründungen: Nur an jedem dritten Gründungsvorhaben an Hochschulen in Deutschland sind Frauen beteiligt (36,3 %). Aber: Für mehr als 50 % der Hochschulen steht die Verbesserung der Strukturen für Gründerinnen im Mittelpunkt ihrer zukünftigen Maßnahmen im Gründungsbereich. ▶ Bedeutung gründerinnenfreundlicher Strukturen: Die Förderung von Frauen als Gründerinnen leistet einen wichtigen Beitrag für Wirtschaft und Gesellschaft, denn Geschlechtervielfalt am Arbeitsplatz führt zu mehr Kreativität und effizienteren Problemlösungsstrategien. ▶ Hindernisse für Gründerinnen: Vorurteile und stereotype Vorstellungen hindern Frauen oft daran, ihre Gründungsideen umzusetzen. Um diese Barrieren zu überwinden ist ein gründerinnenfreundliches Umfeld notwendig. Dazu gehört auch, Gründerinnen mit ihren Ideen ernst zu nehmen und zu unterstützen. ▶ Erfolgsfaktoren für Gründerinnen: Hochschulen können durch gezielte Angebote und Unterstützung dazu beitragen, dass mehr Frauen erfolgreich gründen. Dazu gehören beispielsweise die Vorstellung des Gründungsservice in Lehrveranstaltungen, auf die Bedarfe von Frauen spezialisierte Formate des Gründungsservice, die Begleitung von Gründerinnen durch Mentorinnen, Coaching-Angebote und Netzwerkformate speziell für Gründerinnen. ▶ Must-have für gründerinnenfreundliche Hochschulen: Eine gründerinnenfreundliche Hochschule braucht eine umfassende Strategie und eine institutionelle Verankerung derselben, um Frauen als Gründerinnen zu unterstützen und ihr Potenzial zu fördern. Die im Projekt entstandenen Handlungsempfehlungen werden auf der Abschlusskonferenz am 7. Juni in Berlin vorgestellt. Programm und Anmeldung finden Sie hier: https://lnkd.in/eqHfyf9P Melanie Slavici, Dr. Kira Marrs, Westfälische Erfinderinnen, #InnovativeFrauen, #InnovativeFrauenSichtbarMachen

Sind die Hochschulen in Deutschland gründerinnenfreundlich? Geben die Hochschulen Frauen genauso viel Anreize wie Männern, ein Unternehmen zu gründen? Sind die Hochschulen ausreichend ausgestattet, um jungen Gründerinnen die notwendige Unterstützung zu bieten? Das Projekt InnoGründerinnen versucht, diese und viele weitere Fragen zu beantworten. Im Interview mit Metavorhaben „Innovative Frauen im Fokus“ (meta-IFiF) erklärt Dr. Andrea Schirmacher, Leiterin des Projekts und Vorständin der WeiberWirtschaft eG, warum es im gesellschaftlichen Interesse liegt, Frauen schon während des Studiums auf eine #Existenzgründung aufmerksam zu machen. Die im Rahmen des Projekts durchgeführte Studie ergab, dass derzeit nur wenige Hochschulen durch gründerinnenfreundliche Strukturen gekennzeichnet sind. „Nur an jedem dritten Gründungsvorhaben an Hochschulen in Deutschland sind Frauen beteiligt (36,3 %). Bei den realisierten Gründungen aus Hochschulen liegt der Anteil in unserer Erhebung bei nur 4,2 %“, präsentiert Dr. Andrea Schirmacher das Ergebnis der Studie zu Gründungsaktivitäten an Hochschulen. Unser Projekt hat Handlungsempfehlungen für Hochschulen entwickelt, die in der Transfertagung am 7. Juni im Berlin vorgestellt werden: https://lnkd.in/gAPydK9T Zum Interview: https://lnkd.in/gJBfd5jQ #Gründerinnen #Hochschulen #Chancengleichheit

Mehr Engagement von Hochschulen. 📣 Das fordern Verena Pausder und Helmut Schoenenberger. Im Interview mit der Frankfurter Allgemeine Zeitung plädieren die beiden Mitglieder des Startup-Verbands darauf, dass Hochschulen mindestens ein Prozent ihres Budgets in Ausgründungen stecken sollen. 💰 Im Interview werden unter andrem diese Fragen gelöst: ❓ Sind die Deutschen zu risikoavers in Bezug auf Gründungen? ❓ Was versteht man unter dem Ende der Gießkannenförderung? ❓ Welches Unternehmen würde Helmut Schoenenberger gründen, wenn er dabei nicht auf Restriktionen hinsichtlich Finanzierung, Expertise, Personal achten müsste? ❗ Alle Antworten findet ihr hier: https://lnkd.in/dBATBryT 📸 Jens Gyarmaty

Lesenswerte Anregungen der bundesweiten gründerinnen agentur (bga) zu der Frage, wie sich das Potenzial für Unternehmens- und Startup-Gründungen an den Universitäten und Hochschulen besser fördern und entwickeln lässt. Es gibt ja bereits eine ganze Reihe an Maßnahmen, Projekten und Ansätzen. Bislang sind jedoch Frauen bei den universitären #Spinoffs und akademischen Gründungen deutlich unterrepräsentiert - obwohl sie mittlerweile die Mehrheit der Studierenden und Absolvernt:innen bilden. Die Studie arbeitet einige wichtige strukturelle Ansatzpunkte heraus, gibt Handlungsempfehlungen und nennt Praxisbeispiele. Vor kurzem gab es zu diesem Thema auch eine Tagung der bga, auf der die Handlungsempfehlungen vorgestellt wurden. Auf dem Youtibe-Kanal der bga kann die Videodokumentation der Konferenz noch angeschaut werden. https://lnkd.in/ez5mjrdW

+++ Online-Beratung zu EXIST-Women: Mittwoch, den 23.10. von 10:00 - 11:30 Uhr. +++ Abgabetermin für EXIST-Women-Anträge bis zum 15.11.2024 verlängert. +++ Unsere Beratung, die sogenannte "Online-Roadshow", richtet sich insbesondere an #Gründungsberaterinnen und #Gründungsberater von Hochschulen oder Forschungseinrichtungen, die noch nicht an der EXIST-Women Pilotphase teilgenommen haben. Sie ist jedoch auch offen für Vertreterinnen und Vertreter von Einrichtungen, die bereits eine EXIST-Women #Förderung erhalten haben. 👉 Allen Interessierten wird empfohlen, sich vor der Teilnahme mit den Inhalten der #Förderrichtlinie EXIST-Women (Entwurfsfassung) vertraut zu machen. 👈 Wie kann ich teilnehmen? 📧 Den Zugangslink zur Online-Roadshow kann mit einer E-Mail an ptj-exist-women@fz-juelich.de und dem Betreff „Roadshow EXIST-Women“ angefordert werden. 🚛 In der Online-Roadshow zeigen wir die wesentlichen #Inhalte für Antragstellerinnen und Antragsteller kompakt auf und gehen auf #Änderungen gegenüber der Pilotphase ein. Im Fokus stehen praxisnahe Hinweise für die #Beantragung und #Durchführung der Förderung. Im Anschluss an die Veranstaltung gibt es die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Wesentliche Änderungen gegenüber der Richtlinie aus der Pilotphase betreffen die Erhöhung der Begleitungspauschale, die Kriterien zur Auswahl der Teilnehmerinnen und die ESF-Förderung. 🖨 Weitere Infos zu EXIST-Women, hier: https://lnkd.in/eTqvQn23 #FemaleFounders #WomenEntrepreneurship #EXISTwomen #Roadshow