El Ejercicio de nuestro Liderazgo

“Esto no se explica, esto se vive” fue la frase que utilizaron Alexander Guzmán y Maria Andrea Trujillo cuando conversamos sobre mi viaje a Cali para el Encuentro Internacional de Mujeres en Consejos de Administración (o Juntas Directivas, como dicen en algunos países de Latinoamérica). Y ciertamente había que vivirlo.

Yo lo describo como un poderoso llamado al aprendizaje, al crecimiento, a la transformación y a la acción.

Durante tres días, más de 500 mujeres de Latinoamérica, nos encontramos en Colombia para hablar sobre el ejercicio de nuestro liderazgo. En cómo podemos utilizar nuestros talentos, conocimientos, recursos y conexiones para generar valor en otras mujeres, en otras personas, en nuestras organizaciones y en nuestras comunidades.

Fue un diálogo multifacético, como ese que normalmente caracteriza a las mujeres. Hablamos de sostenibilidad, de inteligencia artificial, de la multi-dimensionalidad de la pobreza, de la generación de valor compartido, de nuestra responsabilidad frente a las nuevas generaciones, de las tendencias de gobierno corporativo, de aquellos temas que son críticos para un Consejo de Administración, de la importancia del trabajo en conjunto, del valor de construir capital social, así como del papel que juega el liderazgo masculino en la equidad y la inclusión.  

Me tocó compartir escenario con mis queridas colegas Tere Cid y Julieta Loaiza. Conversamos sobre la importancia de tomar el control de nuestra imagen pública y de identificar aquellos errores que solemos cometer las mujeres sin darnos cuenta y que lo único que hacen es sabotear nuestras carreras.

Nos conmovimos y nos inspiramos con las historias de Arely y Jimena, dos mujeres que hoy han transformado sus vidas, gracias a que los empresarios decidieron no ser indiferentes al dolor social, y más bien ser parte de la construcción de soluciones.

Algunas frases que se quedaron en mi mente y que merecen una profunda reflexión de todos:

1. "No es posible tener una compañía exitosa en un territorio fallido".
2. La construcción de confianza y de credibilidad lo es todo. Como dijo Jimena, "si usted no tiene palabra, no tiene nada".
3. Tolerancia, tolerancia, tolerancia. Como señaló Arely, "deja de juzgar al otro si no conoces su historia".
4. El ego es un mal consejero. "Los empresarios aprendimos que hay que bajarnos de la camioneta, escuchar y hacer muchas juntanzas".

En este viaje aproveché también para visitar el CESA y a su rectora Emilia Restrepo Gómez . Platicamos sobre los avances del Programa Liderazgo de Mujeres en Consejos de Administración que lanzamos conjuntamente este año en México y del que pronto graduaremos a la primera generación. Pero de esto...les platicaré pronto.