¿Qué hubiera sido, si antes nos hubieras conocido?

Noviembre es como la penúltima curva antes del “sprint” final. Con mucho vértigo e intensidad enfrentamos una etapa muy especial de nuestro año. Y como no queremos hacerles esperar -sabemos que ocho días es una vida-, entramos de lleno a contarles lo que hemos hecho en esta semana post feriado largo y celebraciones varias.

Con mucha alegría y orgullo partimos contándoles del "15° Encuentro Desarrollo de competencias en tiempos de incertidumbre", que tiene lugar en Santiago y que organizamos en conjunto con la Red de Latinoamericana de Desarrollo de Competencias y Organizaciones Sostenibles, y Sence Chile. 

“Para que les vamos a decir que no, si sí. Porque hay cosas que ni que”. Y es que la inauguración que nos mandamos ayer estuvo “de lujo”. Junto a las diversas autoridades y representantes que dieron el vamos a este evento, durante la jornada matutina pudimos escuchar al “capísimo” economista, Daniel San Martín, junto a nuestra gerenta general, Natalia Lidijover, quienes hablaron de transformación y desafíos en el mundo del trabajo. También se presentaron dos amigos de la casa, como lo son el head of Human Resources de Nestlé, Juan Esteban Dulcic, y la HR Businnes Partner Senior de Entel, Carolina Herrera, quienes nos compartieron sus experiencias -exitosas vale decir- en el uso en sus organizaciones de la plataforma Relink Empresas. 

Para dejarnos “marcando ocupado”, estuvo el director de Desarrollo de Futuro del Trabajo, Juan Eduardo Carmach, junto al gerente del Centro Nacional de Inteligencia Artificial, Rodrigo Durán, quienes nos contaron sobre 𝗲𝗹 𝗶𝗺𝗽𝗮𝗰𝘁𝗼 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮 𝗮𝗿𝘁𝗶𝗳𝗶𝗰𝗶𝗮𝗹 𝗴𝗲𝗻𝗲𝗿𝗮𝘁𝗶𝘃𝗮 𝗲𝗻 𝗲𝗹 𝗺𝗲𝗿𝗰𝗮𝗱𝗼 𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹. Y terminamos diciendo “chapeau”, con la presentación sobre los "𝗣𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀 𝗵𝗮𝗹𝗹𝗮𝘇𝗴𝗼𝘀 𝗱𝗲𝗹 𝗲𝘀𝘁𝘂𝗱𝗶𝗼 𝗺𝗮𝗿𝗰𝗼 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗴𝗿𝗮𝗰𝗶ó𝗻 𝗱𝗲 𝗵𝗮𝗯𝗶𝗹𝗶𝗱𝗮𝗱𝗲𝘀 𝘆 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀 𝗽𝗮𝗿𝗮 𝗺𝗲𝗿𝗰𝗮𝗱𝗼 𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗹 𝗹𝗮𝘁𝗶𝗻𝗼𝗮𝗺𝗲𝗿𝗶𝗰𝗮𝗻𝗼", a cargo del investigador Humberto Jiménez, y de nuestra “estrella” del firmamento organizacional, Claudia Picero, jefa de Estudios y DO de nuestro OTIC (ojo con la agenda y la gira artística sureña de nuestra rockstar).

Alimentación mediante, la tarde de la primera jornada tuvo ocho exposiciones como parte de la Feria de Experiencias, en la que se compartieron interesantes prácticas, agrupadas en cuatro temáticas: Alianzas/articulaciones público-privadas en el desarrollo de competencias; Empresas sostenibles e inclusivas y gestión humana; Competencias emergentes sectoriales, y Estrategias de Inclusión laboral. 

La segunda jornada, cómo no, estuvo a la altura. Nuestro corazoncito coreano estuvo especialmente dedicado a la presentación del gerente general de la Corporación SOFOFA, Pablo Kusnir, quien nos habló del modelo de Alternancias Múltiples Integradas, que se desarrolla en los liceos administrados por el gremio. No menos “chancho mortal”, fueron las que escuchamos de parte de Fernando Vargas, representante de OIT Cinterfor de Uruguay; Mario Javier Rincón, coordinador nacional del Servicio Nacional de Aprendizaje de Colombia; Francisca María Arbizu, consultora internacional de España; además de Silvia García, del INEFOP de Uruguay.

Y la Feria de este jueves, otra joyita, donde escuchamos sobre Alternancia formación-trabajo, Competencias transversales, Construcción de puentes y competencias y Aprendizaje permanente. Nos queda una más, de la cual, por supuesto, les estaremos contando la próxima semana.

Ya saben que pensamos el futuro del trabajo, hoy. De eso se trató la jornada de reflexión que organizamos, en la que participaron miembros del Consejo de Futuro del Trabajo quienes fueron parte de un taller dirigido por el economista y académico, Daniel San Martín, junto al líder de la Academia del Observatorio de la Conciencia Empresarial, Roberto Delpiano. Trabajo conjunto generando respuestas con impacto en la empleabilidad y productividad.

Resultados HR Influencers 2024 habemus. Hoy conocimos el ranking organizado por GOIntegro, donde, en la categoría Groundbreakers, fueron destacados nuestra nuestra gerenta general, Natalia Lidijover; el director de Estrategia y Consultoría, de Futuro del Trabajo, Ramiro Blazquez, y también la directora ejecutiva de ABRA, María Teresa Meneses. Saludamos y aplaudimos a todos y todas las participantes, y en especial a quien resultó la número uno en esta categoría, Pía Gallegos, CEO de RR Chile, así como a Ana Karina Ulloa, directora de Personas de Telefónica Chile, quien es la número uno 2024 en la categoría Changemakers.  

Puerto Principal y habilidades

El martes 5 partimos con “monos y petacas” rumbo a “Pancho Gancho”. Y es que en la “Joya del Pacífico”, dijimos presente en el Encuentro Regional "Crece tu MIPYME, Empleabilidad y Economía", organizado por Sence Valparaíso.

En dicho evento estuvo nuestra ondina de la Quinta Costa, Giannina Oyanedel, ejecutiva consultora de la Oficina de Viña del Mar, quien expuso sobre los conceptos y alcances en el uso de la Franquicia Tributaria. Secundando, estuvo el líder de Operaciones de Futuro del Trabajo, Víctor Illanes, quien presentó esta gran herramienta para la gestión de habilidades como lo es Relink Empresas.

Para ser un chofer de primera

Emulando a Perico (no el que se tenía que comprar un auto, el otro), trepamos por Chile para traerles un notición. Se trata de la “Escuela de Conductoras Pro”, tremenda iniciativa fruto del trabajo colaborativo de nuestros clientes AGUNSA y Transportes Cargotrans Schiappacasse. Y no es para menos nuestro orgullo por ser parte de ella, ya que es la primera academia de estas características en la Región de Tarapacá que abre sus postulaciones.

Con una formación de excelencia, las interesadas en acceder, tendrán la posibilidad de obtener la licencia de conducir clase A4. Es decir, van a quedar habilitadas para  guiar vehículos de transporte de carga con peso superior a los 3.500 kilos. “¿Cómo lo hago?”, se preguntará usted. Vaya “rait nau” aquí y postule. ¿Conoce a alguien que pueda estar interesada? Ya sabe,lo importante es compartir, así que pase la voz.

Nos movimos apenitas hacia el sur. En Antofagasta estuvimos presentes en un nuevo encuentro del Consejo de Capital Humano, Relaciones Laborales y Equidad de Género, organizado por la Asociación de Industriales de Antofagasta. Ahí estuvo nuestra jefa de Oficina de Antofagasta, Sylvana Belmar, quien siguió la exposición realizada por la gerente de Impulsa 4.0, Cecilia Melendez, junto a la subgerente de Desarrollo Empresarial de la AIA, Josefa Pellejero, quienes presentaron el tema "Preparación del Talento en la Región de Antofagasta para la demanda de la Industria 4.0".

FT en clave magallánica

Besarle la patita al Patagón en la Plaza de Punta Arenas da sus resultados. Nuevamente estuvimos en la Región de Magallanes, invitados por Sence regional, participando del encuentro coordinado en conjunto con la Seremi de Hacienda y el Servicio de Impuestos Internos. Sobre Franquicia Tributaria y sus modificaciones conversamos en esta jornada de capacitación, en la que nuestra asesora Comercial, Jimena Cruces, compartió con el representante regional de Hacienda, Álvaro Vargas y la directora (s) regional de Sence, Doris Manquian, entre otras autoridades.

Tome nota

Mañana viernes será un tres días en uno. Porque iniciamos la última jornada "15° Encuentro Desarrollo de competencias en tiempos de incertidumbre", con exposiciones a la altura de lo que ha sido este encuentro. Además, en el cierre, estaremos votando por las experiencias presentadas en la feria, además de elegir la próxima sede de este encuentro. Siga aquí la transmisión en directo.

Nos desdoblamos para estar también mañana viernes 8 y el sábado 9, en el III Congreso de la Asociación Chilena de Coaches Ontológicos Profesionales, que lleva por título “COACHING HUB: Puntos de Convergencia”. Recuerden que cuenta con valor preferencial como cliente de OTIC Sofofa, así que vaya a hacer su consulta a su ejecutivo preferido. Conoce más del III Congreso de ACCOP.

Y como ya les adelantamos, nuestra rockstar del mundo organizacional, a la sazón nuestra jefa de Estudios y DO, Claudia Picero, participará de la 8va versión de la Conferencia Internacional 9punto5, en Valdivia, donde junto a la directora de Investigación de la Red de Recursos Humanos, Camila León-Gin, presentará “Liderando la equidad de género en el ámbito laboral”. Esto es mañana viernes 8 de noviembre, y si anda navegando por el Calle Calle, súmese a esta Conferencia, y recuerde que si es cliente de nuestro OTIC, la actividad tiene un beneficio especial para usted. ¡Llame ya a su ejecutivo favorito! 

En gloria y majestad el mundo ABRA nos trae una nueva entrega de la “Charla de los jueves”, que en esta oportunidad presenta el tema “Innovación al alcance de tu mano ¿Cómo desbloquear tu potencial?”, facilitada por la consejera, mentora y docente en Gestión de Personas, Tatiana Montes. ¿Generar ideas innovadoras utilizando los recursos actuales, aplicando principios contra-intuitivos y a la vez efectivos? No se diga más y vaya a inscribirse aquí.

Y ya se viene la úúúltima actividad del año que organizamos junto a la de la Red de Recusos Humanos, Talana, Rankmi y Buk. Se trata del 𝗖𝗼𝗻𝗴𝗿𝗲𝘀𝗼 𝗱𝗲 𝗔𝘁𝗿𝗮𝗰𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝟮𝟬𝟮𝟰, que en versión online los días 10 y 11 de diciembre, y presencial con la Expo el día 12, tiene como foco marcar diferencias, con herramientas tecnológicas y estratégicas, en el impulso de ambientes laborales más inclusivos, ágiles y que permitan el desarrollo de equipos.

Así que marque su agenda ya y vaya a inscribirse, aquí. 

Quedamos tan prendidos con la semana que tuvimos, que seguimos bailando, “todo el día bailando, moviendo la pierna, moviendo el pie, moviendo la tibia y el peroné”. ¡Nos leemos la próxima semana!