ESCOLHA O SEU MODELO DE GESTÃO

Um dos principais pontos que traçamos no desenvolvimento de pessoas, seja para líderes, gestores, empresários, transição de carreira, ou qualquer outro tema, é a modelagem: buscar alguém que faça muito bem aquilo que você não domina e usar as ações dessa pessoa como espelho.

Atualmente, temos a internet como uma ferramenta fantástica para encontrar essa pessoa em qualquer lugar do mundo e pesquisar sua forma de pensar e agir.

São e-books, “lives”, posts, entrevistas, etc. Uma riqueza infinita de material que todo gestor pode e deve ter acesso para buscar alternativas para seu próprio desafio.

Vale a pena refletir:

Quem são os empresários ou gestores que você admira?

Onde você consegue buscar informações sobre eles?

O que eles dizem e fazem que pode servir de modelo para você usar no seu negócio, com a sua equipe?

Se você pudesse sentar com eles para um almoço, que conselho você pediria?

Que resposta acredita que eles te dariam?

Se você tiver resposta para todas essas perguntas, certamente está bem mentorado e está com o leme da sua carreira em suas mãos.

Se não tem essas respostas, que tal dar um "google" e encontrar um mar de novas oportunidades para o seu crescimento?

Você não precisa ter um modelo só!

Aliás, quanto mais melhor!

Você pode modelar cada gestor para uma área da sua carreira, por exemplo: esse é bom de vendas, esse é bom de liderança, esse é bom relacionamento com cliente, Etc...

E aí? Em quem você se espelha? Conta aqui para ajudar mais gente a modelar!